مدير التدريب (الضيافة)

تبحث شركة بريميوم سوليوشنز كونسلتينسي عن مدرّس للغة الإنجليزية كلغة أجنبية للانضمام إلى فريق عميلنا في المملكة العربية السعودية – KSA. العدد المطلوب: 10 - مدرّسين ناطقين باللغة الإنجليزية كلغة أم العدد المطلوب: 10 - مدرّسين ثنائيي اللغة (الإنجليزية والعربية) وصف الوظيفة: • تدريس منهج اللغة الإنجليزية للمتدربين • التعاون مع أعضاء الفريق الآخرين لإعداد الموارد الخاصة ببرنامج اللغة الإنجليزية، بما في ذلك – على سبيل المثال لا الحصر – مواد المراجعة، وبنوك أسئلة الاختبارات أو غيرها من الموارد العلاجية • مراقبة تقدم الطلاب وتحليل نتائج الاختبارات لمعالجة المجالات الضعيفة • إجراء دروس علاجية أو تعويضية عند الحاجة • تصحيح الاختبارات والإشراف على الامتحانات • تغطية حصص أعضاء هيئة التدريس الآخرين في حالات الغياب • الالتزام بقواعد وأنظمة المؤسسة وتشجيع المتدربين على الالتزام بها • إعداد خطط الدروس والالتزام بالجداول الزمنية المحددة للمناهج • حضور اجتماعات الفريق عند الحاجة المتطلبات: • درجة البكالوريوس في اللغة الإنجليزية أو التخصصات ذات الصلة • بالنسبة للمدرّسين ثنائيي اللغة، يشترط امتلاك شهادة آيلتس أكاديمي سارية المفعول بدرجة 7 • شهادة TEFL أو CELTA أو DELTA أو TOEFL / TESOL من الجهات المذكورة • خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال التدريس، ويفضل أن تكون في مؤسسة تعليمية مهنية أو تعليم عالٍ • الخبرة في السياق التقني تُعد ميزة إضافية • مهارات تواصل شخصية ممتازة • الاستعداد لمساعدة الآخرين وتلبية احتياجات الموظفين والطلاب، والقدرة على الالتزام بالتوجيهات • المبادرة: السعي لفهم إجراءات العمل والسياسات، ومعرفة كيفية الوصول إلى المعلومات • الاستفادة من التعاون مع الإدارات المختلفة مثل العمليات، خدمات الدعم، شؤون الطلاب، وغيرها • إظهار كفاءة في التواصل عبر البريد الإلكتروني • الالتزام بالمواعيد والحفاظ على المظهر والسلوك المهني • إظهار الرغبة في مواكبة أحدث الاتجاهات وأفضل الممارسات في المجال، وإظهار الرغبة في التطوير المهني المستمر • التحلي بسلوكيات العمل السليمة، والنزاهة، وأخلاقيات العمل عند التعامل مع المواد التقييمية الحساسة وبيانات المتدربين المزايا: يرجى الاطلاع أدناه على حزمة الراتب والعروض الخاصة بالوظائف المذكورة أعلاه: 1) الوظيفة: مدرّسو اللغة الإنجليزية كلغة أجنبية 2) مكان العمل: الخفجي، المملكة العربية السعودية 3) حزمة الراتب: - لمدرّسي اللغة الإنجليزية ثنائيي اللغة: تتراوح بين 9,000 ريال سعودي و11,000 ريال سعودي (حزمة كاملة تشمل النقل والسكن والطعام) - لمدرّسي اللغة الإنجليزية الناطقين بها كلغة أم: تتراوح بين 13,000 ريال سعودي و15,000 ريال سعودي (حزمة كاملة تشمل النقل والسكن والطعام) 4) حالة العقد: فردي 5) مدة العقد: سنة واحدة 6) التذاكر: تذكرة واحدة ذهاب وعودة 7) أيام وساعات العمل (5 أيام في الأسبوع و8 ساعات في اليوم) 8) سيتم توفير الإقامة أو تأشيرة عمل

تبحث شركة بريميوم سوليوشنز كونسلتينسي عن مدرب لغة إنجليزية كلغة أجنبية للانضمام إلى فريق عميلنا في المملكة العربية السعودية. العدد المطلوب: 10 مدربين ناطقين باللغة الإنجليزية كلغة أم العدد المطلوب: 10 مدربين ثنائيي اللغة (الإنجليزية والعربية) وصف الوظيفة: • تدريس منهج اللغة الإنجليزية للمتدربين • العمل مع أعضاء الفريق الآخرين لإعداد الموارد الخاصة ببرنامج اللغة الإنجليزية، بما في ذلك مواد المراجعة، وبنوك أسئلة الاختبارات أو غيرها من الموارد العلاجية • مراقبة تقدم الطلاب وتحليل نتائج الاختبارات لمعالجة المجالات الضعيفة • إجراء دروس علاجية أو تعويضية • تصحيح الامتحانات والإشراف عليها • التعويض عن أعضاء هيئة التدريس الآخرين في حالات الغياب • الالتزام بقواعد وأنظمة التدريب وتشجيع المتدربين على الالتزام بها • إعداد خطط الدروس والالتزام بالجداول الزمنية المحددة للمناهج • حضور اجتماعات الفريق عند الحاجة المتطلبات: • درجة البكالوريوس في اللغة الإنجليزية أو مجالات ذات صلة • بالنسبة للمدربين ثنائيي اللغة، يشترط امتلاك شهادة آيلتس أكاديمي سارية بدرجة لا تقل عن 7 • شهادة TEFL أو CELTA أو DELTA أو TOEFL / TESOL من الجهات المذكورة • خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال التدريس، ويفضل أن تكون في مؤسسة تعليمية مهنية أو تعليم عالي • خبرة في بيئة تقنية تعتبر ميزة إضافية • مهارات تواصل شخصية ممتازة • الاستعداد لمساعدة الآخرين وتلبية احتياجات الموظفين والطلاب، والانضباط في تنفيذ التعليمات • المبادرة: السعي لفهم إجراءات العمل والسياسات، ومعرفة كيفية الوصول إلى المعلومات • التعاون مع الإدارات المختلفة مثل العمليات، خدمات الدعم، شؤون الطلاب، وغيرها • إظهار كفاءة في التواصل عبر البريد الإلكتروني • الالتزام بالمواعيد والحفاظ على السلوك والهيئة المهنية • إظهار الرغبة في مواكبة أحدث التطورات وأفضل الممارسات في المجال، مع التعبير عن الرغبة في التطوير المهني المستمر • التحلي بسلوك تجاري سليم، والنزاهة، وأخلاقيات العمل عند التعامل مع المواد التقييمية الحساسة وبيانات المتدربين المزايا: يرجى الاطلاع أدناه على حزمة الراتب والعروض الخاصة بالوظائف المذكورة أعلاه: 1) الوظيفة: مدربو اللغة الإنجليزية كلغة أجنبية 2) مكان العمل: الخفجي، المملكة العربية السعودية 3) حزمة الراتب: - للمدربين ثنائيي اللغة: تتراوح بين 9,000 ريال سعودي و11,000 ريال سعودي (حزمة كاملة تشمل المواصلات، السكن، والطعام) - للمدربين الناطقين باللغة الإنجليزية كلغة أم: تتراوح بين 13,000 ريال سعودي و15,000 ريال سعودي (حزمة كاملة تشمل المواصلات، السكن، والطعام) 4) حالة العقد: فردي 5) مدة العقد: سنة واحدة 6) التذاكر: تذكرة سفر واحدة (ذهاب وعودة) 7) أيام وأوقات العمل: 5 أيام في الأسبوع، 8 ساعات في اليوم 8) سيتم توفير الإقامة أو تأشيرة عمل

تبحث شركة رائدة في مجال توظيف الكفاءات عن محلل قيادي متحمس لتطوير البرامج وتقييمها للانضمام إلى فريق العمل في المملكة العربية السعودية، متخصصًا في العمليات التصنيعية (Downstream Operations). في هذا الدور المحوري، ستكون مسؤولاً عن قيادة جهود تطوير البرامج وتقييمها، وضمان أن تلبي برامج التدريب والتشغيل المعايير الصناعية وتدفع نجاح المؤسسة. تُعد هذه الوظائف حيوية لضمان نقل الخبرات التقنية وأفضل الممارسات والمعرفة التشغيلية العملية إلى الجيل القادم من المحترفين في مجال العمليات التصنيعية. تم تصميم هذا الدور للمحترفين ذوي الخبرة الذين يتحلون بالشغف تجاه التدريب التقني، وتطوير المناهج، وبناء قدرات القوى العاملة. المهام والمسؤوليات - قيادة تطوير وتنفيذ برامج التدريب الخاصة بالعمليات التصنيعية، وضمان توافقها مع الأهداف التنظيمية. - تصميم معايير التقييم والمقاييس لتقييم فعالية مبادرات التدريب والأداء العام للبرامج. - تطوير المواد التدريبية التقنية: إعداد ورش عمل شاملة تركز على المهام العملية، لإعداد المحترفين في المراحل المبكرة والمتوسطة من حياتهم المهنية للإتقان في المهام الأساسية لوظائفهم. - تيسير الدورات التقنية: إجراء جلسات تدريبية حضورية وافتراضية جذابة للموظفين في مراحل مهنية مختلفة، وضمان نقل أفضل الممارسات الصناعية. - تطوير المناهج: بناء مسارات تعليمية منظمة ومناهج مخصصة لكل نوع وظيفي، من المحترفين المبتدئين إلى المساهمين المستقلين والكُفْء. - التوجيه والإرشاد: العمل كخبير في المجال ومُوجِّه، وتعزيز تطوير المهارات التقنية والتميز التشغيلي عبر الفرق. - ضمان فعالية التدريب: تحسين برامج التدريب باستمرار من خلال دمج اتجاهات الصناعة، والملاحظات، وسيناريوهات العمل الواقعية. - ضمان الامتثال للمعايير ذات الصلة بالسلامة، والجودة، واللوائح عند تطوير البرامج. المتطلبات - درجة البكالوريوس في الهندسة، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة؛ تعتبر درجة الماجستير ميزة إضافية. - خبرة لا تقل عن 15 عامًا في قطاع النفط والغاز، مع تركيز على العمليات التصنيعية والتدريب. - خبرة مثبتة في تطوير البرامج وتقييمها وتنفيذها ضمن بيئة تدريبية أو مؤسسية. - فهم قوي للعمليات التصنيعية، ومعايير الامتثال، وممارسات السلامة. - مهارات قيادية ممتازة مع القدرة على إدارة الفرق والمشاريع المشتركة. - قدرات تحليلية وتنظيمية وحل المشكلات استثنائية. - مهارات اتصال قوية شفهية ومكتوبة، مع القدرة على عرض المعلومات المعقدة بشكل واضح. - إجادة استخدام أدوات وبرامج تطوير التدريب؛ تُعد الخبرة في منصات التعلم الإلكتروني ميزة إضافية. - يشترط إجادة اللغة الإنجليزية؛ ومعرفة اللغة العربية تمثل ميزة.

بايت هو البوابة العقارية الأولى في المملكة، ويقوم بتوصيل ملايين المستخدمين في جميع أنحاء البلاد. ونحن ملتزمون بتقديم أفضل تجربة بحث إلكترونية. كجزء من مجموعة دوبيزل، يُعتبر بايت إلى جانب بعض أقوى العلامات التجارية المصنفة في السوق. ومع قوة جماعية تضم 5 علامات تجارية، لدينا أكثر من 123 مليون مستخدم شهريًا يثقون في التزامنا بتوفير أفضل منصة تلبي احتياجاتهم. بصفتك متدربًا في بايت، ستكون مسؤولًا عن زيارة العملاء في أماكنهم لتوفير تدريب شامل حول كيفية نشر الإعلانات واستخدام أدوات محفظة بايت. ستدرب العملاء عبر الهاتف، وتُعدّ برامج تدريب مخصصة، وتقدم دعمًا عمليًا، وتضمن اكتساب العملاء الكفاءة الكاملة في إدارة إعلاناتهم، وتوفر دعمًا مستمرًا لضمان قدرة العملاء على الاستفادة من أدوات وميزات بايت بفعالية. في هذا الدور، ستقوم بما يلي: - جدولة وإجراء جلسات تدريب ميدانية مع العملاء لإظهار كيفية نشر وإدارة الإعلانات على بايت؛ - تقديم تعليمات مفصلة حول استخدام ميزات محفظة بايت، بما في ذلك تتبع وإدارة العديد من الإعلانات؛ - تطوير وتقديم برامج تدريب مخصصة بناءً على احتياجات العملاء وتحديثات المنصة؛ - توفير الدعم والحلول الفورية لاستفسارات العملاء، مع الحفاظ على مستوى عالٍ من رضا العملاء؛ - تصميم وتطوير برامج ومواد تدريب شاملة لتثقيف العملاء حول كيفية نشر الإعلانات على بايت؛ - تحديث وصيانة جلسات تدريب العملاء وآرائهم في نظام جارفيس؛ - إعداد محتوى جذاب، يشمل عروضًا تقديمية، وأدلة، وبرامج تعليمية بالفيديو؛ - تقديم تدريب عملي ودعم مباشر أثناء زيارات العملاء، للإجابة عن الأسئلة الفورية أو حل المشكلات؛ - مساعدة العملاء في إعداد وتحسين حساباتهم ومحافظهم على بايت؛ - بناء علاقات قوية مع العملاء، وفهم احتياجاتهم الفريدة، وتقديم حلول تدريب مخصصة؛ - متابعة العملاء بعد جلسات التدريب للتأكد من استخدامهم الفعّال لبايت ومعالجة أي احتياجات دعم إضافية؛ - جمع آراء العملاء حول تجربة التدريب واستخدامها لتحسين برامج ومواد التدريب؛ - البقاء على اطلاع بأحدث ميزات بايت وتحديثاته لضمان بقاء محتوى التدريب حديثًا وملائمًا؛ - الحفاظ على سجلات دقيقة لزيارات العملاء وجلسات التدريب وتقدمهم في نظام جارفيس. المتطلبات: - يُفضل الحصول على درجة البكالوريوس في العمليات أو الاتصالات أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. - خبرة لا تقل عن سنة في إدارة العملاء. - خبرة مثبتة في دور تدريبي أو تعليمي، ويفضل أن تكون في قطاع العقارات أو التكنولوجيا. - معرفة بأطر العمل العقارية وإدارة الإعلانات. - إجادة ممتازة للغة العربية (شفهيًا وكتابيًا)، ومعرفة أساسية باللغة الإنجليزية تُعد ميزة إضافية. - معرفة جيدة بقطاع العقارات. - معرفة أساسية وخبرة عملية بأنظمة وحلول مراكز الاتصال. - خبرة عملية بأي برنامج لإدارة علاقات العملاء (CRM) وأدوات أو برامج التعليم الإلكتروني. - إتقان جميع تطبيقات مايكروسوفت أوفيس. - القدرة على اتباع التعليمات النصية بدقة. - مهارات قوية في التفاوض والمبيعات الاستشارية. - مهارات استثنائية في خدمة العملاء والتواصل والتفاوض. - سهولة الاندماج والشخصية الودية. - المرونة وتحفيز الآخرين. - القدرة على التعامل مع الغموض. - التعاطف والشفقة. - التعلم الشخصي والتأمل الذاتي. المزايا: - بيئة عمل سريعة الإيقاع وتعمل بمستوى عالٍ من الأداء. - تأمين صحي شامل. - مكافآت وتقدير. - التعلم والتطوير. #KSABayut يُعد بايت صاحب عمل يضمن تكافؤ الفرص. نحن نحتفي بالتنوع وملتزمون بإنشاء بيئة شاملة لجميع الموظفين.

يتم التوظيف لعميلنا في المملكة العربية السعودية لمدرّس رياضيات وفق التالي: • تدريس منهج الرياضيات للمتدربين. • التعاون مع أعضاء الفريق الآخرين لإعداد الموارد الخاصة ببرنامج الرياضيات، بما في ذلك مواد المراجعة، ومجموعات أسئلة الاختبارات، أو غيرها من الموارد العلاجية. • مراقبة تقدم الطلاب وتحليل نتائج الاختبارات لمعالجة المجالات الضعيفة. • إجراء دروس علاجية أو دروس تعويضية. • تصحيح الاختبارات والإشراف على الامتحانات. • تغطية حصص أعضاء هيئة التدريس الآخرين في حال غيابهم. • الالتزام بتشجيع المتدربين على اتباع القواعد واللوائح. • إعداد خطط الدروس والالتزام بالجداول الزمنية المحددة للمنهج. • حضور اجتماعات الفريق عند الحاجة. المتطلبات: • بكالوريوس في الرياضيات أو بكالوريوس علوم في الرياضيات. • آيلتس بدرجة 6 أو توفل بدرجة 550 أو ما يعادلها. • خبرة ثلاث سنوات في مجال التدريس، ويفضل أن تكون في مؤسسة تعليمية مهنية أو تعليم عالي. • خبرة في بيئة تقنية تعتبر ميزة إضافية. • مهارات تواصل شخصي ممتازة. • الاستعداد لمساعدة الآخرين وتلبية احتياجات الموظفين والطلاب، والانضباط في اتباع التعليمات. • المبادرة: السعي لتعلم إجراءات العمل والسياسات، ومعرفة كيفية الحصول على المعلومات. • الاعتمادية والاستقلالية. • استخدام وسائل التعاون مع إدارات SPSP مثل العمليات، وخدمات الدعم، وشؤون الطلاب، إلخ. • إظهار مهارة فعالة في التواصل عبر البريد الإلكتروني. • إظهار الاهتمام بالتفاصيل والدقة. • الالتزام بالمواعيد والحفاظ على المظهر والسلوك والهوية المهنية. • إظهار الحماسة للبقاء على اطلاع بأحدث الاتجاهات وأفضل الممارسات في المجال، وإظهار الرغبة في التطوير المهني المستمر. • التحلي بسلوكيات العمل السليمة، والنزاهة، والأخلاقيات المهنية في التعامل مع المواد التقييمية الحساسة وبيانات المتدربين. المزايا: 3) حزمة الراتب: 9,000 ريال سعودي (شاملة السكن والمواصلات) 4) حالة العقد: فردي. 5) مدة العقد: سنة واحدة. 6) التذاكر: تذكرة واحدة (ذهاب وعودة). 7) أيام وساعات العمل (5 أيام في الأسبوع و8 ساعات في اليوم). 8) سيتم توفير تأشيرة عمل.

بايت هو البوابة العقارية رقم واحد في المملكة، ويوصل الملايين من المستخدمين في جميع أنحاء البلاد. نحن ملتزمون بتقديم أفضل تجربة بحث إلكترونية. كجزء من مجموعة دوبيزل، يقع بايت بجانب بعض أقوى العلامات التجارية المصنفة في السوق. وبفضل قوة تضم 10 علامات تجارية، لدينا أكثر من 200 مليون مستخدم شهريًا يثقون في التزامنا بتقديم أفضل منصة تلبي احتياجاتهم. بصفتك مدير توظيف المواهب، ستتولى قيادة جهودنا في استقطاب المواهب، وستعمل بشكل وثيق مع مديري التوظيف والمهنيين في الموارد البشرية لضمان عملية توظيف سلسة. ستُسهم خبرتك في استراتيجيات الاستقطاب، وتقييم المرشحين، وبناء صورة صاحب العمل في نجاحنا في جذب أفضل المرشحين للانضمام إلى شركتنا. في هذا الدور، ستقوم بما يلي: - تحديد احتياجات التوظيف الحالية وإعداد التنبؤات. - تطوير استراتيجيات استقطاب المواهب وخطط التوظيف. - قيادة مبادرات بناء صورة صاحب العمل. - تنفيذ عمليات الاستقطاب لملء الوظائف الشاغرة والتنبؤ بالاحتياجات المستقبلية. - تخطيط وإجراء عمليات التوظيف والاختيار (المقابلات، المكالمات التقييمية، إلخ). - اتخاذ الخطوات اللازمة لضمان تجربة إيجابية للمرشحين. - المساعدة في احتفاظ الموظفين وتطويرهم. - تنظيم وحضور معارض التوظيف ومراكز التقييم أو الفعاليات الأخرى. - استخدام المقاييس لإعداد التقارير وتحديد مجالات التحسين. المتطلبات: - بكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة. - خبرة تتراوح بين 5 إلى 7 سنوات على الأقل بعد التأهيل. - خبرة في استقطاب وظائف في قطاع الإعلانات المبوبة الإلكترونية أو التجارة الإلكترونية. - يُفضّل امتلاك معرفة في توظيف قطاع التكنولوجيا. - قدرات تحليلية مثبتة لإعداد التقارير وتفسير البيانات المتعلقة بالبحث بهدف تحسين تقنيات الاستقطاب. - إجادة اللغة الإنجليزية والعربية. - إتقان مايكروسوفت إكسل ومايكروسوفت وورد. - مهارات إعداد التقارير. - مهارات تواصل شفهية وكتابية جيدة. - مهارات تنسيق وتنظيم ممتازة. - القدرة على تحديد أولويات متطلبات العمل. - مهارات قوية في البحث عبر الإنترنت واستخدام وسائل التواصل الاجتماعي في التوظيف. المزايا: - بيئة عمل ديناميكية وسريعة الإيقاع للإنجاز. - تأمين صحي شامل. - المكافآت والتقدير. - التعلم والتطوير. بايت هو صاحب عمل يضمن تكافؤ الفرص. نحن نحتفي بالتنوع وملتزمون بخلق بيئة شاملة لجميع الموظفين.