شيف دو بارتي × 7 مطبخ متوسطي (مطعم غير رسمي - وظيفة دائمة)

تبحث شركة إيرام تالنت، إحدى شركات مجموعة إيرام، عن مشغل غرفة تحكم متمرس للانضمام إلى فريق العمل في قطاع النفط والطاقة. وبصفتنا شركة استشارية مستقلة لتوظيف الكفاءات، فإن شركة إيرام تالنت مكرسة لتوفير حلول توظيف استثنائية تلبي احتياجات عملائنا. ومع امتدادنا العالمي وشبكتنا الواسعة، فإننا متخصصون في جذب محترفين ذوي إمكانات عالية يمتلكون مهارات متقدمة من مختلف الصناعات، بما في ذلك النفط والغاز، والبتروكيماويات، والبنية التحتية، والطاقة، والمياه، والنقل، والعلوم والتكنولوجيا، والرعاية الصحية. بصفتك مشغل غرفة تحكم، ستلعب دورًا حيويًا في ضمان التشغيل السلس لأنظمة التحكم داخل قطاع النفط والطاقة. وستشمل مسؤولياتك مراقبة وتشغيل وصيانة الألواح والأنظمة والمعدات الخاصة بالتحكم لتنظيم وتحسين عمليات الإنتاج. كما ستعمل بالتعاون الوثيق مع الفنيين والمهندسين وأعضاء الفريق الآخرين لتحقيق التميز التشغيلي مع الالتزام بإجراءات السلامة واللوائح الصناعية. المسؤوليات مراقبة وتشغيل أنظمة التحكم، بما في ذلك الألواح، واللوحات المركزية، وأنظمة الحاسوب، لإدارة وتنظيم عملية الإنتاج تعديل المتغيرات مثل درجة الحرارة، والضغط، ومعدلات التدفق بناءً على متطلبات التشغيل إجراء فحوصات دورية على المعدات وضمان التشغيل السليم لجميع الأنظمة تحديد أي مشكلات أو أخطاء قد تنشأ أثناء العمليات وحلها التنسيق مع الفنيين والمهندسين والموظفين الآخرين لتنفيذ التعديلات أو الإصلاحات اللازمة إعداد وحفظ السجلات، والدفاتر، والتقارير التي توضح الأنشطة التشغيلية، والحوادث، وأداء المعدات الامتثال للوائح السلامة، وإجراءات التشغيل القياسية، وأفضل الممارسات الصناعية لضمان بيئة عمل آمنة المتطلبات درجة البكالوريوس في الهندسة أو مجال ذي صلة خبرة مثبتة كمشغل غرفة تحكم في قطاع النفط والطاقة معرفة قوية بأنظمة التحكم، بما في ذلك اللوحات المركزية، والأجهزة، والأنظمة القائمة على الحاسوب إلمام بعمليات تشغيل المصانع، بما في ذلك المضخات، والضواغط، والمحركات، وغيرها من المعدات مهارات ممتازة في حل المشكلات واستكشاف الأخطاء وإصلاحها القدرة على تفسير المخططات الفنية، والرسوم البيانية، والإجراءات إجادة استخدام أنظمة الحاسوب، وإدخال البيانات، وتطبيقات البرمجيات الخاصة بعمليات التحكم انتباه استثنائي للتفاصيل والقدرة على العمل تحت الضغط في بيئة سريعة الخطى

مهمة الوظيفة الحراسة / خدمات الأمن / السائقين التثبيت / الصيانة / الإصلاح مجموعة المهارات القيادة، معرفة مواقع السعودية والطرق، العمليات والصيانة الباحثين عن العمل المفضلين يُرجى التقديم على هذه الوظيفة من قبل المرشحين المتاحين محليًا فقط نحن نبحث عن متخصص في السباكة لديه خلفية قوية في مجال العمليات والصيانة. يشترط الحد الأدنى من الخبرة 3 سنوات في المملكة العربية السعودية. يفضل امتلاك رخصة قيادة سارية المفعول. المهارة على قيادة الفريق والتعامل الفعّال مع مشتريات المواد.

وصف الوظيفة - المعرفة بأنظمة تتبع المركبات. - القدرة على استخدام برامج التتبع ومراقبة الخرائط الحية. - مهارات جيدة في استخدام الحاسوب وبرامج المكتب مثل Excel وOutlook. - إجادة جيدة للغة الإنجليزية في التحدث. المهارات - القدرة على العمل تحت الضغط في حالات الطوارئ. - العمل ضمن فريق. - مهارات اتصال عالية.

الدعم الفني؛ عمليات المحور؛ إنشاء الحسابات؛ الإعداد في العمليات الأساسية؛ الحجوزات؛ الاستفسار؛ تقديم العروض التسعيرية؛ التعامل مع الشكاوى؛ حل المشكلات؛ إدارة الحالات؛ استعادة الخدمة؛ الوقاية الاستباقية؛ التعامل مع المطالبات؛ حل المشكلات المعقدة؛ الاستعلام؛ الاستعلامات (حسب الطلب)؛ التعامل الأساسي مع الشكاوى؛ الحل الأساسي للمشكلات بعض المناصب مقرها نيودلهي، وبالتالي نحن نرحب بالتقديم من المرشحين المقيمين في دلهي. وسيُعطى الأفضلية للمرشحين ذوي الخبرة السابقة في خدمة العملاء. مسؤول عن إنجاز العمليات والإجراءات المحددة ضمن المواعيد النهائية، مع ضمان الدقة والاكتمال والامتثال للمعايير الداخلية والخارجية ذات الصلة. ويحدد الشاذ عند حدوثه ويستخدم الحكم بناءً على القواعد والإجراءات لحله. وفي حالة المشكلات المعقدة، قد يقوم برفعها إلى أعضاء الفريق الأقدم. المهارات interpersonal؛ مهارات الاتصال الكتابي والشفهي؛ مهارات العمل الجماعي؛ مهارات استخدام مايكروسوفت أوفيس والحاسوب الشخصي؛ مهارات حل المشكلات تم بناء فيديكس على فلسفة تضع الأشخاص في المقام الأول، ونحن نأخذ هذه الفلسفة على محمل الجد. نحن صاحب عمل فرصة متساوية/عمل إيجابي، وملتزمون ببناء قوة عاملة متنوعة وعادلة وشاملة، نضمن فيها المعاملة العادلة ونوفّر فرص النمو للجميع. سيتم النظر في جميع طلبات التوظيف المؤهلة بغض النظر عن العمر أو العرق أو اللون أو الأصل الوطني أو الصفات الوراثية أو الدين أو الجنس أو الحالة الاجتماعية أو الحمل (بما في ذلك الولادة أو الحالة الطبية المرتبطة بها) أو الإعاقة الجسدية أو الذهنية، أو أي خاصية أخرى محمية بموجب القوانين واللوائح والأنظمة المعمول بها.

المبيعات المتخصصة؛ المبيعات الميدانية؛ إدارة GSP؛ المبيعات الميدانية/الإقليمية؛ سلسلة التوريد؛ التغطية المحلية/الداخلية لـ EG/ER؛ مكالمات المبيعات؛ اكتساب العملاء والاحتفاظ بهم؛ ما قبل البيع؛ إعداد مقترحات العملاء؛ مقترحات التسعير؛ تفعيل الحسابات؛ ما بعد البيع؛ مراقبة المنافسة يُطبّق معرفة متخصصة في أداء ومراجعة العمليات والإجراءات المحددة داخل الأقسام وعبرها، لدعم تحقيق الأهداف القسمية والمؤسسية. يشارك/يقود في تصميم وتطوير وتنفيذ العمليات ضمن مجال تخصصه. مهارات العرض؛ مهارات التأثير والإقناع؛ مهارات التفاوض؛ مهارات الاتصال الكتابي والشفهي؛ مهارات بناء العلاقات تم بناء فيديكس على فلسفة تضع الأشخاص في المقام الأول، وهي فلسفة نأخذها على محمل الجد. نحن صاحب عمل يضمن تكافؤ الفرص ويتبع سياسة التمييز الإيجابي، ونحن ملتزمون بتكوين قوة عاملة متنوعة وعادلة وشاملة، نُطبّق فيها المعاملة العادلة ونوفّر فرص النمو للجميع. سيتم النظر في جميع الطلبات المؤهلة للتوظيف بغض النظر عن العمر، العرق، اللون، الأصل الوطني، الجينات، الدين، الجنس، الحالة اﻻجتماعية، الحمل (بما في ذلك الولادة أو الحالة الطبية المرتبطة بها)، الإعاقة الجسدية أو العقلية، أو أي خاصية أخرى محمية بالقوانين واللوائح والأنظمة المعمول بها.

المبيعات الداخلية؛ المكالمات الصادرة للمبيعات؛ البحث؛ النمو والاحتفاظ بالعملاء؛ توليد العملاء المتوقعين؛ اقتراحات التسعير؛ تفعيل الحسابات؛ الإدارة العامة للحسابات؛ تقارير iSell المسؤول عن إتمام العمليات والإجراءات المحددة ضمن المواعيد النهائية، مع ضمان الدقة والاكتمال والامتثال للمعايير الداخلية والخارجية ذات الصلة. ويقوم بتحديد الشذوذات عند حدوثها ويستخدم الحكم بناءً على القواعد والإجراءات لحلها. وفي القضايا المعقدة، قد يقوم برفع الأمر إلى أعضاء الفريق الأقدم. مهارات الإقناع والتأثير؛ مهارات الاتصال الكتابي والشفهي؛ مهارات العمل الجماعي؛ المهارات interpersonal؛ مهارات مايكروسوفت أوفيس والحاسوب تم بناء فيديكس على فلسفة تضع الأشخاص في المقام الأول، ونحن نأخذ هذه الفلسفة على محمل الجد. نحن شركة توفر فرص عمل متساوية ونعمل على تفعيل الإجراءات الإيجابية، وملتزمون ببناء قوة عاملة متنوعة وعادلة وشاملة، نضمن فيها المعاملة العادلة ونوفّر فرص النمو للجميع. سيتم النظر في جميع الطلبات المؤهلة للتوظيف بغض النظر عن العمر، العرق، اللون، الأصل الوطني، التركيب الجيني، الدين، الجنس، الحالة الاجتماعية، الحمل (بما في ذلك الولادة أو الحالة الطبية المرتبطة بها)، الإعاقة الجسدية أو الذهنية، أو أي خاصية أخرى محمية بالقوانين واللوائح والأنظمة المعمول بها.