استولى الذكاء الاصطناعي على وظيفتي، لذا جلستُ في مكانه على الطاولة

عندما ظهر الذكاء الاصطناعي التوليدي فجأةً، تبعه شعورٌ بالذعر. بدأ المختبرون في كل مكان بتساؤل أنفسهم عن قيمتهم. رأيتُ ذلك يحدث أمام عيني عندما نظر إليّ أحد المديرين التقنيين في إحدى مشاريعي مباشرةً وقال: **"لماذا نحتاج إلى مختبرين بشريين بينما يمكن لنموذج GPT توليد حالات اختبار خلال ثوانٍ؟"** ظلّ هذا اللحظة راسخةً في ذهني. لم تكن مجرد سؤال، بل كانت تحديًا. هذه المحاضرة هي سردٌ بصيغة المتكلم لما حدث بعد ذلك. بدلًا من مقاومة التيار، قررت ركوبه. جلبنا الذكاء الاصطناعي إلى عملية الاختبار لدينا ومنحناه مكانًا مناسبًا على الطاولة. استخدمناه لتوليد بيانات الاختبار، وإنشاء ملخصات لسجلات العيوب، وحتى صياغة أدلة الاستكشاف. وبينما قدّم الذكاء الاصطناعي سرعةً مثيرة للإعجاب، فقد كشف أيضًا عن فجوات واضحة. أساء فهم السياق، وأخطأ في تحديد الأولويات، وفي بعض الأحيان اخترع أعطالاً من عدم. ما بدأ كتجربة تحول إلى تحوّل استراتيجي. اكتشفتُ أن الشيء الأكثر قيمة الذي يضيفه المختبر إلى الطاولة ليس السرعة أو الحجم. بل هو القدرة على طرح أسئلة مهمة — أسئلة لا يستطيع الذكاء الاصطناعي فهمها أو تخيلها. ستستعرض هذه الجلسة كيف يمكن للمختبرين التوقف عن خشية الذكاء الاصطناعي والبدء بقيادته. من خلال دمج المساعدة الآلية مع الحكم البشري، يمكن للمختبرين تشكيل مستقبل الجودة بدلًا من التفاعل معه فقط. **النقاط المستفادة:** \- تعلّم كيفية دمج الذكاء الاصطناعي بشكل هادف في عملية الاختبار دون فقدان السيطرة \- اكتشاف الأجزاء التي يتقنها الذكاء الاصطناعي في عملية الاختبار، والأماكن التي لا تزال المهارة البشرية هي المسيطرة فيها \- فهم كيفية الانتقال من اختبار يركّز على المهام إلى قيادة الجودة القائمة على الرؤى ## عن بريجيش **بريـجِش ديب** هو قائد في هندسة الجودة، يمتلك أكثر من 25 عامًا من الخبرة في اختبار البرمجيات، والذكاء الاصطناعي، والتحول الرشيق. وهو مستشار أول في شركة إنفوسيس، والرئيس التنفيذي للتمكين في مجتمع The Test Chat. عمل عبر مجالات متعددة لتقديم حلول تركز على العميل وتستند إلى التميز التقني. يُعرف بنهجه العملي وتفكيره المنظومي، حيث يسدّ الفجوة بين الهندسة والأعمال، ويدعو إلى اختبار أخلاقي قائم على السياق. ويروّج للمنهجية الرشيقة ليس باعتبارها عملية، بل كتحوّل ثقافي يعزز التعاون، ويُفكك العزل، ويبني فرقًا ذات غاية. يُعرف بريجيش على نطاق واسع بآرائه الجريئة حول الاختبار، والقيادة، والمنهجية الرشيقة، والذكاء الاصطناعي، والتي يشاركها من خلال منشوراته ومقالاته على لينكدإن وميديوم، وبودكاسته *TesterSpeak*، وحضوره النشط في العديد من النقاشات الجماعية، واللقاءات، والمؤتمرات سواء عبر الإنترنت أو حضوريًا. كما أنه طالب شغوف في الأنثروبولوجيا، وغالبًا ما يربط السلوك الثقافي بديناميكيات الفريق لتحسين نتائج الجودة. المقيم في هولندا، يستمر بريجيش في تحدي الروايات القديمة حول الاختبار، بينما يقوم بإرشاد محترفين من جميع أنحاء العالم. وفي أوقات فراغه الشخصية، يستمتع بلحظات ذات معنى مع ابنه، ويستمد الإلهام من بساطة الحياة اليومية.