مدير التكاليف - (RC)

وصف الوظيفة - المعرفة بأنظمة تتبع المركبات. - القدرة على استخدام برامج التتبع ومراقبة الخرائط الحية. - مهارات جيدة في استخدام الحاسوب وبرامج المكتب مثل Excel وOutlook. - إجادة جيدة للغة الإنجليزية في التحدث. المهارات - القدرة على العمل تحت الضغط في حالات الطوارئ. - العمل ضمن فريق. - مهارات اتصال عالية.

مسمى الوظيفة: مشرف، الكفاءة التجارية والتكاليف ملخص الوظيفة: يلعب مشرف الكفاءة التجارية والتكاليف دورًا محوريًا في إنشاء والإشراف على وظيفة الكفاءة التجارية والتكاليف المالية الجديدة ضمن قسم التخطيط المالي والإبلاغ. يركز هذا الدور على تنفيذ أطر التكاليف، وتوجيه مبادرات الكفاءة التجارية، ودعم الجوانب المالية لاستراتيجيات التسعير، والاستفادة من التحليلات لتحقيق الفعالية التجارية، وتحسين الفهم المالي للأصول التقنية. سيتعاون المشرف بشكل وثيق مع أعضاء الفريق وأصحاب المصلحة لضمان التميز التشغيلي، والربحية، والانسجام مع الأهداف التجارية العامة. المسؤوليات الرئيسية: تنفيذ أطر شاملة للتكاليف: المساعدة في اختيار وصيانة أنظمة تكاليف قوية، مثل تكاليف الأنشطة (ABC)، لتوفير رؤى تفصيلية حول التكاليف. دمج ممارسات إدارة التكاليف مع عمليات التخطيط المالي لتعزيز تخصيص الموارد وتحليل الربحية. ضمان امتثال أساليب التكاليف للمعايير المحاسبية وأفضل الممارسات. الإشراف على مبادرات الكفاءة التجارية: تحديد وتوصية الفرص لتبسيط العمليات وتحسين الكفاءة التشغيلية. دعم مشاريع الكفاءة بما يتماشى مع الأهداف المالية، وضمان تحقيق قيمة قابلة للقياس وتوفير التكاليف. تعزيز ثقافة التحسين المستمر عبر الفريق والحفاظ على تواصل مفتوح مع الشركاء متعددي الوظائف. دعم الجوانب المالية لاستراتيجيات التسعير: المساهمة في تقييم نماذج التسعير لتحقيق التوازن بين القدرة التنافسية، والربحية، والأهداف الاستراتيجية. تحليل الأثر المالي للتغيرات المقترحة في التسعير، والعروض الترويجية، والخصومات. التعاون مع وحدة التسويق وأصحاب المصلحة الآخرين لدعم تخطيط الإيرادات وتحقيق أهداف الهامش. توفير التوجيه في التحليلات المتقدمة من أجل الكفاءة التجارية والتسعير: استخدام التحليلات البياناتية لتوجيه قرارات التسعير، وعروض المنتجات/الخدمات، وتخصيص الموارد. تطوير وصيانة النماذج والتنبؤات المالية لدعم التخطيط وتحديد المجالات التي يمكن تحسين الهوامش فيها. عرض توصيات مبنية على البيانات تعزز الربحية، ونمو الإيرادات، والفعالية التشغيلية. الحفاظ على معايير إدارة التكاليف والأداء: دعم إنشاء معايير الحوكمة للتحكم في التكاليف وتقييم الأداء. مراقبة وإعداد التقارير حول مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لضمان المساءلة وتتبع التقدم بشكل شفاف. تشجيع اعتماد مقاييس الكفاءة وممارسات إدارة الأداء الأفضل عبر الفريق. تحسين أدوات دعم اتخاذ القرار والكفاءة: المساهمة في تطوير وصقل أنظمة دعم اتخاذ القرار التي توضح الآثار المالية والتشغيلية. الاستفادة من الأدوات والبرمجيات التحليلية لتسهيل اتخاذ القرارات المبنية على البيانات. مواكبة أحدث التقنيات الناشئة لتحسين القدرات التحليلية ودقة التقارير. تحسين الفهم المالي للأصول التقنية: العمل مع الفرق التقنية للحصول على رؤى حول الأصول تحت سطح البحر ومراكز البيانات. ترجمة الاعتبارات التقنية إلى آثار مالية لتحسين اتخاذ القرار وتخصيص الموارد. مواءمة الاستراتيجيات المالية مع الاحتياجات الخاصة بهذه الأصول البنية التحتية الحرجة. الإشراف على الفريق وتطويره: توفير الإشراف اليومي، والتوجيه، والدعم للمحللين داخل الوظيفة. وضع توقعات أداء واضحة وتقديم ملاحظات بنّاءة من أجل النمو المهني. تشجيع تبادل المعرفة، والتعاون، وتطوير المهارات داخل الفريق. إعداد العروض التقديمية والتواصل: إعداد وتقديم عروض تقديمية للإدارة وأصحاب المصلحة، وتوصيل المعلومات المالية المعقدة بشكل واضح. استخدام مايكروسوفت باوربوينت وthincell، وأدوات أخرى لإنشاء رسوم بيانية، وملخصات، وتقارير جذابة بصريًا. التأكد من أن جميع وسائل الاتصال موجزة ودقيقة ومصممة وفقًا لاحتياجات الجمهور. المؤهلات والخبرة: درجة البكالوريوس في المالية، أو المحاسبة، أو الاقتصاد، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. حوالي 7-8 سنوات من الخبرة ذات الصلة في مجالات المالية، أو التكاليف، أو الكفاءة التجارية. فهم قوي لمنهجيات التكاليف، بما في ذلك تكاليف الأنشطة. قدرة مثبتة على دعم مبادرات الكفاءة وتحسين العمليات. معرفة باستراتيجيات التسعير، والنماذج المالية، والتحليلات البياناتية. إتقان مايكروسوفت باوربوينت وthincell، وأدوات أخرى لإنشاء عروض تقديمية احترافية مبنية على البيانات. مهارات اتصال، ومهارات بين شخصية، ومهارات تنظيمية ممتازة. القدرة على التعاون بفعالية مع الفرق متعددة الوظائف والتأثير في الزملاء على مختلف المستويات. يفضل الخبرة في أنظمة تخطيط موارد المؤسسة (ERP)، وأدوات ذكاء الأعمال (BI)، والبرمجيات المالية الأخرى.

خريج بكالوريوس في اللغة اإلنجليزية، أمتلك خبرة عملية واسعة في مجاالت المحاسبة والمالية، تكنولوجيا المعلومات ، و المبيعات. لدي مهارات قوية في إدارة الحسابات المالية، والتدقيق، واستخدام مجموعة متنوعة من األنظمة المحاسبية المتطورة مثل QuickBooks ،Odoo ،SAP، و Pro Onex. باإلضافة إلى ذلك، أتمتع بقدرات متقدمة في صيانة الحاسوب وإدارة قواعد البيانات )Oracle ،SQL)، وإدارة المبيعات والتسويق. أبحث عن فرصة وظيفية أستطيع من خاللها توظيف مهاراتي المتعددة في القيادة، حل المشكالت، و العمل تحت الضغط للمساهمة في تحقيق أهداف الشركة.

أعلنت شركة ثمانية (Thmanyah)، التابعة لـ المجموعة السعودية للأبحاث والإعلام (SRMG)، عن فتح باب التوظيف للرجال والنساء في مجالات متعددة، مع فرص عمل عن بُعد (Remote Jobs) ومزايا تنافسية. المجالات الوظيفية المتاحة وظائف إدارية (Administrative Roles) وظائف مالية (Financial Roles) وظائف ممنتجين (Producers) وظائف محررين (Editors) وظائف كاتبين (Writers) وظائف مصورين (Photographers) وظائف هندسية (Engineering Roles) وظائف تقنية (Technical Roles) المزايا الوظيفية تأمين طبي متميز يشمل الموظفين وعوائلهم (Premium Medical Insurance) رصيد إجازات غير محدود (Unlimited Paid Leave) العمل الحر من أي مكان وفي أي وقت (Work from Anywhere & Anytime) تغطية 100% للاحتياجات التقنية (100% Tech Support) 5000 ريال سنويًا لإجازتك (Annual Vacation Bonus) نبذة عن شركة ثمانية شركة ثمانية (Thmanyah) تأسست في عام 2016، وهي شركة سعودية متخصصة في صناعة المحتوى الرقمي، وتشمل إنتاج برامج بودكاست وأفلام وثائقية. استحوذت المجموعة السعودية للأبحاث والإعلام على 51% من الشركة، ضمن رؤية المملكة لدعم المحتوى المحلي وتطوير القطاع الإعلامي الرقمي. طريقة التقديم

المسؤوليات الرئيسية إدارة المخزون: مراقبة مستويات المخزون والتحكم فيها لضمان دقة السجلات والتجديد في الوقت المناسب. عمليات المستودع: الإشراف على استلام البضائع وتخزينها وتوزيعها، وضمان الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة. إشراف الفريق: قيادة وتنسيق موظفي المستودع، وتوفير التوجيه والدعم لضمان الكفاءة في العمليات. Wuzzuf الامتثال للسلامة: التأكد من أن جميع أنشطة المستودع تتماشى مع لوائح الصحة والسلامة، والحفاظ على بيئة عمل آمنة. التقارير: إعداد وحفظ السجلات والتقارير الدقيقة المتعلقة بأنشطة المستودع ومستويات المخزون. المؤهلات والمتطلبات التعليم: درجة البكالوريوس في اللوجستيات أو إدارة سلسلة التوريد أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. Wuzzuf الخبرة: خبرة عملية في إدارة المستودعات أو التحكم في المخزون، ويفضل أن تكون في قطاع الأغذية أو التجزئة. المهارات التقنية: إجادة أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) وحزمة مايكروسوفت أوفيس؛ والخبرة في برامج إدارة المستودعات تُعد ميزة إضافية. Wuzzuf مهارات اللغة: إجادة اللغة الإنجليزية؛ ومعرفة اللغة العربية تُعد ميزة. المهارات الشخصية: مهارات تنظيمية وتواصلية وقيادية قوية؛ والقدرة على العمل تحت الضغط والوفاء بالمواعيد النهائية.

المسؤوليات الرئيسية - تركيب المعدات وتشغيلها المسؤول عن تركيب وتشغيل وتكوين الأنظمة الكهربائية وأجهزة القياس للمعدات الجديدة، وضمان مطابقتها لمتطلبات الإنتاج. - الصيانة الروتينية واستكشاف الأخطاء إجراء الصيانة الوقائية والتصحيحية على المعدات الكهربائية وأجهزة القياس، وتحديد المشكلات وحلها بسرعة لضمان استمرارية الإنتاج وسلامته. - معايرة الأنظمة واختبارها استخدام أدوات الاختبار القياسية لمعايرة المعدات، وضمان دقة المعدات وموثوقيتها. - التوثيق والإبلاغ الحفاظ على سجلات الصيانة وإعداد تقارير تحليل الأعطال لدعم إدارة المعدات وتحسينها. - السلامة والامتثال الالتزام بجميع لوائح السلامة والإجراءات التشغيلية ذات الصلة لضمان بيئة عمل آمنة. المؤهلات / المتطلبات التعليم: دبلوم فني أو شهادة جامعية في الهندسة الكهربائية، أو الأتمتة، أو القياس، أو مجال ذي صلة. الخبرة: خبرة لا تقل عن سنتين في صيانة المعدات الكهربائية وأجهزة القياس في بيئة صناعية. المهارات التقنية: إلمام بأنظمة التحكم الكهربائية، ووحدات التحكم المنطقية القابلة للبرمجة (PLC)، والأنظمة الرقمية الموزعة (DCS)، ومحولات التردد المتغير (VFD)، وتشغيل وصيانة معدات القياس الأخرى. الشهادات: يُفضل الحصول على شهادات كهربائية أو في أجهزة القياس ذات الصلة. اللغة والتواصل: مهارات تواصل جيدة والقدرة على التعاون بفعالية مع أعضاء الفريق والأقسام الأخرى.