تصفح جميع التصنيفات
···
تسجيل الدخول / التسجيل

المدير الأول - استراتيجية الرعاية الصحية

الراتب عند المقابلة

Qiddiya Investment Company

Riyadh Saudi Arabia

المفضلة
مشاركة

تمت ترجمة بعض المحتوى تلقائيًا.عرض الأصل
وصف

تُعلن شركة استثمار قدية بحماس عن فتح باب الترشح للوظيفة الشاغرة كمدير أول - استراتيجية الرعاية الصحية. سيلعب هذا المنصب المحوري دورًا رئيسيًا في تشكيل مستقبل خدمات الرعاية الصحية ضمن مشروع قدية، الذي يهدف إلى تحويل مشهد الترفيه في المملكة العربية السعودية من خلال مبادرات متكاملة للصحة والعافية. بصفتك المدير الأول - استراتيجية الرعاية الصحية، ستكون مسؤولًا عن تطوير وتنفيذ استراتيجية شاملة للرعاية الصحية تتماشى مع رؤية قدية في تعزيز الصحة والعافية إلى جانب الترفيه والترفيه. ستعمل مع فريق متنوع من المحترفين لتحديد حلول رعاية صحية مبتكرة تعزز من تجربة الزوار والمجتمع بشكل عام، مع دفع عجلة الاستدامة والتميّز التشغيلي. المسؤوليات الرئيسية قيادة تطوير إطار استراتيجي لمبادرات الرعاية الصحية داخل قدية، ودمج الخدمات والبرامج التي تعزز من الصحة والعناية الوقائية. إجراء تحليلات السوق والأبحاث لتوجيه القرارات الاستراتيجية، وتحديد فرص التعاون، وتقييم المشهد التنافسي في مجال الرعاية الصحية. التعاون مع المتخصصين في الرعاية الصحية وأصحاب المصلحة والشركاء المجتمعيين لإنشاء حلول وخدمات رعاية صحية متكاملة. مراقبة وتقييم أداء برامج الرعاية الصحية، ووضع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) المتوافقة مع أهداف المؤسسة. التواصل مع الهيئات التنظيمية وضمان الامتثال لسياسات ومواصفات وممارسات الرعاية الصحية المثلى. دعم مبادرات صحة المجتمع، وتعزيز التفاعل والتواصل بين قدية والمجتمعات التي نخدمها. تقديم رؤى وتوصيات استراتيجية للقيادة العليا بشأن الاتجاهات والمخاطر والفرص في قطاع الرعاية الصحية. المتطلبات درجة الماجستير في الصحة العامة أو إدارة الرعاية الصحية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. خبرة عملية متقدمة لا تقل عن 15 عامًا في مجال استراتيجية الرعاية الصحية أو الإدارة أو المجالات ذات الصلة، مع خبرة قيادية مثبتة. فهم عميق لأنظمة الرعاية الصحية وسياساتها ولوائحها. مهارات تحليلية وحل المشكلات قوية، مع القدرة على تحويل البيانات إلى استراتيجيات قابلة للتنفيذ. مهارات تواصل وعلاقات شخصية استثنائية، تمكنك من التفاعل مع مجموعة متنوعة من أصحاب المصلحة. يُفضّل وجود خبرة في برامج الصحة والعافية المتكاملة، خصوصًا في سياق الترفيه أو الترفيه. سجل حافل ملموس في تطوير وتنفيذ مبادرات استراتيجية ناجحة في مجال الرعاية الصحية. الخبرة القيادية داخل منظمات الرعاية الصحية أو المشاريع الكبيرة مرغوبة للغاية. المزايا تُقدَّم حزمة تعويضات ومزايا شاملة.


موقع
Riyadh Saudi Arabia
عرض الخريطة

Workable
3,439منتجات

قد يعجبك أيضا

Workable
المدير التنفيذي، مركز التميز في الأبحاث الصحية العسكرية
نظرة عامة على المنظمة تُعد هذه الفرصة جزءًا من إحدى أكبر شبكات الرعاية الصحية في المملكة العربية السعودية، والتي تضم 26 مستشفى وعددًا كبيرًا من المراكز الطبية. وتُقدم هذه الشبكة الرعاية الطبية للعاملين حاليًا، والمتقاعدين، ومعاليهم، والمرضى المدنيين المحالين. كجزء من رؤيتها الطويلة الأمد لتحسين نتائج الرعاية الصحية من خلال الممارسات القائمة على الأدلة، تقوم المنظمة بتوسيع وظيفتها الحالية للبحث العلمي لتصبح مركز تميز في الأبحاث الصحية (مركز التميز البحثي). وسيوفر هذا المركز المعزز إمكانات وبنية تحتية وقيادة موسعة لوضع المنظمة كرائدة وطنية في الأبحاث السريرية والتطبيقية في مجال الصحة. سيقوم مركز التميز البحثي بما يلي: أن يكون السلطة المركزية للأبحاث الصحية داخل النظام الإيكولوجي للمنظمة، وقائدًا وطنيًا في الأبحاث السريرية، قيادة تطوير وحوكمة الأبحاث السريرية في أولويات الرعاية الصحية الوطنية الرئيسية، تطوير البنية التحتية المادية والتكنولوجية الضرورية لتحقيق التميز في البحث، دفع قدرات القوى العاملة من خلال برامج التدريب المتخصصة والشهادات والزمالة، تعزيز الابتكار وإقامة شراكات بحثية على المستويين المحلي والدولي، قيادة نشر نتائج الأبحاث وترجمتها العملية إلى الممارسة السريرية، دعم تشكيل تحالفات بحثية وطنية لتعزيز الأهداف الاستراتيجية. عن الدور تُعد هذه فرصة نادرة لقائد بحثي وابتكاري كبير وبارز ليشارك في تأسيس وقيادة مؤسسة رائدة للبحث الصحي العسكري في المملكة العربية السعودية. وسيعمل المرشح المختار كمدير تنفيذي مشترك لمركز التميز البحثي، ومستشارًا رفيع المستوى لاستراتيجية الأبحاث الصحية. وسيعمل بالتعاون الوثيق مع نظير وطني ليرعايا معًا تصميم وإقامة وتشغيل طويل الأمد لمركز بحثي عالمي المستوى. الموقع: الرياض، المملكة العربية السعودية نوع العقد: دوام كامل (مفضل). المسؤوليات الرئيسية سيعمل القائد المختار كمدرب تنفيذي للمدير التنفيذي المعين، وسيتشارك في المسؤولية المشتركة عن إقامة وإدارة مركز التميز البحثي. وقد تشمل المسؤوليات ما يلي: وضع وتنفيذ خارطة طريق استراتيجية تتماشى مع رؤية المنظمة للتميز في الأبحاث الصحية، تقييم وتحسين البنية التحتية للأبحاث والابتكار وأداءها عبر منظومة الرعاية الصحية، إجراء مراجعات استراتيجية للوظائف المتعلقة بالبحث، بما في ذلك التخطيط والميزانية والتمويل والبنية التحتية والتنفيذ ونشر النتائج، تحديد المؤسسات العالمية الرائدة وإشراكها كشركاء بحثيين استراتيجيين، إنشاء مؤشرات الأداء الرئيسية ومراقبتها لضمان التحسين المستمر والتأثير، العمل مع القيادة العليا لضمان تكامل عمليات البحث بشكل جيد عبر منظومة الرعاية الصحية. المتطلبات الرئيسية يجب أن يكون المرشح المثالي: قد أظهر نجاحًا في إقامة وقيادة مراكز أو مؤسسات بحثية صحية مرموقة (وتشكل الخبرة في الأبحاث الصحية العسكرية أو الحكومية ميزة إضافية)، يمتلك درجة متقدمة مثل دكتوراه فلسفة أو دكتور في الطب أو دكتوراه في العلوم، مع سجل بحثي واسع، يمتلك خبرة تزيد عن 15 عامًا في القيادة في مجال الأبحاث الصحية، منها 8 سنوات أو أكثر في مستوى قيادي رفيع، يمتلك خبرة بحثية عميقة في مجالات مثل الطب العسكري، أو الأمراض المعدية، أو الصدمات، أو التخصصات ذات الصلة (مفضّل)، قد شغل أدوارًا قيادية في مؤسسات بحثية أو أكاديمية أو وكالات الصحة العامة، ويحتفظ بعضوية نشطة في المنظمات المهنية ذات الصلة، يتمتع بمهارات قيادية استثنائية، ومهارات تعاون وتطوير الأفراد، يتقن اتخاذ القرارات القائمة على البيانات، ولديه خبرة في إدارة المؤسسات المعقدة، يُظهر مرونة والتزامًا بالتميز في بيئة رعاية صحية وبحثية سريعة التطور، ملتزم بتطوير القدرات الوطنية من خلال التوجيه النشط وتطوير القيادة.
Riyadh Saudi Arabia
الراتب عند المقابلة
Next Hire
حارس المخزن
الأدوار والمسؤوليات الرئيسية استلام المواد والتحقق منها استلام جميع مواد التوريدات الكهربائية والميكانيكية والسباكة والمواد المدنية والمعدات واللوازم الاستهلاكية في مخازن الموقع. التحقق من الكمية والجودة والمواصفات مقابل مذكرات التسليم وأوامر الشراء وموافقات تقديم المواد المعتمدة. فحص وجود تلف أو اختلافات أو انتهاء صلاحية؛ رفع طلبات فحص إلى قسم ضمان الجودة/الرقابة على الجودة للحصول على الموافقات. التخزين والحفظ تنظيم تخزين المواد بشكل صحيح مع وضع العلامات والفصل والحماية وفقًا للتوجيهات الصادرة عن الشركة المصنعة. الحفاظ على ظروف تخزين آمنة للمعدات الكهربائية والميكانيكية والسباكة الحساسة (مثل لوحات الكهرباء، والمضخات، ومعدات مكافحة الحرائق) وللمواد المدنية (الأسمنت، والفولاذ، والبلاط، إلخ). التأكد من حفظ المواد لتجنب التدهور أو الرطوبة أو التلف الناتج عن المناورة. الصرف والتحكم في المخزون صرف المواد إلى فرق العمل في الموقع فقط مقابل طلبات صرف معتمدة والحفاظ على السجلات المناسبة. مراقبة الاستهلاك والحفاظ على مستويات مخزون دنيا لتجنب النقص. تتبع الأدوات والمعدات واللوازم الاستهلاكية؛ والحفاظ على سجلات الصرف والإرجاع. منع سوء الاستخدام أو السرقة أو هدر المواد. التوثيق ونظام ERP الحفاظ على مذكرة استلام البضائع (GRN)، وتقرير فحص المواد (MIR)، وسجلات الصرف وفقًا للإجراءات الخاصة بالشركة. تحديث سجلات المخزون ونظام ERP (إذا كان متاحًا) بشكل فوري وفي الوقت الفعلي. دعم حسابات المشروع في تسوية استهلاك المواد مقابل الميزانية. التنسيق والامتثال التنسيق مع أقسام المشتريات وضمان الجودة/الرقابة على الجودة وفرق التنفيذ لتوفر المواد في الوقت المناسب. الامتثال لأنظمة الجمارك والخدمات اللوجستية في المملكة العربية السعودية ولوائح الموقع الخاصة بالتعامل مع المواد. دعم عمليات التدقيق الدوري للمخزون وإجراء التسويات مع الفرق المالية/التجارية. تقديم تقارير حالة المواد إلى مدير المشروع ومخطط المشروع. السلامة والنظام والنظافة التأكد من ممارسات التعامل الآمن والرفع والتخزين للمواد الثقيلة/الهشة. الحفاظ على نظافة منطقة المخزن وتنظيمها والامتثال للوائح الصحة والسلامة والبيئة (HSE). عقد جلسات حوار فنية للعمال والمساعدين حول كيفية التعامل الآمن مع المواد.
Riyadh
2,000-1,000 ريال/شهر
Savola Group
متحكم المستودع
المسؤوليات الرئيسية إدارة المخزون: مراقبة مستويات المخزون والتحكم فيها لضمان دقة السجلات والتجديد في الوقت المناسب. عمليات المستودع: الإشراف على استلام البضائع وتخزينها وتوزيعها، وضمان الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة. إشراف الفريق: قيادة وتنسيق موظفي المستودع، وتوفير التوجيه والدعم لضمان الكفاءة في العمليات. Wuzzuf الامتثال للسلامة: التأكد من أن جميع أنشطة المستودع تتماشى مع لوائح الصحة والسلامة، والحفاظ على بيئة عمل آمنة. التقارير: إعداد وحفظ السجلات والتقارير الدقيقة المتعلقة بأنشطة المستودع ومستويات المخزون. المؤهلات والمتطلبات التعليم: درجة البكالوريوس في اللوجستيات أو إدارة سلسلة التوريد أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. Wuzzuf الخبرة: خبرة عملية في إدارة المستودعات أو التحكم في المخزون، ويفضل أن تكون في قطاع الأغذية أو التجزئة. المهارات التقنية: إجادة أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) وحزمة مايكروسوفت أوفيس؛ والخبرة في برامج إدارة المستودعات تُعد ميزة إضافية. Wuzzuf مهارات اللغة: إجادة اللغة الإنجليزية؛ ومعرفة اللغة العربية تُعد ميزة. المهارات الشخصية: مهارات تنظيمية وتواصلية وقيادية قوية؛ والقدرة على العمل تحت الضغط والوفاء بالمواعيد النهائية.
Jeddah Islamic Port
الراتب عند المقابلة
Savola Group
فني كهرباء وأجهزة قياس
المسؤوليات الرئيسية - تركيب المعدات وتشغيلها المسؤول عن تركيب وتشغيل وتكوين الأنظمة الكهربائية وأجهزة القياس للمعدات الجديدة، وضمان مطابقتها لمتطلبات الإنتاج. - الصيانة الروتينية واستكشاف الأخطاء إجراء الصيانة الوقائية والتصحيحية على المعدات الكهربائية وأجهزة القياس، وتحديد المشكلات وحلها بسرعة لضمان استمرارية الإنتاج وسلامته. - معايرة الأنظمة واختبارها استخدام أدوات الاختبار القياسية لمعايرة المعدات، وضمان دقة المعدات وموثوقيتها. - التوثيق والإبلاغ الحفاظ على سجلات الصيانة وإعداد تقارير تحليل الأعطال لدعم إدارة المعدات وتحسينها. - السلامة والامتثال الالتزام بجميع لوائح السلامة والإجراءات التشغيلية ذات الصلة لضمان بيئة عمل آمنة. المؤهلات / المتطلبات التعليم: دبلوم فني أو شهادة جامعية في الهندسة الكهربائية، أو الأتمتة، أو القياس، أو مجال ذي صلة. الخبرة: خبرة لا تقل عن سنتين في صيانة المعدات الكهربائية وأجهزة القياس في بيئة صناعية. المهارات التقنية: إلمام بأنظمة التحكم الكهربائية، ووحدات التحكم المنطقية القابلة للبرمجة (PLC)، والأنظمة الرقمية الموزعة (DCS)، ومحولات التردد المتغير (VFD)، وتشغيل وصيانة معدات القياس الأخرى. الشهادات: يُفضل الحصول على شهادات كهربائية أو في أجهزة القياس ذات الصلة. اللغة والتواصل: مهارات تواصل جيدة والقدرة على التعاون بفعالية مع أعضاء الفريق والأقسام الأخرى.
Jeddah Islamic Port
الراتب عند المقابلة
Savola Group
عامل آلة
المسؤوليات الرئيسية - إعداد وتجهيز المعدات إعداد وتجهيز الآلات وفقًا لمتطلبات الإنتاج، والتأكد من التشغيل السليم. - التشغيل والرصد تشغيل الآلات أثناء الإنتاج ومراقبة الأداء باستمرار لضمان الكفاءة وجودة المنتج. - فحص الجودة فحص المنتجات المنتجة بشكل دوري للتأكد من مطابقتها لمعايير الجودة ومعالجة أي عيوب على الفور. - الصيانة والتنظيف أداء صيانة وتنظيف المعدات اليومية للحفاظ على حالة جيدة للآلات وتقليل وقت التوقف. - استكشاف الأخطاء وإصلاحها إجراء استكشاف أولي وإصلاحات بسيطة للمعدات عند حدوث مشكلات، والتنسيق مع الفنيين عند الحاجة. - حفظ السجلات وإعداد التقارير تسجيل بيانات الإنتاج وأداء الآلات بدقة، والإبلاغ عن أي أخطاء أو مشكلات إلى المشرفين. - الامتثال للوائح السلامة الالتزام الصارم بإجراءات التشغيل ومعايير السلامة لضمان سلامة الفرد والفريق. المؤهلات / المتطلبات التعليم: يشترط عادة شهادة الثانوية العامة أو تدريبًا مهنيًا؛ وتُعد الشهادات التقنية ذات صلة إضافة إيجابية. الخبرة: خبرة لا تقل عن سنتين في تشغيل الآلات أو مجال ذي صلة. المهارات: معرفة بعمليات الإنتاج والآلات؛ القدرة على استخدام أدوات القياس (مثل الميزان، الفرجار)؛ مهارات تحليلية ورقمية جيدة. اللياقة البدنية: لياقة بدنية جيدة وقدرة على تحمل متطلبات العمل. التواصل والعمل الجماعي: مهارات تواصل قوية والقدرة على العمل بكفاءة ضمن بيئة جماعية.
Jeddah Islamic Port
الراتب عند المقابلة
كوكيز
إعدادات الكوكيز
تطبيقاتنا
Download
حمِّل من
APP Store
Download
احصل عليه من
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.