




يبحث عميلنا عن استشاري ذو خبرة ولديه خلفية قوية في دعم مشاريع القطاع العام، مع التركيز على تطوير الاستراتيجيات، وتصميم الهيكل التنظيمي، والتحول الرقمي. ويُتوقع أن يكون المرشح المثالي لديه قدرة مثبتة على المساهمة في دفع عجلة الابتكار، وإدارة الأداء من خلال تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية، والمساهمة في تنفيذ المشاريع بنجاح. المسؤوليات الرئيسية: دعم مهام الاستشارات من التخطيط حتى التنفيذ، وضمان تحقيق المخرجات المتوقعة التي تلبي توقعات العميل. التعاون مع العملاء لفهم التحديات التي يواجهونها والمساعدة في تطوير توصيات لحل المشكلات التجارية. المساهمة في تطوير وتنفيذ استراتيجيات القطاع العام، ومشاريع التصميم التنظيمي، والنماذج التشغيلية المستهدفة. تقديم الدعم في تيسير ورش العمل، وجلسات توليد الأفكار، والمناقشات الاستراتيجية لمساعدة العملاء على دفع الابتكار وتحقيق النتائج. دعم تنفيذ المشاريع التي تركز على تنفيذ الاستراتيجيات، وتحقيق القيمة، وإدارة الأداء، بما في ذلك تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية. تقديم المساعدة في أنشطة تطوير الأعمال، مثل إعداد العروض التقديمية والمقترحات، والمساعدة في توسيع علاقات العملاء. تطوير مواد تواصل واضحة وموجزة، وعرض الرؤى والتوصيات أمام أصحاب المصلحة من المستوى المتوسط في جهات العملاء. التعاون مع أعضاء الفريق الكبار والمساهمة في بيئة عمل إيجابية. المتطلبات درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الإدارة العامة، أو الإدارة، أو مجال ذي صلة. خبرة تتراوح بين 3 و5 سنوات في مجال الاستشارات، مع التركيز المثالي على العمل مع مؤسسات القطاع العام في مشاريع تطوير الاستراتيجيات، وتصميم الهيكل التنظيمي، والتحول الرقمي. خبرة في دعم تطوير النماذج التجارية والنماذج التشغيلية والعمل في تنفيذ المشاريع. فهم جيد لمفاهيم التحول الرقمي ومنهجيات العمل الرشيقة وإدارة التغيير التنظيمي. خبرة في المساعدة في تطوير دراسات الجدوى التجارية، وتحقيق القيمة، وإدارة الأداء القائمة على مؤشرات الأداء الرئيسية. مهارات قوية في التواصل والتفاعل مع الآخرين، مع القدرة على التعامل الفعّال مع أصحاب المصلحة من المستوى المتوسط. مهارات تحليلية ومهارات في حل المشكلات الإتقان التام للغة الإنجليزية والعربية مطلوب.


