التحالفات المؤسسية والفعاليات - فتح عام

إيفنتس إيمرالد مكرسة لتوفير حلول استثنائية للتوظيف في الفعاليات في منطقة الخليج، وأوروبا، ومنطقة申根. ✨ انضمي إلى فريقنا في الرياض ✨ كوني جزءًا من فعاليات ومؤتمرات مثيرة في مجال الرعاية الصحية 📢 فرصة وظيفية – منسقة فعاليات (يُفضل مرشحات سعوديات) 📍 الموقع: الرياض، المملكة العربية السعودية 💼 نوع الوظيفة: دوام كامل 💰 نطاق الراتب: من 4000 إلى 5000 ريال سعودي 👩‍💼 الجنسية والجنس: يُفضل مرشحات سعوديات 🔑 المهام الرئيسية: • المساعدة في تخطيط وتنفيذ الفعاليات والمؤتمرات المتعلقة بالرعاية الصحية • تنسيق احتياجات الضيوف (الرحلات الجوية، الإقامة، التأشيرات، التنقلات) • التعامل مع مخرجات الفعاليات (عروض تقديمية، شهادات، تصاريح، إلخ) • إدارة تسجيل الحضور في الموقع وجدول الفعاليات • ضمان تحقيق الفعاليات لأعلى معايير الجودة 🎓 المؤهلات: • درجة البكالوريوس في إدارة الفعاليات، أو إدارة الأعمال، أو التسويق، أو تخصص ذي صلة • خبرة لا تقل عن سنة واحدة في إدارة الفعاليات (يفضل أن تكون في مجال الرعاية الصحية) • مهارات تواصل وتنظيم قوية • القدرة على إدارة مهام متعددة، واتخاذ المبادرة، والالتزام بالمواعيد النهائية • إجادة استخدام برامج Microsoft Office، وZoom، وأدوات وسائل التواصل الاجتماعي • الاستعداد للعمل في أوقات مرنة، بما في ذلك عطلة نهاية الأسبوع عند الحاجة info@teeoman.com https://www.teeoman.com/

المسمى الوظيفي: مدير وسائل التواصل الاجتماعي الموقع: الرياض، المملكة العربية السعودية الراتب: 12,000 - 18,000 ريال سعودي شهريًا (حسب الخبرة) نوع الوظيفة: دوام كامل متطلب الجنسية: السعوديون فقط عنّا: نحن شركة ديناميكية وسريعة النمو تدير مجموعة من العلامات التجارية المرموقة في قطاعات الضيافة، والطعام والشراب، ونمط الحياة. تمثل علاماتنا التجارية التميز والإبداع والابتكار، ونحن ملتزمون بتقديم تجارب استثنائية لضيوفنا وعملائنا. نبحث عن مدير وسائل تواصل اجتماعي موهوب وشغوف لقيادة الصوت الرقمي لعلاماتنا التجارية المتعددة. تتطلب هذه الوظيفة شخصًا مبدعًا في سرد القصص، ذا تفكير استراتيجي، وفهم عميق للسياق الرقمي في المملكة العربية السعودية. المسؤوليات الرئيسية: تطوير وتنفيذ وإدارة استراتيجيات شاملة لوسائل التواصل الاجتماعي لجميع العلامات التجارية ضمن محفظة الشركة. إنشاء وتنسيق محتوى جذاب يتماشى مع هوية العلامة التجارية على مختلف المنصات مثل إنستغرام، وX (تويتر سابقًا)، وتيك توك، ولينكدإن، وسناب شات. مراقبة الاتجاهات والمحادثات وأنشطة المنافسين لتحديد فرص النمو والتفاعل. التعاون الوثيق مع فرق التسويق والعلاقات العامة والعمليات لمواءمة وسائل التواصل الاجتماعي مع الحملات التسويقية الأوسع. إدارة تقاويم وسائل التواصل الاجتماعي، وضمان نشر المحتوى في الوقت المناسب عبر جميع المنصات. تحليل أداء وسائل التواصل الاجتماعي، وإعداد التقارير، وتعديل الاستراتيجيات لتعظيم الوصول والتفاعل والتحويلات. قيادة شراكات المؤثرين، من الاختيار والمفاوضات إلى اعتماد المحتوى وتتبع الأداء. الإشراف على إدارة المجتمع الرقمي، وضمان الاستجابة الفورية والاحترافية للرسائل والتعليقات. البقاء على اطلاع بأحدث الابتكارات الرقمية والتطورات الصناعية للحفاظ على تقدم جميع العلامات التجارية في اتجاهات وسائل التواصل الاجتماعي. إدارة ميزانيات وسائل التواصل الاجتماعي بكفاءة، وضمان تحقيق عائد استثمار مرتفع على جميع الحملات المدفوعة. المتطلبات المؤهلات والمهارات: جنسية سعودية. درجة البكالوريوس في التسويق أو الاتصالات أو مجال ذي صلة. خبرة عملية لا تقل عن 3-5 سنوات في إدارة وسائل التواصل الاجتماعي، ويفضل أن تكون ضمن قطاعات الضيافة أو البيع بالتجزئة أو نمط الحياة. محفظة قوية من الحملات الناجحة لإدارة وسائل التواصل الاجتماعي وإنشاء المحتوى. معرفة عميقة بديناميكيات السوق السعودية والخصائص الثقافية. مهارات ممتازة في الاتصال الكتابي والشفهي باللغتين العربية والإنجليزية. إجادة استخدام أدوات وسائل التواصل الاجتماعي مثل Meta Business Suite، وTikTok for Business، وCanva، ومنصات التحليلات. إبداعي، دقيق، ومنظم للغاية، مع مهارات ممتازة في إدارة المهام المتعددة. الشغف بقطاعات الضيافة والطعام ونمط الحياة يُعد ميزة إضافية. المزايا ما نقدمه: حزمة راتب تنافسية تتراوح بين 12,000 - 18,000 ريال سعودي شهريًا (حسب الخبرة) ترتيبات للإقامة فرصة للعمل مع عدة علامات تجارية مثيرة. بيئة عمل إبداعية وتعاونية. فرص للنمو الوظيفي داخل شركة سريعة التوسع. انضم إلينا وساهم في تشكيل الصوت الرقمي لأبرز العلامات التجارية في المملكة العربية السعودية.

مدير الإعلانات عبر الإنترنت (منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا) مدير الإعلانات عبر الإنترنت (منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا) Gmail: [redacted email address] | Tg: @Leila_mel عن بُعد | ⏰ دوام جزئي الراتب: 3500–6500 ريال سعودي + مكافآت أداء (بناءً على المؤشرات الرئيسية للأداء KPI) الشركة: Melbet القسم: تسويق الإعلانات / CPA المهام الرئيسية: البحث عن شركاء جدد والتواصل معهم من خلال منصات وسائل التواصل الاجتماعي مثل تيليجرام وإنستغرام وتيك توك؛ بناء علاقات والحفاظ على التواصل مع الشركاء المحتملين؛ إرشاد الشركاء خلال عملية التسجيل وتقديم المساعدة في إعداد الحسابات؛ الوفاء المستمر بأهداف المؤشرات الرئيسية للأداء (KPI) والمساهمة في توسيع وجودنا في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. المؤهلات: إجادة قوية للغة الإنجليزية للتواصل الفعّال مع الشركاء؛ الارتياح في استخدام وسائل التواصل الاجتماعي وأدوات الاتصال الرقمية؛ التحفيز العالي، والموثوقية، والانفتاح على تعلّم مهارات جديدة؛ لا يُشترط خبرة سابقة — نحن نقدّم تدريباً كاملاً وتجهيزاً شاملاً. ما ستحصل عليه: عمل مرِن عن بُعد بدوام جزئي ضمن فريق دولي ديناميكي؛ دخل شهري مستقر، بالإضافة إلى مكافآت جذابة تعتمد على الأداء؛ دعم مستمر وتدريب شامل من اليوم الأول؛

وصف الوظيفة: دعم عمليات منح القروض للشركات الصغيرة والمتوسطة في البنك من خلال إجراء تحليل ائتماني دقيق للطلبات، وضمان اتخاذ قرارات ائتمانية سليمة تتماشى مع سياسات البنك وشريحته المقبولة من المخاطر. ويشمل الدور تقييماً مفصلاً للبيانات المالية، وأداء الأعمال، والامتثال لمعايير الائتمان، وعوامل المخاطر المرتبطة بعملاء الشركات الصغيرة والمتوسطة. المسؤوليات الرئيسية: تقييم الائتمان وتحليل المخاطر تحليل المؤشرات الائتمانية لمتقدمي القروض من الشركات الصغيرة والمتوسطة. إجراء تقييمات نوعية وكمية لقدرة العملاء على الوفاء بالتزاماتهم الائتمانية. إعداد وعرض تقارير تقييم الائتمان مع توصيات لمتخصص الائتمان الأقدم. التأكد من تقييم جميع الطلبات وفقًا لسياسة الائتمان الداخلية، والمبادئ التوجيهية التنظيمية، وشريحة المخاطر المقبولة. السياسات والامتثال: الالتزام بالسياسات التنظيمية والداخلية للائتمان، بما في ذلك متطلبات الشريعة الإسلامية عند الاقتضاء. الإسهام في تحسين مستمر لأدوات وعمليات تقييم الائتمان. المشاركة في عمليات التدقيق الداخلي، ومراجعات المحافظ، وأنشطة إعداد تقارير المخاطر. التعاون ومشاركة أصحاب المصلحة العمل بشكل وثيق مع فرق المبيعات والمنتج والعمليات لضمان التوافق واكتمال البيانات. التواصل مع الأطراف الخارجية للتحقق من الوثائق عند الحاجة. تقديم ملاحظات وتوصيات لإعادة صياغة السياسات بناءً على الرؤى الميدانية. الأطر والحدود وسلطة اتخاذ القرار: العمل تحت إشراف مختص الائتمان الأقدم للشركات الصغيرة والمتوسطة. وممارسة السلطة المفوضة ضمن الأهداف التجارية المتفق عليها. الحد الأدنى للمؤهلات: درجة جامعية في تخصص ذو صلة بالأعمال. الخبرة الدنيا: خبرة لا تقل عن 1-3 سنوات في مجال الخدمات المصرفية، أو في مؤسسة مالية أو استثمارية. مهارات محددة بالوظيفة: مهارات قوية في التحليل المالي والائتماني. معرفة جيدة باللغة الإنجليزية. إجادة استخدام الحاسوب. مهارات في استخدام برنامج إكسل. التفكير التحليلي والمفاهيمي.

الشركة: تعتبر شركة المراعي أكبر شركة ألبان مدمجة رأسيًا في العالم، وأكبر شركة لتصنيع وتوزيع الأغذية والمشروبات في المنطقة. ومقرها في المملكة العربية السعودية، وتُصنف شركة المراعي كأفضل علامة تجارية في قطاع السلع الاستهلاكية السريعة (FMCG) في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، وهي رائدة في السوق في جميع فئاتها عبر دول مجلس التعاون الخليجي. وتشغل شركة المراعي حاليًا أكثر من 40,000 موظف، وتُخدِّم نحو 220,000 نقطة بيع في دول مجلس التعاون الخليجي ومصر والأردن، وحققت صافي دخل قدره 2.31 مليار ريال سعودي من مبيعات بلغت 20.97 مليار ريال سعودي في عام 2024. لمزيد من التفاصيل، يُرجى زيارة موقعنا الإلكتروني: www.almarai.com. إن برنامج التوسع الطموح إلى جانب عمليات الاستحواذ في أسواق عمودية جديدة، قد خلق فرصة مثيرة للانضمام إلى فريق متعدد الجنسيات وديناميكي مكرس لتعزيز خطط النمو للمجموعة. عن الدور الوظيفي: إدارة وتحسين عملية الشراء داخل المؤسسة من خلال التنسيق مع أصحاب المصلحة لضمان اقتناء السلع والخدمات في الوقت المناسب وبتكلفة فعالة. ويُعد هذا الدور محوريًا في الحفاظ على مستويات المخزون وتقليل التكاليف وضمان توفر المواد والإمدادات الأساسية. المهام والمسؤوليات: التعاون مع المستخدمين النهائيين لجمع توقعات قطع الغيار والمواد الاستهلاكية المطلوبة للصيانة الوقائية في المصانع والمستودعات. التواصل مع الموردين لمشاركة التوقعات والحصول على التزامات بالتوفر على المدى الطويل. التنسيق مع الموردين لمشاركة متطلبات الكمية وإبرام عقود طويلة الأجل. العمل مع المستخدمين النهائيين لإعداد اتفاقيات شراء مناسبة مثل عقود الإيداع، والعقود القيمية، واتفاقيات الجدولة، وأوامر الإطار. تحليل وتنظيف البيانات الأساسية لتحديد فرص التحسين وتعزيز أداء النظام. تسهيل تبادل المعلومات والبيانات بين المستخدمين النهائيين ومشتري السلع لدعم قرارات الشراء المستنيرة. إبلاغ أصحاب المصلحة المعنيين ورفع القضايا المتعلقة بالتوريد عند الحاجة. إنشاء وتقييم البيانات لتقديم توصيات بتحسين العمليات واستراتيجيات توفير التكاليف التي تعزز أداء المشتريات. المتطلبات: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. خبرة احترافية لا تقل عن 3 سنوات. إجادة معرفة نظام SAP. إجادة اللغة الإنجليزية. تقدم شركة المراعي حزمة تعويضات تنافسية، وإجازات سخية، وتغطية طبية، ومكافأة اختيارية، وفرص تدريب وتطوير وغيرها. تُعد هذه فرصة ممتازة للانضمام إلى شركة عالمية ناجحة وواعدة توفر حزمة رواتب ومزايا ممتازة.

الشركة: تُعد المراعي أكبر شركة ألبان متكاملة رأسيًا في العالم، وأكبر شركة لتصنيع وتوزيع الأغذية والمشروبات في المنطقة. ومقرها في المملكة العربية السعودية، وتحتل شركة المراعي المرتبة الأولى كعلامة تجارية في قطاع السلع الاستهلاكية السريعة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، وهي الرائدة في السوق في جميع فئاتها عبر دول مجلس التعاون الخليجي. وتشغل المراعي حاليًا أكثر من 40,000 موظف، وتُقدم خدماتها إلى نحو 220,000 نقطة بيع في دول مجلس التعاون الخليجي ومصر والأردن، وقد أبلغت عن صافي دخل بلغ 2.31 مليار ريال سعودي، بإيرادات مبيعات بلغت 20.97 مليار ريال سعودي في عام 2024. لمزيد من التفاصيل، يُرجى زيارة موقعنا الإلكتروني: www.almarai.com. عن الدور الوظيفي: يُعد مدير السلامة والمخاطر مسؤولًا عن القضاء على المخاطر التي تواجه الشركة وموظفيها أو تقليلها إلى مستوى مقبول، من خلال تطبيق المعايير المعترف بها دوليًا، وتحليل مخاطر الوظيفة (JHA)، ونظام وتقييم المخاطر والإجراءات، والبرامج التعليمية. الأنشطة: - التأكد من صيانة أنظمة ومعدات مكافحة الحرائق لضمان ملاءمتها وكفاءتها للاستخدام. - إدارة ومراقبة مفتشي مكافحة الحرائق، ومحتوى واستخدام قوائم تفتيش مكافحة الحرائق. - تسجيل ورصد الحوادث لتحديد الاتجاهات وتقديم التقارير للمسؤولين المعنيين لمنع تكرارها. - التأكد من جاهزية فريق مكافحة الحرائق للتدخل في حالات الحرائق والطوارئ الأخرى. - إجراء فحوصات دورية لمواقع العمل لتحديد المخاطر والتقييمات. المتطلبات: على المرشحين المحتملين استيفاء المتطلبات التالية: - شهادة NEBOSH الدولية العامة (IGC) المستوى 3. - خبرة لا تقل عن 5 إلى 8 سنوات في مجال الصحة والسلامة المهنية، مع خبرة في إدارة فرق السلامة والصحة. - مهارات تواصل قوية (إدارة الفريق، التواصل الفعّال، كتابة التقارير القوية، والمهارات التحليلية). - تقييم المخاطر. - نظام تصريح العمل. - برنامج COSHH. - أنظمة كشف الحرائق ومكافحتها. - معايير NFPA. - التدقيق والتفتيش في مجال السلامة والصحة. - التحقيق في الحوادث. - معرفة جيدة بالقوانين والمعايير المحلية والدولية (NFPA، SBC، الدفاع المدني السعودي، مودون، HCIS). تقدم المراعي حزمة مزايا تنافسية، وإجازات سخية، وتغطية طبية، ومكافأة اختيارية، وفرص تدريب وتطوير، وغيرها. تُعد هذه فرصة ممتازة للانضمام إلى شركة عالمية ناجحة وواعدة، تقدم حزمة رواتب ومزايا ممتازة.