الأدوار والمسؤوليات تشغيل معدة الانزلاق (بوبيكت) لتحميل ونقل وتفريغ المواد. تشغيل رافعات متحركة أو ثابتة لرفع ونقل وتحديد مواقع الأحمال الثقيلة. إجراء فحوصات ما قبل التشغيل والصيانة الأساسية لمعدتي الانزلاق والرافعة. ضمان تأمين جميع الحمولات وتوازنها بشكل صحيح قبل التحرك أو الرفع. العمل بالتنسيق مع طواقم الأرض والأعضاء الآخرين في الفريق لضمان عمليات آمنة وفعالة. الالتزام بجميع اللوائح الأمنية وسياسات الموقع وإجراءات التشغيل. الاحتفاظ بسجلات دقيقة للعمليات والحِمال المنقولة وفحوصات المعدات. تحديد أي أعطال أو مخاطر أمنية والإبلاغ عنها فوراً. دعم العمليات العامة في الموقع حسب الحاجة. ملف المرشح المطلوب شهادة سارية لمُشغل معدات انزلاقية. رخصة سارية لمُشغل رافعة (مثل C6، C1، CO – حسب سعة الحِمل). خبرة مثبتة في تشغيل معدات الانزلاق والرافعات في بيئة بناء أو صناعية أو نقل. فهم قوي لإدارة الحِمال وتقنيات الرفع والإجراءات الأمنية. القدرة على قراءة وتحليل جداول الحِمال وخطط الرفع. لياقة بدنية جيدة والقدرة على العمل في بيئات خارجية وسريعة الوتيرة. دقة عالية في التفاصيل والالتزام بالسلامة. مهارات اتصال وعمل جماعي ممتازة.

Onshore / Offshore Job Vacancies in Canada – Rotational Shift We are hiring for onshore / offshore opportunities in Canada with excellent benefits and structured rotational shifts. No age limit – experienced and non experienced professionals are welcome to apply. Available Positions: And Other Positions Are Available Also. Offshore Operators Mechanical Technicians Electrical Technicians Instrumentation Engineers Subsea Engineers Riggers / Welders Crane Operators Safety Officers / HSE Supervisors Production Technicians Maintenance Technicians Control Room Operators Marine Engineers Drilling Assistants HVAC Technicians Quality Inspectors Offshore Medics Location: Onshore / Offshore – Canada Salary: Would be more indicated when you apply Benefits: Food & Accommodation Provided Onshore / Offshore Health & Safety Coverage Travel & Transportation Provided Paid Leave During Off-Shift Requirements: Onshore / Offshore or Oil & Gas experience preferred Relevant technical qualifications/certifications Strong teamwork & communication skills Safety-first mindset Hiring Urgently – Immediate Joiners Preferred! Interview Mode: Online #OffshoreJobs #CareerOpportunity #ImmediateHiring

يجب على مدير تكنولوجيا المعلومات أن يكون مسؤولاً عن دعم الأنظمة اليومية لجميع أنظمة تكنولوجيا المعلومات في الفندق، بما في ذلك أنظمة الأعمال، وأنظمة المكاتب، والشبكات الحاسوبية، ونظام الهاتف. ما هي مسؤولياتي المحددة؟ بصفتك مدير تكنولوجيا المعلومات، ستكون مسؤولاً عن الإشراف على قسم تكنولوجيا المعلومات لضمان توفير خدمات ممتازة في مجال تكنولوجيا المعلومات للنزلاء والموظفين. يجب إنجاز هذه المهام في الوقت المناسب، ضمن الميزانية، وبما يتماشى مع معايير تشغيل تكنولوجيا المعلومات. بشكل محدد، يجب على منسق تكنولوجيا المعلومات إتمام المهام التالية بأعلى مستوى ممكن: - ضمان توفير دعم تشغيلي موثوق به باستمرار لأنظمة تكنولوجيا المعلومات داخل الفندق وللمستخدمين، وتقليل انقطاعات النظام إلى الحد الأدنى - الإدارة اليومية لقسم تكنولوجيا المعلومات - البقاء على اطلاع دائم بالمعرفة المتعلقة بالمنتجات واستخدامها لاستغلال الأنظمة بالكامل - امتلاك فهم شامل للمتطلبات القانونية المتعلقة بإدارة تكنولوجيا المعلومات والأمن - التعامل بكفاءة وشمولية مع مشكلات تكنولوجيا المعلومات - تحديد احتياجات الأنظمة الحالية والمستقبلية، وتقديم حلول للمتطلبات المحددة - بناء علاقات عمل داخلية قوية مع جميع أقسام الفندق من نحن نبحث عنه؟ يجب أن يكون مدير تكنولوجيا المعلومات في هيلتون دائمًا مهتمًا بمصالح النزلاء، ويعمل بشكل وثيق مع أعضاء الفريق الآخرين. ولتحقيق النجاح في هذا المنصب، يجب أن تتماشى سلوكك، وسلوكك، ومهاراتك، وقيمك مع المعايير التالية: - خبرة في إدارة تكنولوجيا المعلومات، ويفضل أن تكون في قطاعات الضيافة أو الترفيه أو الخدمات - خبرة في استخدام جميع أنظمة مايكروسوفت - خبرة في استخدام تطبيقات الفنادق مثل فيدليو (Fidelio) ومايكروس (Micros) تُعد ميزة إضافية - مهارات تنظيمية ومهارات تواصل شخصية ممتازة - إتقان للتكنولوجيا الحديثة وامتلاك المعرفة بأحدث التطورات التقنية - فهم شامل لاتجاهات البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات والتقنيات، بما في ذلك الشبكات، وقواعد البيانات، وتطبيقات الأعمال، وأساليب التطوير - القدرة على التخطيط المسبق، ووضع خطط طوارئ عند الحاجة - مهارات قوية في العمل الجماعي، والاهتمام بالتفاصيل، والموقف الإيجابي - الوعي بأهمية تطوير أعضاء الفريق والتطوير الذاتي

حول الفريق يُحدث كريم جروسري تغييرًا جذريًا في الطريقة التي يحصل بها الناس في المنطقة على البقالة والأدوية والمنتجات التجارية، ويشتريها. بوصفنا عمودًا ذا تأثير كبير ضمن كريم، فإننا نعمل كشركة ناشئة داخل شركة ناشئة — سريعة، مرنة، ومحفزة برسالة واضحة. لا نزال في المراحل المبكرة من رحلتنا، ما يعني أن هناك فرصة هائلة لتشكيل المنتج وتحقيق تأثير كبير ومستدام. بصفتك المدير المشارك للتجارة في قطاع بقالة رئيسي (الطازج، الأغذية المعبأة، أو غير الغذائية)، ستكون على رأس تحديد ودفع الاستراتيجية التجارية عبر أسواق متعددة. ستلعب دورًا محوريًا في تشكيل تشكيلة المنتجات، والأسعار، والترويج، وعلاقات الموردين — مع امتلاكك كامل للربح والخسارة (P&L). هذه وظيفة قيادية تتولى فيها إدارة فريق عالي الأداء وتوجيهه، مع قيادة النمو، والابتكار، ورضا العملاء. ستتولى الإبلاغ مباشرةً إلى رئيس قسم البقالة، وستعمل بالتعاون مع القيادة الإقليمية، وفرق العمليات، والمنتج لتحقيق الإمكانات الكاملة لعرضنا للبقالة عبر متاجر الدارك ستور. ما ستفعله الملكية والقيادة في الاستراتيجية التجارية: تحديد وتنفيذ الاستراتيجية التجارية الشاملة لقطاعك — بما في ذلك تخطيط التشكيلة، هيكلة الأسعار، التسلسلات الفئوية، وأطر الترويج — بما يتماشى مع أهداف العمل العامة. دفع التخصيص حسب السوق: التعاون مع الفرق الإقليمية والمحلية لتحسين استراتيجيات التشكيلة باستمرار لتعكس تفضيلات الأحياء، والاتجاهات المحلية، ورؤى المستهلكين، باستخدام البيانات وتحليلات الأداء. القيادة في الربح والخسارة (P&L): امتلاك الأداء المالي الكامل لقطاعك، بما في ذلك الإيرادات، والهوامش، والميزانية. الإدارة الاستباقية لهياكل التكاليف وربحية الفئات. القيادة مع الموردين: بناء وصيانة علاقات استراتيجية مع الموردين والشركاء. قيادة المفاوضات للحصول على أفضل الشروط، وضمان كفاءة سلسلة التوريد، واستغلال الفرص الحصرية. اتخاذ القرارات القائمة على البيانات: استخدام لوحات أداء الأداء والتحليلات لمراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية للفئة وفعالية الموردين، وتحديد فرص النمو، ودفع التحسين المستمر. بناء الفريق والتوجيه: توظيف وقيادة وتطوير فريق من مديري الفئات و محللي التسعير. غرس ثقافة الأداء العالي التي تدعم الملكية، والتعاون، والابتكار. التعاون مع أصحاب المصلحة: العمل بشكل وثيق مع فرق المنتج، والعمليات، والتسويق، والمالية لتوحيد المبادرات، ودفع التنفيذ، وتقديم تجربة عملاء سلسة. ما تحتاجه الخبرة: 8–10 سنوات أو أكثر من الخبرة المتزايدة في إدارة الفئات، أو الاستراتيجية التجارية، أو المشتريات في قطاع البقالة أو السلع الاستهلاكية. تعتبر الخبرة السابقة في الشركات الناشئة عالية النمو، أو التجارة الإلكترونية، أو الاستشارات ميزة قوية. القيادة: نجاح مثبت في بناء وقيادة فرق تجارية عالية الأداء. قائد قوي للأشخاص يلهم التميز والمساءلة. مفكر استراتيجي وتحليلي: قدرة مثبتة على تحويل الأهداف العامة إلى خطط قابلة للتنفيذ. إجادة عالية في استخدام البيانات والتحليلات لدفع الرؤى ونتائج العمل. مُتواصل استثنائي: القدرة على التأثير على جميع المستويات — من أصحاب المصلحة التنفيذيين إلى الموردين الخارجيين — ودفع التوافق عبر الوظائف. عقلية تركز على العميل أولًا: شغف حقيقي بتقديم تجارب عملاء استثنائية وتبسيط الحياة اليومية لملايين الأشخاص في منطقتنا. عملي ومرتكز على التأثير: الاستعداد للانخراط مباشرة، والقيادة من المقدمة، والعمل في بيئة ديناميكية وسريعة الخطى. ما سنوفره لك نمنح الزملاء فرصة صنع تأثير في المنطقة بينما يتعلمون وينمون. بصفتك زميلًا بدوام كامل في كريم، ستتمكن من: العمل والتعلم من عقول عظيمة من خلال الانضمام إلى مجتمع من الزملاء الملهمين. تحويل شغفك إلى عمل في منظمة ذات رسالة تسعى إلى صنع تأثير في منطقة تمتلك إمكانات كبيرة لم تُستغل بعد. استكشاف فرص جديدة للتعلم والنمو كل يوم. العمل 4 أيام أسبوعيًا في المكتب ويوم واحد من المنزل، والعمل عن بُعد من أي دولة في العالم لمدة 30 يومًا في السنة مع إجازات غير محدودة سنويًا. (إذا كنت في دور فردي في مجال التكنولوجيا، فستعمل يومين في المكتب أسبوعيًا و3 أيام من المنزل.) الوصول إلى مزايا الرعاية الصحية وتعويضات اللياقة البدنية للأنشطة الصحية بما في ذلك الصالة الرياضية، والنادي الصحي، وصفوف التدريب.

Onshore / Offshore Job Vacancies in Canada – Rotational Shift We are hiring for onshore / offshore opportunities in Canada with excellent benefits and structured rotational shifts. No age limit – experienced and non experienced professionals are welcome to apply. Available Positions: And Other Positions Are Available Also. Offshore Operators Mechanical Technicians Electrical Technicians Instrumentation Engineers Subsea Engineers Riggers / Welders Crane Operators Safety Officers / HSE Supervisors Production Technicians Maintenance Technicians Control Room Operators Marine Engineers Drilling Assistants HVAC Technicians Quality Inspectors Offshore Medics Location: Onshore / Offshore – Canada Salary: Would be more indicated when you apply Benefits: Food & Accommodation Provided Onshore / Offshore Health & Safety Coverage Travel & Transportation Provided Paid Leave During Off-Shift Requirements: Onshore / Offshore or Oil & Gas experience preferred Relevant technical qualifications/certifications Strong teamwork & communication skills Safety-first mindset Hiring Urgently – Immediate Joiners Preferred! Interview Mode: Online #OffshoreJobs #CareerOpportunity #ImmediateHiring

هل تريد أن تحب ما تقوم به في العمل؟ هل تريد أن تحدث فرقًا، وتؤثر، وتحول حياة الناس؟ هل تريد أن تعمل مع فريق يؤمن بإحداث تغيير جذري في المعتاد، والملف، والمتوسط؟ إذا كانت الإجابة نعم، فإن هذه هي الوظيفة التي تبحث عنها، webook.com هو منصة حجز التذاكر والتجارب الرائدة في المملكة من حيث التكنولوجيا والميزات والمرونة والإيرادات، ويدعم بعض أكبر الفعاليات الضخمة في المملكة بتحقيق مبيعات تجاوزت ملياري ريال. webook.com هو جزء من مجموعة Supertech التي تضم أيضًا UXBERT Labs، إحدى أفضل وكالات التصميم الرقمي وتجربة المستخدم في دول مجلس التعاون الخليجي، بالإضافة إلى Kafu Games، أكبر منصة بطولات للرياضات الإلكترونية في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. نظرة عامة على الدور: بصفتك رئيس أركان المدير التنفيذي، ستكون بمثابة شريك استراتيجي، تجلب الوضوح والاستفادة والدعم التنفيذي لتعظيم تأثير المدير التنفيذي عبر الشركة. يتطلب هذا الدور مستويات عالية من الحذر، والمسؤولية، والتفكير الاستراتيجي، والكفاءة التنفيذية. المهام الرئيسية: كن مستشارًا رئيسيًا للمدير التنفيذي، وساعد في تحديد الأولويات وإدارة الوقت والتركيز والقرارات الرئيسية. قم بقيادة ودفع المبادرات الاستراتيجية والمشاريع الوظيفية المشتركة نيابة عن المدير التنفيذي. سهّل التواصل والانسجام بين الإدارات، وتأكد من إبقاء المدير التنفيذي على اطلاع بالتحديثات الحاسمة للأعمال. أعد مواد الإحاطة والعروض التقديمية التنفيذية والتقارير ونقاط الحديث للمشاركات الداخلية والخارجية. تولّ إدارة جدول الأعمال واللوجستيات ومتابعة الاجتماعات مع مجلس الإدارة والقيادات والاجتماعات الثنائية مع المدير التنفيذي. تأكد من ألا تسقط القرارات وبنود العمل والمبادرات الاستراتيجية من بين الشقوق. قم بإجراء الأبحاث والتحليلات ومراجعات الأعمال لدعم اتخاذ القرار. مثل المدير التنفيذي في الاجتماعات عند الحاجة، وتأكد من استمرارية التواصل والإجراءات. قم بدفع المشاريع الحرجة والمتعددة الوظائف التي تتطلب ظهور المدير التنفيذي دون تدخل يومي. راقب تقدم أهداف الشركة (OKRs) وتأكد من المساءلة عبر فرق القيادة. حافظ على أنظمة المساءلة لمتابعة تنفيذ قرارات المدير التنفيذي. حدد العوائق وعرّف النجاح ودفع المبادرات قدمًا بشكل مستقل. بنِّ وحافظ على علاقات قوية عبر المنظمة لتعزيز التعاون والوضوح. تعامل مع المعلومات السرية والحساسة بأعلى مستوى من النزاهة.

Onshore / Offshore Job Vacancies in Canada – Rotational Shift We are hiring for onshore / offshore opportunities in Canada with excellent benefits and structured rotational shifts. No age limit – experienced and non experienced professionals are welcome to apply. Available Positions: And Other Positions Are Available Also. Offshore Operators Mechanical Technicians Electrical Technicians Instrumentation Engineers Subsea Engineers Riggers / Welders Crane Operators Safety Officers / HSE Supervisors Production Technicians Maintenance Technicians Control Room Operators Marine Engineers Drilling Assistants HVAC Technicians Quality Inspectors Offshore Medics Location: Onshore / Offshore – Canada Salary: Would be more indicated when you apply Benefits: Food & Accommodation Provided Onshore / Offshore Health & Safety Coverage Travel & Transportation Provided Paid Leave During Off-Shift Requirements: Onshore / Offshore or Oil & Gas experience preferred Relevant technical qualifications/certifications Strong teamwork & communication skills Safety-first mindset Hiring Urgently – Immediate Joiners Preferred! Interview Mode: Online #OffshoreJobs #CareerOpportunity #ImmediateHiring

سيتولى مدير أول – تكنولوجيا التمويل مراقبة مرحلتي الأفق والتشغيل التصاعدي لمبادرات تكنولوجيا التمويل، مع ضمان التوافق مع الأهداف التنظيمية وتقديم حلول تحقق قيمة مضافة. إدارة انتقال التكنولوجيا وتنفيذ الأنظمة المالية، مع التركيز على تعزيز الكفاءة التشغيلية ودقة التقارير المالية. التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لدفع تطوير واستراتيجية تنفيذ التكنولوجيا في مجال التمويل، مع ضمان توافق جميع الحلول مع الأهداف التجارية الشاملة. قيادة وإرشاد فريق من المتخصصين في تكنولوجيا التمويل، وتعزيز ثقافة الابتكار والتحسين المستمر. تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لقياس نجاح مبادرات تكنولوجيا التمويل ودفع اتخاذ قرارات مستنيرة. مواكبة أحدث التقنيات واتجاهات الصناعة لتقييم إمكانية تطبيقها ضمن عمليات المؤسسة المالية. المشاركة في عمليات الميزنة والتوقعات لضمان تحقيق مراحل المشروع وتخصيص الموارد بشكل فعال. تحسين أطر حوكمة البيانات لضمان جودة البيانات وأمنها والامتثال عبر الأنظمة المالية. التواصل مع أصحاب المصلحة المعنيين لجمع المتطلبات وترجمتها إلى مواصفات تقنية تدعم عمليات التمويل بكفاءة. ضمان توفر وثائق شاملة وتدريب على أنظمة تكنولوجيا التمويل لتعزيز مشاركة المستخدمين وتبنيها. إنشاء والحفاظ على علاقات مع موردي التكنولوجيا، مع ضمان تحقيق معايير الأداء وإدارة العقود بكفاءة. المتطلبات خبرة لا تقل عن 12 سنة في مجالات التمويل أو المحاسبة أو إدارة التكنولوجيا، مع التركيز على حلول التكنولوجيا المتعلقة بالتمويل. درجة متقدمة في التمويل أو المحاسبة أو مجالات تتعلق بتكنولوجيا المعلومات. سجل حافل في إدارة مشاريع التكنولوجيا والفرق في بيئة مالية. فهم قوي للعمليات والأنظمة المالية، بما في ذلك تنفيذ أنظمة تخطيط الموارد المؤسسية (مثل SAP). امتلاك شهادات معتمدة ذات صلة (مثل PMP، Agile) يُعد من عوامل التميز. مهارات تحليلية وحل المشكلات ممتازة مع اهتمام دقيق بالتفاصيل. مهارات قيادية قوية مع القدرة على التأثير في أصحاب المصلحة على جميع المستويات. المزايا تقديم حزمة تعويضات ومزايا شاملة.

Onshore / Offshore Job Vacancies in Canada – Rotational Shift We are hiring for onshore / offshore opportunities in Canada with excellent benefits and structured rotational shifts. No age limit – experienced and non experienced professionals are welcome to apply. Available Positions: And Other Positions Are Available Also. Offshore Operators Mechanical Technicians Electrical Technicians Instrumentation Engineers Subsea Engineers Riggers / Welders Crane Operators Safety Officers / HSE Supervisors Production Technicians Maintenance Technicians Control Room Operators Marine Engineers Drilling Assistants HVAC Technicians Quality Inspectors Offshore Medics Location: Onshore / Offshore – Canada Salary: Would be more indicated when you apply Benefits: Food & Accommodation Provided Onshore / Offshore Health & Safety Coverage Travel & Transportation Provided Paid Leave During Off-Shift Requirements: Onshore / Offshore or Oil & Gas experience preferred Relevant technical qualifications/certifications Strong teamwork & communication skills Safety-first mindset Hiring Urgently – Immediate Joiners Preferred! Interview Mode: Online #OffshoreJobs #CareerOpportunity #ImmediateHiring

من نحن❓ نحن Foodics! نظام إيكولوجي رائد لإدارة المطاعم ومزود لتقنيات الدفع. تأسست في عام 2014 ومقرها الرئيسي في الرياض، ولدينا مكاتب في 5 دول، منها الإمارات العربية المتحدة ومصر والأردن والكويت. نقدم حاليًا خدماتنا للعملاء والشركاء في أكثر من 35 دولة حول العالم. وقد نجحت منتجاتنا المبتكرة في معالجة أكثر من 6 مليار طلب (نعم، مليار بحرف B) حتى الآن! ما يجعل Foodics واحدة من أسرع شركات البرمجيات كخدمة (SaaS) نموًا التي ظهرت في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. كما حققت Foodics ثلاث جولات تمويل، وكان أحدثها جولة بقيمة 170 مليون دولار في أكبر جولة تمويل لشركة برمجيات كخدمة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، مما عزز قدراتها الابتكارية لخدمة أصحاب الأعمال بشكل أفضل. مُلخّص الوظيفة 💡 نبحث عن أخصائي وسائل تواصل اجتماعي مبدع ونشط لدعم تنفيذ استراتيجيتنا في مجال وسائل التواصل الاجتماعي ومساعدة شركتنا على توسيع وجودها عبر الإنترنت. ستلعب دورًا رئيسيًا في إنشاء محتوى جذاب، والتنسيق مع الوكالات والأطراف المعنية، ومراقبة الأداء عبر المنصات. تتطلب هذه الوظيفة اهتمامًا شديدًا بالتفاصيل، وفهمًا عميقًا لاتجاهات وسائل التواصل، وشغفًا بسرد القصص. مهماتك 💡 دعم تنفيذ استراتيجية وسائل التواصل الاجتماعي بما يتماشى مع أهداف التسويق والعلامة التجارية العامة. إجراء أبحاث حول الجمهور والمنافسين لتوجيه إنشاء المحتوى وجدول النشر. مواكبة أحدث الاتجاهات وتغيرات المنصات وأفضل الممارسات للحفاظ على وجود اجتماعي فعّال وحديث. التنسيق مع وكالة وسائل التواصل الاجتماعي للتوافق حول تقويم المحتوى والتوجيهات الإبداعية ومفاهيم المنصات المحددة، بالإضافة إلى التنفيذ الكامل. إدارة التنسيق مع الأطراف الخارجية التي يجب التوافق معها أو إبرازها على وسائل التواصل، سواء كانت عملاء أو شركاء أو أطراف داخلية. الإشراف على جدولة المحتوى ونشره ومراقبته وأداءه العام عبر جميع المنصات. التعاون مع الفرق الإبداعية والمحتوى لإنتاج صور ونصوص عالية الجودة. عند الحاجة، المساهمة في إنشاء محتوى جذاب ومخصص للمنصات (نصوص، صور، مقاطع فيديو، ريلز، ستوريز، إلخ). توفير محتوى المستخدمين (UGC) وإدارته وإعادة استخدامه لتعزيز المصداقية. مراقبة التفاعل مع المجتمع عبر القنوات المختلفة. الإشراف على الرسائل المباشرة والتعليقات والإشارات لضمان الاستجابات في الوقت المناسب وبأسلوب مناسب للعلامة التجارية. تصعيد قضايا خدمة العملاء إلى الفرق المعنية لضمان المتابعة المناسبة. تتبع المؤشرات الرئيسية (الوصول، التفاعل، النمو، معدل النقر، إلخ) وتزويد التقارير الأسبوعية/الشهرية بالأداء. تحليل البيانات لتحديد الاتجاهات والرؤى وفرص التحسين. ترجمة النتائج لتحديث الاستراتيجية والمحتوى بناءً على التحليلات وتعليقات المستخدمين. ما الذي نبحث عنه ❓ درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو المبيعات أو مجال ذي صلة. خبرة تتراوح بين 2-3 سنوات أو أكثر في دور متعلق بوسائل التواصل الاجتماعي أو إنشاء المحتوى. فهم قوي للمنصات الاجتماعية الرئيسية (إنستغرام، تيك توك، لينكد إن، X، إلخ). مهارات قوية في كتابة النصوص والاتصال والتنسيق. خبرة في العمل مع الفرق أو الوكالات الإبداعية. المعرفة بأدوات التحليل ومنصات الجدولة تعتبر ميزة إضافية. القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة أولويات متعددة بكفاءة. ما الذي نقدمه لك ❗ نعتقد أنك ستستمتع بالعمل في Foodics! نقدم حزم تعويضات تنافسية للغاية، تشمل مكافآت وإمكانية الحصول على أسهم. نولي أهمية كبيرة للتطوير الشخصي ونقدم تدريبات منتظمة ودعمًا سنويًا للتعلم لمواجهة تحديات جديدة وتنمية مسيرتك المهنية في بيئة نمو سريعة جدًا. انضم إلى فريق موهوب يضم أكثر من 30 جنسية يعملون في 14 دولة، واكتسب خبرة قيمة في صناعة مثيرة. نقدم لك الاستقلالية والتوجيه وأهدافًا صعبة تخلق فرصًا استثنائية لك وللشركة معًا. المزايا