مدير المتجر

الأدوار والمسؤوليات المسؤوليات الرئيسية إدارة عمليات المبيعات من البداية إلى النهاية في المنطقة المخصصة. وضع وتنفيذ استراتيجيات مبيعات فعالة لتحقيق أهداف الإيرادات وتحصيل المستحقات. إجراء أبحاث السوق لتحديد فرص الأعمال الجديدة والعملاء المحتملين. بناء علاقات مع العملاء وصيانتها وتعزيزها على المدى الطويل. إعداد تقارير مبيعات دورية وعرض الرؤى على الإدارة. التعاون مع فريق التسويق لتصميم الحملات الترويجية وتنفيذها. المشاركة في اجتماعات العملاء والمفاوضات التجارية والفعاليات الصناعية لتعزيز الحضور التجاري. ضمان التوافق مع أهداف المؤسسة مع الحفاظ على أعلى معايير الاحترافية. المؤهلات والمهارات درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة. خبرة مثبتة في إدارة المبيعات، وأبحاث السوق، وتطوير استراتيجيات المبيعات. مهارات قوية في إدارة علاقات العملاء والتواصل والتفاوض. القدرة على إعداد تقارير مبيعات مفصلة والوفاء المستمر بالأهداف. خبرة في العمل مع فرق التسويق والمشاركة في الفعاليات الصناعية. إجادة استخدام تطبيقات Microsoft Office. معرفة بمنتجات وأنظمة الهيدروليك ستكون ميزة إضافية. مهارات تواصل شفهية ومكتوبة ممتازة. المزايا: بدل سيارة مزايا طبية المهارات الرئيسية: تطوير المبيعات مبيعات المعدات الأصلية (OEM) مبيعات الشركات مع الشركات (B2B)

- وضع خطة واضحة لتنمية شركة Advansys ضمن الإقليم المحدد، بما في ذلك الصناعات والعملاء المستهدفين، مع تحديد الإيرادات المتوقعة حسب النشاط التجاري. - قيادة إنجازات المبيعات وتوفير مدخلات التوقعات خلال مناقشات الميزانية. - إجراء المفاوضات مع العملاء بشأن جميع الفرص المتاحة، بهدف تعظيم معدل النجاح. - دعم فريق تطوير الأعمال برؤى حول احتياجات العملاء، استنادًا إلى المناقشات الجارية ووعي السوق. - المساهمة في جمع معلومات عن المنافسين، مع ضمان الإلمام التام بالمنافسة ونقاط قوتهم وضعفهم، من أجل تمكين الشركة من الفوز بالصفقات. - تحقيق أعلى معدلات احتفاظ بالعملاء وزيادة التفاعل معهم من خلال التصرف كمناصر للعميل. - قيادة تطوير العروض التجارية. - تطوير دراسات الجدوى التجارية والعمل بشكل وثيق مع فريق المبيعات لدعم جهود استكشاف الفرص وتقديم العروض. - بناء المعرفة والخبرة الرأسية لتكون مستشارًا موثوقًا للعملاء. المتطلبات - يشترط الحصول على درجة البكالوريوس في أي تخصص، مع إعطاء الأفضلية للتخصصات التقنية. - يُتوقع خبرة احترافية لا تقل عن 10 سنوات. - يُفضل أن يكون لدى المرشح خلفية تقنية، مع إثبات معرفته بالأنظمة والأدوات ذات الصلة. - الخبرة المثبتة في مجال تقني يتماشى مع حلول Advansys التجارية المتنوعة واحتياجات السوق أمر أساسي. المزايا - تأمين طبي خاص - حزمة راتب تنافسية - بيئة عمل صحية

Seeking Managerial Opportunity – 13+ Years of Experience in Supply Chain, Purchasing, Warehousing, Logistics & Distribution across FMCG, Foodstuff, Rice, Commodities & Project Industries. Mohammad Sharjil Iqbal Riyadh, KSA [redacted phone number] [redacted email address] Dear Hiring Authority, I am seeking a managerial role, bringing 13 years of expertise across Foodstuff, FMCG, Rice, Commodities, Consumer Goods, Wholesale Trading, and major industrial projects in Dubai (UAE) and Saudi Arabia. Currently, I serve as Export Manager (Riyadh, Saudi Arabia) at a reputed Indian rice miller, managing rice imports and private labeling for Saudi rice brand companies. An MBA (Master of Business Administration Degree) qualified Export Manager based in Riyadh, I hold a valid Iqama, LMV driving license, and am available immediately. Skills: Supply Chain Management |Procurement & Purchase | Import–Export Operations | Logistics & Distribution | Warehouse Management | Inventory Control | Stock Accuracy | Customs Clearance | Regulatory Compliance | Freight Forwarding | ERP Systems | Documentation | Business Operations | Administration Achievements with measurable results: Reduced procurement costs by 20% through vendor optimization. Streamlined warehouse operations, improving inventory accuracy by 100 % with records & RFID tagging. Proficient in: English, Hindi, Arabic, and Urdu, with proven cross-cultural skills that drive operational excellence and compliance. Salary: Negotiable. I’ve attached my CV for your kind review and would welcome the opportunity to contribute to your team. Yours Sincerely, MOHAMMAD SHARJIL [redacted phone number] WhatsApp: [redacted phone number] [redacted email address]

المهام الوظيفية: 1. إدارة أهداف المبيعات: تفكيك أهداف أعمال فريق المبيعات، وتحديد وتعريف المؤشرات الرئيسية التي تؤثر على تحقيق أهداف الأعمال، وإنشاء نظام إدارة الأهداف، وإدارة أهداف المبيعات اليومية والأسبوعية والشهرية لفريق المبيعات من خلال أدوات البيانات وآليات العمليات. 2. وضع استراتيجيات المبيعات: من خلال التحليل التشغيلي وأبحاث السوق، تحديد فرص نمو الأعمال، ووضع استراتيجيات المبيعات ومسارات التنفيذ الميداني. 3. إدارة المشاريع: ضمان تنفيذ الإجراءات الأساسية للأعمال من خلال إدارة المشاريع بكفاءة، وتقييم قابلية تحقيق أهداف فريق المبيعات والمخاطر المحتملة، وتوجيه موارد الفرق المتعاونة لدعم تحقيق الأهداف. 4. إدارة كفاءة المبيعات: إتقان العمليات الكاملة لعملية المبيعات، والقدرة على تحديد النقاط الحرجة، وتحسين كفاءة المبيعات من خلال بناء وتحسين الإجراءات القياسية (SOP)، وتطوير الأدوات، والتعاون مع فرق المنتجات والبحث والتطوير. المتطلبات: 1. درجة البكالوريوس أو أعلى. 2. خبرة في تشغيل قطاع التجزئة. 3. قدرة قوية على تحليل البيانات، وفهم دقيق لسوق الأعمال، وتفكير منطقي واضح، والقدرة على رصد الاتجاهات ووضع الاستراتيجيات. 4. إجادة الطلاقة في اللغة الإنجليزية والصينية كلغتين عمل، مع قدرة قوية على القراءة والكتابة باللغة الإنجليزية. 5. المعرفة بسوق المملكة العربية السعودية تُعد أولوية. الراتب: 8000 ريال سعودي فأكثر، حسب الخبرة

المسؤوليات الرئيسية - إعداد وتجهيز المعدات إعداد وتجهيز الآلات وفقًا لمتطلبات الإنتاج، والتأكد من التشغيل السليم. - التشغيل والرصد تشغيل الآلات أثناء الإنتاج ومراقبة الأداء باستمرار لضمان الكفاءة وجودة المنتج. - فحص الجودة فحص المنتجات المنتجة بشكل دوري للتأكد من مطابقتها لمعايير الجودة ومعالجة أي عيوب على الفور. - الصيانة والتنظيف أداء صيانة وتنظيف المعدات اليومية للحفاظ على حالة جيدة للآلات وتقليل وقت التوقف. - استكشاف الأخطاء وإصلاحها إجراء استكشاف أولي وإصلاحات بسيطة للمعدات عند حدوث مشكلات، والتنسيق مع الفنيين عند الحاجة. - حفظ السجلات وإعداد التقارير تسجيل بيانات الإنتاج وأداء الآلات بدقة، والإبلاغ عن أي أخطاء أو مشكلات إلى المشرفين. - الامتثال للوائح السلامة الالتزام الصارم بإجراءات التشغيل ومعايير السلامة لضمان سلامة الفرد والفريق. المؤهلات / المتطلبات التعليم: يشترط عادة شهادة الثانوية العامة أو تدريبًا مهنيًا؛ وتُعد الشهادات التقنية ذات صلة إضافة إيجابية. الخبرة: خبرة لا تقل عن سنتين في تشغيل الآلات أو مجال ذي صلة. المهارات: معرفة بعمليات الإنتاج والآلات؛ القدرة على استخدام أدوات القياس (مثل الميزان، الفرجار)؛ مهارات تحليلية ورقمية جيدة. اللياقة البدنية: لياقة بدنية جيدة وقدرة على تحمل متطلبات العمل. التواصل والعمل الجماعي: مهارات تواصل قوية والقدرة على العمل بكفاءة ضمن بيئة جماعية.

وصف الوظيفة نحن نبحث عن مهندس خريج متحمس ودقيق في التخصص الميكانيكي للانضمام إلى فريق العمل المبتكر لدينا في الرياض، المملكة العربية السعودية. توفر هذه الفرصة المثيرة بيئة داعمة للخريجين الجدد لتطوير مهاراتهم والمساهمة في مشاريع هندسة ميكانيكية متقدمة. - المساعدة في إجراء التصاميم الهندسية تحت إشراف مهندسين ذوي خبرة. - إعداد التصاميم، والحسابات، والرسومات التخطيطية، والمخططات، والرسومات التفصيلية النهائية. - جمع وتحليل البيانات لدعم المشاريع الهندسية وعمليات اتخاذ القرار. - استخدام برامج الحاسوب لحل المشكلات الهندسية الأساسية وتحسين كفاءة التصميم. - التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لتطوير وتنفيذ الحلول الميكانيكية. - المشاركة في تخطيط المشاريع وتنفيذها، مع الالتزام بالميزانيات والجداول الزمنية المتفق عليها. - المساهمة في تحسين عمليات ومنهجيات الهندسة باستمرار. - إعداد التقارير والعرض التقديمي التقني لعرض تقدم المشروع والنتائج. - البقاء على اطلاع باتجاهات الصناعة والتكنولوجيات الناشئة في مجال الهندسة الميكانيكية. المؤهلات - درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية من مؤسسة معتمدة. - إجادة اللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثاً) أمر ضروري. - مهارات تحليلية وحل المشكلات قوية مع الاهتمام بالتفاصيل. - خبرة في استخدام برامج التصميم بمساعدة الحاسوب مثل أوتوكاد أو سوليدوركس. - معرفة ببرامج الحاسوب المستخدمة في حل المشكلات الهندسية. - مهارات اتصال ممتازة كتابة وشفهية. - القدرة على العمل بتعاون ضمن بيئة فريق. - مهارات تنظيمية قوية والقدرة على إدارة مهام متعددة بكفاءة. - معرفة بمبادئ وممارسات الهندسة الميكانيكية. - حماسة لتعلم وتطبيق التكنولوجيات الجديدة في المجال. - القدرة على العمل تحت الإشراف واتباع الإجراءات المحددة. - الاستعداد لاتخاذ المبادرة والمساهمة بأفكار مبتكرة.