تصفح جميع التصنيفات
···
تسجيل الدخول / التسجيل

مطوّر برمجيات حُر (بايثون-راست) - مُدرّب ذكاء اصطناعي

الراتب عند المقابلة

Mindrift

Riyadh Saudi Arabia

المفضلة
مشاركة

تمت ترجمة بعض المحتوى تلقائيًا.عرض الأصل
وصف

هذه الفرصة متاحة فقط للمرشحين المقيمين حاليًا في الدولة المحددة. قد تؤثر موقعك على الأهلية ونسبة الأجر. في Mindrift، يلتقي الابتكار مع الفرصة. نحن نؤمن باستخدام قوة الذكاء الجماعي لتشكيل مستقبل الذكاء الاصطناعي بطريقة أخلاقية. ما الذي نقوم به توفر منصة Mindrift توصيل المتخصصين بمشاريع الذكاء الاصطناعي من رواد التكنولوجيا الرائدين. تتمثل مهمتنا في إطلاق إمكانات الذكاء الاصطناعي التوليدي من خلال الاستفادة من الخبرة الواقعية من جميع أنحاء العالم. عن الدور تتطور نماذج الذكاء الاصطناعي التوليدي بسرعة كبيرة، وواحدة من أهدافنا هي جعلها قادرة على معالجة الأسئلة المتخصصة وتحقيق مهارات التفكير المعقد. إذا انضممت إلى المنصة كمُدرّس ذكاء اصطناعي في البرمجة، فستتاح لك الفرصة للتعاون في هذه المشاريع. على الرغم من أن كل مشروع فريد من نوعه، إلا أن مهامك عادةً قد تشمل: تحليل وفهم الكود الموجود بلغة بايثون أو C/C++ نقل المنطق إلى رست (Rust) بطريقة ملائمة وآمنة مع الحفاظ على الوظائف تعديل أو نقل مجموعة الاختبارات وضمان التكافؤ السلوكي توثيق خطوات النقل والقرارات الفنية كيف تبدأ ما عليك سوى التقدم بطلب من خلال هذه الوظيفة، واستيفاء الشروط، ثم الحصول على فرصة للمساهمة في مشاريع تتماشى مع مهاراتك، وفقًا لجدولك الزمني الخاص. من إنشاء أوامر التدريب إلى تحسين استجابات النموذج، ستساعد في تشكيل مستقبل الذكاء الاصطناعي مع ضمان استفادة الجميع من التكنولوجيا. المتطلبات أن تكون حاصلاً على درجة البكالوريوس أو الماجستير في تطوير البرمجيات أو علوم الحاسوب أو أي مجالات ذات صلة. أن يكون لديك خبرة مهنية لا تقل عن 3 سنوات في استخدام بايثون، وسنة على الأقل في استخدام رست (أو القدرة على التعلم السريع). أن تكون مستواك في اللغة الإنجليزية متقدمًا (C1) أو أعلى. خبرة في استخدام PyO3/maturin للربط بين بايثون ورست. معرفة بـ Docker وKubernetes وCI/CD للتطبيقات الهجينة باستخدام بايثون ورست. أن تكون مستعدًا لتعلم أساليب جديدة، وقادرًا على التحول بسرعة بين المهام والمواضيع، وأحيانًا العمل وفق إرشادات معقدة وصعبة. هذا الدور الحر يتم عن بُعد بالكامل، لذا كل ما تحتاجه هو جهاز كمبيوتر محمول، واتصال بالإنترنت، ووقت متاح، وحماس لخوض التحدي. الفوائد لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟ شارك في مشروع حر جزئي عن بُعد يمكنه التكيف مع التزاماتك المهنية أو الأكاديمية الأساسية. اعمل على مشاريع متقدمة في مجال الذكاء الاصطناعي واكتسب خبرة قيمة تعزز من ملفك المهني. أثر في طريقة فهم النماذج المستقبلية للذكاء الاصطناعي والتواصل في مجال تخصصك.


موقع
Riyadh Saudi Arabia
عرض الخريطة

Workable
2,030منتجات

قد يعجبك أيضا

SWATX
أخصائي حلول تحليلات البيانات
Riyadh Saudi Arabia
تبحث شركة SWATX عن أخصائي حلول تحليلات البيانات الماهر لتعزيز قدراتنا في اتخاذ القرارات القائمة على البيانات. سيكون المرشح الناجح محوريًا في تحليل مجموعات البيانات المعقدة وتقديم رؤى قابلة للتنفيذ تؤثر على المبادرات الاستراتيجية. ستعمل بالتعاون الوثيق مع أصحاب المصلحة التقنيين وغير التقنيين لتطوير حلول تحليلات البيانات التي تدعم أهدافنا التجارية. المهام: • تحليل وتفسير مجموعات البيانات المعقدة للتوصل إلى رؤى وتوصيات ذات معنى. • إنشاء لوحات تحكم للتصورات والإبلاغ عن البيانات للتواصل بفعالية مع أصحاب المصلحة. • التعاون مع فرق متعددة الوظائف لتخصيص حلول التحليلات وفقًا للاحتياجات التجارية المحددة. • تنفيذ استراتيجيات قائمة على البيانات لتعزيز الأداء التجاري والكفاءة التشغيلية. • إجراء تقييمات لجودة البيانات والتحقق من دقة البيانات للحفاظ على سلامة البيانات. • استخدام الأساليب الإحصائية لتحليل الاتجاهات والأنماط في البيانات. • مواكبة أحدث الاتجاهات والتقنيات الناشئة في مجال التحليلات. • تقديم التدريب والدعم لأعضاء الفريق في أدوات ومنهجيات التحليلات. المتطلبات: • درجة البكالوريوس في علوم البيانات، أو الإحصاء، أو الرياضيات، أو علوم الحاسوب، أو مجال ذي صلة. • خبرة مثبتة في مجال تحليلات البيانات أو دور تحليلي مشابه. • إتقان أدوات التحليلات مثل Tableau أو Power BI أو برامج مشابهة. • مهارات قوية في SQL وخبرة في التلاعب بالبيانات وإدارة قواعد البيانات. • معرفة بلغات البرمجة مثل Python أو R للتحليل الإحصائي. • مهارات ممتازة في حل المشكلات مع اهتمام دقيق بالتفاصيل. • مهارات اتصال قوية، وقادر على عرض المعلومات المعقدة بطريقة مفهومة. • القدرة على العمل بالتعاون ضمن بيئة تعتمد على العمل الجماعي. • معرفة بمفاهيم التعلم الآلي تعتبر ميزة إضافية. المؤهلات المفضلة: • درجة الماجستير في مجال ذي صلة. • خبرة في دور الاستخبارات التجارية أو تصور البيانات. • شهادات في تحليلات البيانات أو الاستخبارات التجارية (مثل شهادة أخصائي التحليلات المعتمد).
SWATX
أخصائي أول تنفيذ الحلول
Riyadh Saudi Arabia
يبحث فريق SWATX عن أخصائي أول لتوصيل الحلول للعب دور محوري في تنفيذ وتقديم حلول تكنولوجية متطورة للعملاء. يتضمن هذا المنصب التعاون مع فرق متعددة الوظائف لضمان تسليم المشاريع في الوقت المحدد، ضمن النطاق المطلوب، وبما يتماشى مع توقعات العملاء. سيكون لأخصائي الحلول الأول مسؤولية إدارة علاقات العملاء خلال دورة حياة المشروع، وتوفير التوجيه والدعم المتخصص طوال عملية التسليم. المتطلبات سيتولى المُتَقدِّم: - قيادة عملية التسليم الشاملة للحلول التكنولوجية للعملاء، وضمان تحقيق مراحل المشروع وتوافق النتائج مع متطلبات العملاء ورضاهم. - التعاون مع فرق المبيعات وإدارة المشاريع والهندسة لتحديد نطاق المشروع، والنتائج المتوقعة، والجداول الزمنية. - التصرف كنقطة الاتصال الأساسية مع العملاء أثناء عملية التسليم، وتوفير التحديثات، ومعالجة المخاوف، وحل المشكلات. - تطوير الأعضاء الأقل خبرة في الفريق وتوجيههم، وتزويدهم برؤى مستمدة من خبرة واسعة في تسليم الحلول. - تحليل احتياجات العملاء المعقدة وتطوير حلول تستفيد من محفظة تكنولوجيا SWATX مع الالتزام بأفضل الممارسات الصناعية. - المساهمة في تحسين مستمر لعمليات ومنهجيات التسليم بناءً على ملاحظات العملاء وأفضل الممارسات المتغيرة. المتطلبات الأساسية: - خبرة مثبتة في تسليم الحلول التكنولوجية في دور مباشر مع العملاء، مع فهم قوي لمنهجيات إدارة المشاريع. - خبرة تقنية في التكنولوجيات والحلول ذات الصلة، مع القدرة على التفاعل بفعالية مع الفرق التقنية والعملاء. - مهارات اتصال ومهارات تواصل شخصية ممتازة، تمكنه من بناء علاقات قوية مع العملاء وأصحاب المصلحة على جميع المستويات. - مهارات مثبتة في حل المشكلات، والقدرة على إدارة مشاريع متعددة في الوقت نفسه مع الحفاظ على التركيز على الجودة والتسليم في الوقت المناسب. المتطلبات المرغوبة: - معرفة باتجاهات الصناعة والتكنولوجيات الناشئة في القطاعات التي تخدمها SWATX. - خبرة في منهجيات وأدوات إدارة المشاريع المرنة (Agile).
Specialized Technical Services – STS
رئيس الأمن السيبراني (مواطن سعودي)
Riyadh Saudi Arabia
ثقافتنا: في هولول زينتيك لتكنولوجيا المعلومات، نفخر بثقافتنا وبكيفية توجيهها لكل ما نقوم به. نحن نبحث عن أفراد يشاركوننا قيمنا ويرغبون في أن يكونوا جزءًا من ثقافة فريدة ومحفزة تدور حول التعاون والابتكار. إذا كنت تبحث عن وظيفة تمكنك من تعزيز التفاعل والتميز عبر الفرق من خلال الالتزام والتعاون، وتشعر بالانتماء نحو العملاء وتحترم منظمة تتمتع بنزاهة لا تُناقش وتركز على مشاركة الموظفين، فتابع القراءة لمعرفة المزيد حول كيفية انضمامك إلى عائلة هولول زينتيك. مدونة السلوك: في هولول زينتيك لتكنولوجيا المعلومات، نلتزم التزامًا صارمًا بمدونة السلوك الخاصة بنا، التي تُعد بمثابة بوصلة أخلاقية، وتوفر إطارًا للسلوكيات المسؤولة وتمكن من اتخاذ خيارات أخلاقية تُسهم في بناء علاقات إيجابية ومستقبل أفضل. كما تُحدد السياسات والمعايير والإجراءات الخاصة بعملياتنا العالمية، وتعزز النزاهة والتميز الأخلاقي في جميع الدول التي نعمل فيها. يُطلب من جميع الموظفين سنويًا مراجعة مدونة السلوك وفهمها والتأكيد على الالتزام بها والتقيد بها. بالإضافة إلى ذلك، يُطلب من جميع الموظفين الجدد الالتزام بنفس الشروط كجزء من عملية الاندماج الخاصة بهم. رئيس الأمن السيبراني هو المسؤول عن توجيه أعمال الأمن السيبراني داخل المنظمة، ويضع الرؤية والتوجه لاستراتيجيات الأمن السيبراني والموارد والأنشطة المرتبطة بها، وينصح القيادة بالإدارة الفعّالة للمخاطر السيبرانية للمنظمة. الواجبات والمسؤوليات: التواصل الفعّال حول الجوانب المالية للأنشطة المتعلقة بالأمن السيبراني مع الإدارة العليا. التعاون مع أصحاب المصلحة لضمان تلبية برامج استمرارية الأعمال والاسترداد من الكوارث لمتطلبات المنظمة. إدارة معالجة الثغرات الأمنية بشكل فعّال. الإشراف وتوزيع المهام على الموظفين العاملين في مهام تتعلق بالأمن السيبراني بشكل فعّال. تخصيص الموارد لأدوار الأمن السيبراني. نشر التوعية بالسياسات والاستراتيجيات السيبرانية بشكل مناسب بين الإدارة العليا في المنظمة. العمل مع أصحاب المصلحة لوضع سياسات الأمن السيبراني والوثائق المرتبطة بها بما يتماشى مع استراتيجية الأمن السيبراني للمنظمة. مواءمة استراتيجية الأمن السيبراني للمنظمة مع استراتيجيتها التجارية. إجراء تقييم لمخاطر الأمن السيبراني. التعاون مع الآخرين في وضع السياسات والعمليات والإجراءات المتعلقة بالأمن السيبراني والخصوصية. ضمان وجود ضوابط مناسبة لتخفيف المخاطر ومعالجة مخاوف الخصوصية بشكل فعّال خلال عملية تقييم المخاطر. التعاون مع الآخرين لتنفيذ وصيانة برنامج إدارة مخاطر الأمن السيبراني. التأكد من انعكاس المبادئ السليمة في مهمة ورؤية وأهداف المنظمة. تأمين الموارد اللازمة لتطوير وتنفيذ عمليات فعّالة تحقق أهداف الأمن السيبراني الاستراتيجية. فهم وعرض حالة الأمن السيبراني في المنظمة خلال الفحص القانوني والتنظيمي. تعزيز وتوضيح قيمة الأمن السيبراني لأصحاب المصلحة داخل المنظمة. التواصل الفعّال مع الأطراف الخارجية في حالة وقوع حادث سيبراني. مراجعة فعالية ضوابط الأمن السيبراني للمنظمة مقارنةً بأهدافها الاستراتيجية. إدارة المراجعة الدورية وصيانة سياسة الأمن السيبراني للمنظمة والوثائق المرتبطة بها. التأكد من اتخاذ الإجراءات المناسبة لتقليل المخاطر في حالة وقوع حادث سيبراني. الدعوة إلى قضايا الأمن السيبراني مع الإدارة العليا لضمان تضمين الأمن السيبراني في الأهداف الاستراتيجية للمنظمة. التأكد من معالجة استراتيجية الأمن السيبراني للمنظمة بشكل فعّال من خلال سياسات الأمن السيبراني والوثائق المرتبطة بها. التأكد من تحديد متطلبات الأمن السيبراني لجميع أنظمة تكنولوجيا المعلومات. وضع وصيانة سياسات الأمن السيبراني المناسبة والوثائق المرتبطة بها لضمان حماية البنية التحتية الحرجة للمنظمة بشكل كافٍ. التعاون مع أصحاب المصلحة داخل المنظمة ومع الأطراف الخارجية عند تحديد متطلبات استراتيجية الأمن السيبراني المستقبلية. تحديد واستقطاب موارد ذات مهارات مناسبة لمعالجة أنشطة الأمن السيبراني داخل المنظمة. حضور وتقديم عروض في الفعاليات الدولية للأمن السيبراني. تأمين الموارد اللازمة لتنفيذ وصيانة جوانب الأمن السيبراني ضمن خطة فعّالة لاستمرارية الأعمال. وضع وصيانة استراتيجية للأمن السيبراني تتماشى مع الاستراتيجية التجارية للمنظمة. التأكد من مواءمة متطلبات الأمن السيبراني لتكنولوجيا المعلومات مع استراتيجية الأمن السيبراني للمنظمة. إدارة الجوانب المالية للأمن السيبراني، بما في ذلك الميزنة وتخصيص الموارد. المعرفة: معرفة بمكونات الشبكة وتشغيلها وضوابط وأساليب الأمان الشبكي المناسبة. معرفة وفهم بأساليب تقييم وخفض وإدارة المخاطر. معرفة بالجوانب السيبرانية ذات الصلة بالمتطلبات التشريعية والتنظيمية المتعلقة بالأخلاقيات والخصوصية. معرفة بمبادئ الأمن السيبراني والخصوصية. معرفة بالتهديدات والثغرات المتعلقة بالأمن السيبراني. معرفة بالتأثير التشغيلي المحتمل لخرق الأمن السيبراني على المنظمة. معرفة بالثغرات في التطبيقات وتأثيرها المحتمل. معرفة بجوانب الأمن السيبراني في تخطيط استمرارية الأعمال والاسترداد من الكوارث بما في ذلك الاختبارات. معرفة بالتهديدات والثغرات الأمنية في الأنظمة والتطبيقات. معرفة بأدوات وطرق وتقنيات تصميم الأنظمة الأمنية. معرفة بمكونات هجوم الشبكة وعلاقتها بالتهديدات والثغرات. معرفة بأفضل الممارسات لإدارة مخاطر سلسلة التوريد. معرفة باللوائح والمتطلبات الوطنية للأمن السيبراني ذات الصلة بالمنظمة. معرفة بالتهديدات والمخاطر والقضايا السيبرانية الناتجة عن التقنيات الجديدة والجهات الخبيثة. معرفة بعمليات إدارة المخاطر في المنظمة. معرفة بأفضل الممارسات للأمن السيبراني في إدارة سلسلة توريد تكنولوجيا المعلومات. معرفة بالأنظمة المعلوماتية الحرجة التي تم تصميمها بضوابط أمن سيبراني تقنية محدودة. معرفة بالثغرات المحتملة في جميع معدات الشبكة وكيفية استخدامها. معرفة بالثغرات السيبرانية عبر مجموعة من التقنيات القياسية الصناعية. معرفة بمبادئ وأدوات وتقنيات اختبار الاختراق (Penetration Testing) وفرق التحدي (Red Teaming). معرفة بمصادر عامة تفصّل المخاطر الشائعة لأمن التطبيقات وطرق التخفيف منها. معرفة بكيفية استخدام تحديات "احصل على الراية" (Capture the Flag) والتمارين والمسابقات الأخرى المتعلقة بالأمن السيبراني لتحسين المهارات العملية. المهارات: المهارة في تحديد الحالة التشغيلية الطبيعية للأنظمة الأمنية وكيف تتأثر هذه الحالة بالتغيرات. المهارة في التواصل الفعّال مع جميع مستويات الموظفين. المهارة في تحديد التهديدات الجديدة للأمن السيبراني في الوقت المناسب. المهارة في وضع سياسات تعكس الأهداف الاستراتيجية للمنظمة في مجال الأعمال والأمن السيبراني. المهارة في تقييم جدوى ومصداقية الموردين والمنتجات. المهارة في تحديد التقنيات الجديدة باستمرار وتأثيرها المحتمل على متطلبات الأمن السيبراني. المهارة في استخدام التفكير النقدي للتعرف على التحديات التنظيمية والعلاقات بينها. القدرات: القدرة على إثبات الفهم النقدي للوثائق. القدرة على استخدام الخبرة لفهم السياسات غير المكتوبة بشكل جيد. القدرة على فهم وربط المتطلبات التشريعية والتنظيمية والتعاقدية بأهداف الأمن السيبراني للمنظمة. القدرة على توصيل المعلومات التقنية والتخطيطية بمستوى يتناسب مع فهم أصحاب المصلحة. القدرة على تطبيق التفكير النقدي. القدرة على تحديد أولويات موارد الأمن السيبراني بشكل فعّال وكفء. القدرة على مواءمة الاستراتيجيات التجارية والأمنية لصالح المنظمة. القدرة على التعرف على التحديات التنظيمية من منظور تجاري وإداري وتقني. القدرة على ربط مفاهيم الأمن السيبراني الأساسية بالتأثيرات التي قد تحدثها على المنظمة. القدرة على تطبيق الإطار الذي تختاره المنظمة لوصف وتحليل وتوثيق هندستها التكنولوجية. القدرة على تطبيق أفضل الممارسات عند تنفيذ ضوابط الأمن السيبراني ضمن نظام. القدرة على تطوير الاستراتيجية والسياسات والوثائق المرتبطة بها لدعم الاستراتيجية التجارية والحفاظ على الامتثال للالتزامات التشريعية والتنظيمية والتعاقدية. المتطلبات: درجة البكالوريوس في الأمن السيبراني أو علوم الحاسوب أو أي مجال متعلق بتكنولوجيا المعلومات. خبرة لا تقل عن 8 سنوات.
Mirai Arabian International Company Limited
أخصائي مالي أول
Riyadh Saudi Arabia
ميراي، وهي شركة تابعة لشركة سكوبيلي، هي شركة ألعاب فيديو تقع في المدينة النابضة بالحياة في الرياض بالمملكة العربية السعودية. تقود ميراي فريقًا عالميًا وإقليميًا من الكفاءات المتميزة ذات الخبرة العميقة والشغف الكبير في مجال الألعاب والتكنولوجيا، وتسعى إلى إحياء ألعاب شهيرة تُعد معيارًا في الصناعة. ميراي هي شركة تابعة لشركة سكوبيلي، وهي شركة عالمية متخصصة في الترفيه التفاعلي وألعاب الفيديو المحمولة أولاً، وتضم العديد من التجارب الرائدة والحائزة على جوائز مثل "مونوبولي جو!" و"ستار تريك™ فليت كوماند" و"ستامبل جايز" و"مارفل سترَايك فورس" و"يايتس® ويذ بَديز"، من بين غيرها. وقد تم الاعتراف بشركة سكوبيلي عدة مرات باعتبارها واحدة من "أكثر الشركات ابتكارًا في العالم" من قبل مجلة فاست كمباني، وهي شركة تقدر قيمتها بعدة مليارات من الدولارات بفضل قدرتها على إنشاء تجارب ألعاب طويلة الأمد يتمتع بها اللاعبون لسنوات. ولدى سكوبيلي عمليات عالمية في أكثر من عشرة أسواق عبر آسيا والشرق الأوسط وأفريقيا وأمريكا الشمالية، وهي موطن للعديد من فرق تطوير الألعاب الداخلية، والمعروفة باسم استوديوهات سكوبيلي، إضافة إلى شركاء آخرين من استوديوهات الألعاب المنتشرين عبر أربع قارات. تم استحواذ شركة سكوبيلي من قبل مجموعة سافي جيمز في يوليو 2023، وأصبحت الآن شركة تابعة مستقلة لمجموعة سافي. تأسست مجموعة سافي جيمز في عام 2021 من قبل صندوق الاستثمارات العامة في المملكة العربية السعودية، وهي شركة متخصصة في الألعاب والرياضات الإلكترونية، تأسست بهدف دفع عجلة النمو والتطوير طويل الأمد للرياضات الإلكترونية وصناعة الألعاب بشكل أوسع على مستوى العالم. نحن نبحث عن أخصائي مالي متمرس وموهوب للانضمام إلى فريق ميراي في مقرها بالرياض بالمملكة العربية السعودية، ليتولى تأسيس وقيادة وظيفة المالية الداخلية في الاستوديو. الوصف: سيكون أخصائي المالية الرئيسي مسؤولاً أمام رئيس عمليات الاستوديو، وسيقوم بالتواصل مع شركات الاستشارات المالية الخارجية وفريق سكوبيلي الدولي. ويشكل هذا الدور عنصرًا حاسمًا في تتبع وتقديم تقارير حول الوضع المالي للشركة، فضلًا عن تأسيس وظيفة المحاسبة والمالية. يتميز هذا الدور بطابع عملي مباشر، ويتطلب تعاونًا وثيقًا مع رئيس عمليات الاستوديو وأصحاب المصلحة الرئيسيين الآخرين لتحقيق النجاح المالي، مع الحفاظ على التنبؤات الدقيقة، والتتبع، وإعداد التقارير، والعلاقات مع الشركاء. المهام والمسؤوليات: التتبع والتقارير المالية: - المسؤولية عن عمليات التتبع المحاسبي والمالي وإعداد التقارير. - ضمان تقديم تقارير مالية دقيقة وفي الوقت المناسب لإدارة الاستوديو والأطراف الخارجية. - تطوير وصيانة لوحات المعلومات والتقارير المالية لمراقبة الوضع المالي للاستوديو. الامتثال: - ضمان الامتثال لجميع اللوائح والمعايير المالية المحلية والدولية. - التنسيق مع مراجعي الحسابات الخارجيين والمستشارين الماليين لضمان الالتزام بمتطلبات الامتثال. - تنفيذ ومراقبة الضوابط الداخلية لحماية أصول الشركة. التخطيط المالي والتنبؤ: - التعاون مع رئيس عمليات الاستوديو في إعداد التنبؤات المالية والميزانيات. - تحليل البيانات المالية لتحديد الاتجاهات والانحرافات ومناطق التحسين. - تقديم رؤى وتوصيات مالية لدعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية. - عرض الميزانيات الشهرية والربع سنوية بالتنسيق مع موافقة القيادة في المملكة العربية السعودية، وإدارة الموارد بحكمة ضمن هذه الإرشادات الميزانية. تأسيس وظيفة المالية الداخلية: - إنشاء وتطوير وظيفة المحاسبة والمالية الداخلية، بما في ذلك السياسات والإجراءات والأنظمة. - تنفيذ برامج وتقنيات مالية لتبسيط عمليات المالية. التعاون والتواصل: - العمل بشكل وثيق مع الرئيس التنفيذي ورئيس عمليات الاستوديو ورؤساء الأقسام الآخرين لمواءمة الأهداف المالية مع الأهداف التشغيلية. - تسهيل التواصل بين فريق المالية والأقسام الأخرى لضمان الشفافية والمساءلة المالية. مساهمة في الشركة: - المشاركة في التخطيط طويل الأمد، بهدف تحقيق التميز التشغيلي. - الحفاظ على الإدارة، وإعداد الميزانيات، والرصد، وإعداد التقارير، والتواصل، والتنسيق مع الشركاء الماليين الخارجيين ووظيفة المالية في سكوبيلي. المتطلبات: التعليم: - درجة البكالوريوس في التمويل أو المحاسبة أو مجال ذي صلة. يُشترط الحصول على شهادة مهنية (مثل شهادة المحاسب القانوني المعتمد CPA أو المحلل المالي المعتمد CFA). الخبرة: - خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال المحاسبة والمالية المؤسسية، مع سجل مثبت في المحاسبة والتخطيط المالي والامتثال وإعداد التقارير. يُشترط وجود خبرة في منطقة المملكة العربية السعودية. - خبرة في شركة متعددة الجنسيات تُعد ميزة إضافية. المهارات: - مهارات محاسبية قوية ودقيقة. - فهم عميق للوائح والمتطلبات المالية والامتثال، بما في ذلك الضرائب. - مهارات عددية وتحليلية ممتازة وقدرات عالية في حل المشكلات. - إجادة استخدام برامج وأدوات التمويل، بما في ذلك حزم مايكروسوفت وجوجل. - مهارات قوية في بناء العلاقات والتواصل. - القدرة على العمل بتعاون وثيق في بيئة سريعة الخطى. - الانتباه للتفاصيل ومستوى عالٍ من الدقة. - مهارات تنظيمية فعالة وإدارة جيدة للوقت، مع القدرة على الوفاء بالمواعيد النهائية المحددة. - التفكير التحليلي والمنهجي مع خبرة في تقديم النتائج بطريقة منظمة. المزايا: - تأمين طبي مميز (للعامل، وللوالدين). - بدل صالة رياضية. - بدل تعليم الأطفال. - بدل هاتف.
Six Flags Qiddiya City and Aquarabia
إيطاليا - الافتتاح العام
Riyadh Saudi Arabia
كجزء من عملية التوظيف المستمرة لدينا، نقوم بإنشاء قاعدة بيانات للسيرة الذاتية لفرص مستقبلية في قسم تكنولوجيا المعلومات في مدينة سكس فلاغز قديدية. إذا كانت لديك خبرة في مجال تكنولوجيا المعلومات وترغب في الانضمام إلى فريقنا، يرجى إرسال سيرتك الذاتية مع رسالة تغطية توضح مجالات خبرتك ونوع الوظيفة التي تهتم بها. المهام الرئيسية: إدارة وصيانة أنظمة الأجهزة والبرمجيات الخاصة بالشركة تكوين وتحديث تطبيقات البرمجيات، وأجهزة الموظفين، والخوادم، وقواعد البيانات، وبني التحتية الأخرى لتكنولوجيا المعلومات تحديد احتياجات التكنولوجيا وتقديم التوصيات لمتخذّي القرارات في الشركة تقييم التزام الشركة بالمتطلبات التكنولوجية الحكومية المحلية من حيث الأمان الإشراف على جميع عمليات التكنولوجيا بما في ذلك أمن الشبكة وضع ووضع سياسات وأنظمة تكنولوجيا المعلومات لدعم تنفيذ الاستراتيجيات التي تحددها الإدارة العليا تحليل احتياجات التكنولوجيا في الأقسام المختلفة داخل الشركة شراء معدات وبرمجيات تكنولوجية فعّالة من حيث التكلفة فحص استخدام المعدات والبرمجيات التكنولوجية لضمان الوظائف والكفاءة تحديد الحاجة إلى الترقيات أو التكوينات أو الأنظمة الجديدة وإبلاغ الإدارة العليا مراقبة الميزانية والإبلاغ عن النفقات بناء علاقات مع الموردين وإبرام عقود فعّالة من حيث التكلفة المتطلبات: خبرة سابقة في قطاع تكنولوجيا المعلومات، درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة، معرفة متقدمة بتكنولوجيا المعلومات والتطبيقات، مهارات قوية في استخدام الحاسوب (متقدمة في أدوات مايكروسوفت أوفيس)، إجادة اللغة الإنجليزية والعربية، الانتباه للتفاصيل، قدرات تحليلية قوية ومهارات حل المشكلات
Qiddiya Investment Company
مدير مساعد - حلول نظام المعلومات الإدارية للمشروع
Riyadh Saudi Arabia
شركة تطوير الاستثمار في قِدِّية تقود التحول في مجال الترفيه في المملكة العربية السعودية، ونحن نبحث عن مدير مساعد ديناميكي لحلول أنظمة معلومات إدارة المشاريع (PMIS) للانضمام إلى فريقنا. في هذا الدور، ستتولى إدارة وتحسين أنظمة معلومات إدارة المشاريع (PMIS) التي تُعد ضرورية لنجاح مشاريعنا. ستساعد خبرتك في ضمان حصول فرق العمل على الأدوات اللازمة لتنفيذ المشاريع بكفاءة وفعالية. كما ستكون حلقة الوصل الرئيسية بين فرق المشاريع وفريق تكنولوجيا المعلومات، مع التركيز على تحسين وظائف نظام PMIS وضمان توافقه مع أهداف المشاريع. كجزء من بيئة تعاونية، ستتولى قيادة جهود دمج نظام PMIS في إجراءات العمل لدينا، ودفع عجلة التحسينات، وضمان اتخاذ القرارات الإدارية بناءً على بيانات دقيقة. المهام والمسؤوليات - تهيئة وإدارة منصات نظام PMIS بما في ذلك Oracle Aconex وOracle Unifier لتلبية متطلبات المشاريع والمنظمة. - تخصيص سير العمل وهياكل البيانات الوصفية والقوالب وأدوار المستخدمين وفقًا لأطر الحوكمة واحتياجات المشروع المحددة. - تصميم وتنفيذ الحلول الرقمية لإدارة الوثائق وتتبع التكاليف ودمج الجداول الزمنية والتقارير. - العمل كحلقة وصل وظيفية بين أصحاب المصلحة والفرق التقنية لجمع المتطلبات وترجمتها إلى تكوينات النظام وإدارة طلبات التغيير. - ضمان دمج منصات نظام PMIS مع أدوات المؤسسة مثل SAP وPrimavera P6 وPower BI. - إجراء اختبارات النظام والتحقق منه وحل المشكلات للحفاظ على استقرار النظام وأدائه. - تقديم التدريب والتوثيق والدعم المستمر للمستخدمين الداخليين لتعزيز اعتماد النظام وزيادة كفاءته. - التنسيق مع شركة Oracle والبائعين الخارجيين للحصول على الدعم الفني وتحديثات النظام ونشر الميزات الجديدة. - مراقبة أداء البائعين لضمان الوفاء باتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs). - الحفاظ على توثيق النظام محدثًا، بما في ذلك سجلات التكوين وخرائط العمليات والأدلة التنظيمية. - دعم مكتب إدارة المشاريع (PMO) وفرق المشاريع في إنشاء لوحات تحليلات وتقارير الامتثال باستخدام بيانات نظام PMIS. المتطلبات - خبرة من 4 إلى 6 سنوات في تنفيذ أنظمة PMIS. - خبرة عملية قوية في استخدام Oracle Aconex وOracle Unifier أمرٌ بالغ الأهمية. المزايا - حزمة مزايا شاملة
كوكيز
إعدادات الكوكيز
تطبيقاتنا
Download
حمِّل من
APP Store
Download
احصل عليه من
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.