مدير أول إدارة هندسية

نبحث عن مدير أنظمة إدارة المباني (BMS) ذو خبرة للانضمام إلى فريقنا المسؤول عن إدارة أنظمة إدارة المباني (BMS) في جميع مشاريعنا الجارية. سيؤدي مدير أنظمة إدارة المباني (BMS) دورًا حيويًا في ضمان التشغيل الفعّال والصيانة وتحسين أنظمة إدارة المباني (BMS) للمشاريع البنية التحتية الاجتماعية بما يتماشى مع رؤية 2030. ويشمل هذا المنصب مجموعة من المسؤوليات، بدءًا من الإشراف على تصميم وتركيب أنظمة إدارة المباني (BMS) وحتى قيادة فريق من الفنيين والتعاون مع أصحاب المصلحة المختلفين لتقديم حلول من الطراز الأول. المسؤوليات وضع وتنفيذ استراتيجيات وأنظمة وإجراءات أنظمة إدارة المباني (BMS) لتعزيز الأداء التشغيلي لجميع الأنظمة. الإشراف على تصميم وتركيب وتشغيل وصيانة أنظمة إدارة المباني (BMS) عبر مشاريع متعددة. تنسيق ودعم فرق المشاريع لضمان التنفيذ في الوقت المناسب والتشغيل الفعّال لحلول أنظمة إدارة المباني (BMS). قيادة وإدارة فريق من مهندسي وفنيي أنظمة إدارة المباني (BMS) لضمان تقديم خدمة عالية الجودة. مراقبة أداء النظام وإجراء عمليات تدقيق منتظمة وتحليل البيانات لتحديد مجالات التحسين. توفير التدريب والدعم للعاملين حول وظائف وتشغيل أنظمة إدارة المباني (BMS). التعاون مع البائعين والمقاولين الخارجيين لضمان الامتثال للمواصفات الفنية ومعايير السلامة. إعداد التقارير والعروض التقديمية لأصحاب المصلحة في المشروع بشأن حالة المشروع وأداء النظام. المتطلبات درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية أو الهندسة الميكانيكية أو مجال ذي صلة. معرفة في بناء الملاعب سيكون لها ميزة إضافية. الحد الأدنى 20 سنة من الخبرة في إدارة أنظمة إدارة المباني (BMS) أو أدوار مشابهة ضمن تجارب البناء والمدن. معرفة ممتازة بمنصات وتقنيات برمجيات أنظمة إدارة المباني (BMS) المختلفة (مثل BACnet و Modbus و KNX). فهم قوي لأنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء (HVAC) وإدارة الطاقة وتقنيات الأتمتة. قدرات قيادية ممتازة مع خبرة في إدارة الفرق الفنية. مهارات تحليلية قوية وقدرات على حل المشكلات. مهارات اتصال ومهارات بين شخصية فعّالة للتعاون مع أصحاب مصلحة متنوعين.

سيضمن المدير الأول – إدارة الهندسة تطوير استراتيجيات فعالة، وخطط إدارة الهندسة، وجدول الأنشطة الهندسية (بما في ذلك المراحل الحرجة والاستراتيجية)، وخطط تحديد المخاطر وتخفيفها، واستراتيجية الموارد، وتوقع خطط الموارد، وخطط إدارة أصحاب المصلحة، وخطة الاتصال، وإعداد التقارير وعرضها والامتثال لخطة التقارير وفق المعايير والممارسات المعمول بها في نيوم. المسؤوليات الرئيسية: · تحديد وتطوير وتنفيذ وإدارة الاستراتيجيات الهندسية، وخطط إدارة الهندسة، وجدول المخرجات الهندسية، وخطط إدارة المخاطر، وخطط إدارة أصحاب المصلحة، وخطة الاتصال، وخطة التقارير اللازمة لتلبية متطلبات المشروع. · تقديم مخرجات العمل الهندسي والخبرة والتوجيه لضمان تسليم نتائج الهندسة الخاصة بالمشروع بشكل فعال دعماً للمدير/المدير العام للمشروع. · ضمان الامتثال للوائح والمعايير والممارسات ذات الصلة في نيوم. · التعاون مع أصحاب المصلحة والفرق العاملة عبر الوظائف، بما في ذلك مديرو المشاريع، والمهندسين المعماريين، والاستشاريين، والمقاولين، لتحقيق نتائج وأهداف المشاريع. · دفع نجاح الهندسة في المشروع، وتشجيع الابتكار، وضمان تحديد وتقديم حلول هندسية مناسبة للأغراض المطلوبة. · مراقبة وتقرير تقدم جميع الأنشطة الهندسية المتعلقة بالمشروع وفقاً لمتطلبات الإدارة. · إعداد نطاقات العمل، وتقييم العروض الفنية للخدمات الهندسية أو أعمال الإنشاءات ذات الصلة. · توفير جميع أشكال الدعم الهندسي الضرورية. المسؤوليات الأساسية: · إدارة أداء الفريق ونتائج المشروع. · ضمان تحقيق النتائج الهندسية المتوافقة مع أهداف المشروع. · تخطيط والإشراف على تنفيذ الأنشطة الهندسية للمشروع لضمان الالتزام بالجداول الزمنية والميزانية والجودة بما في ذلك المعايير المعمول بها. · إدارة المخاطر الاستراتيجية للمنطقة التي يتحمل مسؤوليتها. إدارة الموارد بفعالية بما في ذلك تخصيص الموارد والمشتريات. المهارات الأساسية: · سجل حافل في قيادة المشاريع الهندسية و/أو مكتب مقاول رئيسي أو استشاري و/أو مطوّر يقدم أعمالاً كبيرة. · القدرة على تحليل وحل القضايا المعقدة، سواء من الناحية المنطقية أو العلاقات الشخصية. · القدرة على التفاوض بكفاءة وفعالية. · مهارات قيادية قوية وخبرة في إدارة وتنسيق فرق متعددة عبر مراحل مختلفة من دورة حياة المشروع. · القدرة على العمل كعضو في الفريق يحفز ويُعلّم أعضاء الفريق الآخرين ويفهم المواضيع التقنية المعقدة. · مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة والقدرة على التفاعل الفعال مع مجموعة متنوعة من الأفراد. · معرفة ممتازة بالإلمام بتطوير الاستراتيجيات المبدئية، وبرامج التطوير، ودراسات الجدوى للمشاريع العقارية الكبيرة. · القدرة على العمل في بيئة عالية الضغط. إظهار قدرة قوية على تحليل القضايا المعقدة وتطوير حلول مبتكرة للتغلب على العقبات لضمان تنفيذ ناجح للمشروع. الخبرة أكثر من 15 سنة من الخبرة في المجال الهندسي، مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات في منصب هندسي رفيع/مدير. 6 سنوات من الخبرة المكتسبة في إدارة المشاريع الهندسية أو أدوار قيادية معادلة. · خبرة في دول مجلس التعاون الخليجي · خبرة في التطوير · خبرة في إدارة المشاريع · خبرة في قيادة مشاريع متعددة التخصصات كمصمم يعمل مع مصممين معماريين عالميين المستوى في مشاريع رمزية

تبحث شركة جاسارا بي إم سي عن مدير أول للاستدامة - الهندسة مُفكر بشكل استباقي لقيادة جهود الاستدامة لدينا عبر مشاريع مختلفة. في هذا الدور الاستراتيجي، ستوجه مبادراتنا نحو المسؤولية البيئية والممارسات الهندسية المستدامة، وضمان توافق جميع المشاريع مع معايير الصناعة واللوائح المحلية. سيكون مدير الاستدامة مسؤولاً عن تطوير استراتيجيات شاملة للإستمرارية، وإجراء التقييمات، والتفاعل مع أصحاب المصلحة لتعزيز الممارسات السليمة بيئياً. وسوف تؤدي دوراً رئيسياً في إرشاد الفرق، ودفع الابتكار، وتعزيز ثقافة الاستدامة داخل المؤسسة. المتطلبات درجة البكالوريوس في الهندسة البيئية أو الاستدامة أو مجال ذي صلة؛ يُفضّل الحصول على درجة الماجستير. خبرة تزيد عن 20 عاماً في إدارة الاستدامة، لا سيما في قطاع الهندسة أو الإنشاءات. معرفة قوية باللوائح البيئية المحلية والدولية، وأطر الاستدامة، وأفضل الممارسات. خبرة في إدارة المشاريع والقيادة، مع التركيز على التنمية المستدامة. سجل حافل في إجراء تقييمات الاستدامة وتطوير المبادرات الاستراتيجية. مهارات تواصل وعلاقة بين الأشخاص ممتازة، مع القدرة على التفاعل والتأثير في أصحاب المصلحة على جميع المستويات. القدرة المُثبتة على قيادة الفرق، وإدارة مشاريع متعددة، والوفاء بالمواعيد النهائية في بيئة ذات ضغط عالٍ. الشهادات ذات الصلة في مجال الاستدامة (مثل LEED، ISO 14001) مرغوبة بشدة. معرفة بالممارسات والاتجاهات المتعلقة باستدامة الإنشاءات في المنطقة.

تبحث شركة جاسارا بي إم سي عن مدير هندسة أول موهوب في مجال الكهروميكانيكية / متعدد التخصصات للإشراف على الأنشطة الهندسية الميكانيكية والكهربائية والسباكة (MEP) عبر مشاريعنا المتنوعة في مجال البنية التحتية. في هذا الدور المحوري، سيكون عليك تنسيق ودمج أنظمة الكهروميكانيكية ضمن بيئة متعددة التخصصات، والتأكد من أن جميع التصاميم تلبي المتطلبات الوظيفية والجمالية والتنظيمية. ستوجه قيادتك فرق المشاريع نحو الابتكار وتحسين حلول الكهروميكانيكية لتعزيز الأداء والكفاءة في استهلاك الطاقة والاستدامة. بالإضافة إلى ذلك، ستدير الجداول الزمنية للمشروع والميزانيات والموارد، مع بناء علاقات قوية مع العملاء وأصحاب المصلحة وأعضاء الفريق. المتطلبات درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو الهندسة الكهربائية أو مجال ذي صلة؛ يُفضّل الحصول على درجة الماجستير. أكثر من 15 عامًا من الخبرة الهندسية، بما في ذلك 5 سنوات على الأقل من الخبرة الهندسية كمدير/في منصب قيادي. 6 سنوات من الخبرة المكتسبة في إدارة مشاريع هندسية أو أدوار قيادية معادلة. فهم قوي لدمج أنظمة الكهروميكانيكية ضمن مشاريع البناء الكبيرة. خبرة مثبتة في قيادة الفرق الهندسية وإرشادها وإدارة مخرجات المشاريع. معرفة عميقة بالمعايير والكودات الهندسية ذات الصلة ولوائح السلامة. خبرة في استخدام برامج التصميم الهندسي وأدوات إدارة المشاريع. مهارات اتصال ومهارات بين شخصية استثنائية، تمكنك من تعزيز التعاون بين مختلف أصحاب المصلحة. مهارات تحليلية وتفكر نقدي قوية، مع تركيز على حل المشكلات بشكل ابتكاري. إجادة اللغة الإنجليزية

تبحث شركة جاسارا بي إم سي حاليًا عن مهندس مدني مؤهل للانضمام إلى فريقنا الموهوب. في هذا الدور، ستشارك في تصميم وتحليل وتنفيذ مشاريع متعددة للبنية التحتية المدنية. وستكون مساهماتك حاسمة في تحسين جودة البيئة العمرانية مع ضمان الامتثال للمعايير واللوائح الصناعية. نحن نبحث عن فرد استباقي يمتلك شغفًا بالهندسة والتزامًا بالتميز في تنفيذ المشاريع. المسؤوليات الرئيسية تطوير وتصميم مشاريع الهندسة المدنية مثل الطرق السريعة والجسور وشبكات إمداد المياه. إعداد مخططات هندسية تفصيلية وحسابات ومواصفات وفقًا للمدونات والمعايير المعمول بها. إجراء تحقيقات وتقييمات ميدانية لتقييم جدوى المشروع. التعاون مع أصحاب المصلحة في المشروع، بما في ذلك المهندسون المعماريون والمقاولون والجهات التنظيمية. مراقبة أنشطة البناء لضمان الامتثال لمتطلبات التصميم ومعايير الجودة. تقديم الإرشاد الفني والدعم للمهندسين المبتدئين وأفرقة المشروع. الحفاظ على وثائق المشروع، بما في ذلك تقارير التقدم وتعديلات التصميم. المتطلبات درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الهندسة المدنية، مع تركيز على المشاريع الكبيرة. فهم قوي لمبادئ الهندسة ومواصفات البناء ولوائح السلامة. إتقان برامج الهندسة مثل أوتوكاد وسيفيل ثري دي. مهارات ممتازة في حل المشكلات والاهتمام بالتفاصيل. مهارات اتصال قوية والقدرة على العمل بتعاون ضمن الفريق. يُفضل الحصول على شهادة المهندس المهني (PE). المزايا مزايا المشروع: سكن الشركة (غرفة منفردة) مواصلات الشركة الوجبات غسيل الملابس

تُوظّف شركة بريميوم سوليوشنز كونسلتينغي بالنيابة عن مجموعة رائدة من الشركات في المملكة العربية السعودية – مشروع نيوم (ذا لاين). المنصب: مدير الامتثال. الموقع: المملكة العربية السعودية. اسم المشروع: مشروع نيوم (ذا لاين). المسؤوليات والأنشطة الرئيسية: الأنشطة: يُضمن هذا الدور امتثال المؤسسة للمتطلبات التنظيمية ومعايير الصناعة والسياسات الداخلية، بما في ذلك إدارة النفايات، والصحة والسلامة والبيئة (HSE)، ومعايير الأيزو، والتراخيص. سيقوم مدير مراقبة الامتثال بتطوير وتنفيذ برامج الرقابة، وإجراء عمليات تدقيق، وتقديم تقارير عن أداء الامتثال للإدارة العليا. يتحمل المسؤولية عن المساعدة في تحقيق أهداف استراتيجية إدارة النفايات في نيوم من خلال إدارة تنفيذ واستدامة استراتيجية إدارة الامتثال، والسياسات، والإجراءات، والمعايير، والأنظمة. الحفاظ على نظام متكامل للامتثال والرقابة بما يتماشى مع معايير الصناعة المطلوبة، ومتطلبات التصاريح، ومتطلبات العمل عبر المؤسسة من خلال الإجراءات الحالية والجديدة. تنظيم ومراقبة وتحسين جودة جميع العمليات طوال دورة إدارة المشروع. غرس ثقافة التحسين المستمر طوال دورة حياة المشروع والعمليات.   المعايير:  دور مستقل عبر المشاريع الخاضعة لسيطرة حامل الوظيفة  وجود ظهور أمام أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين وكذلك وظائف الخدمات المشتركة.  المساعدة في توفير الإشراف والتوجيه للمشاريع الحالية والجديدة لأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين.  يجب أن تبقى على دراية في جميع الأوقات بمسؤولياتك تجاه صحتك وسلامتك، وصحة وسلامة الأشخاص المسؤولين مباشرة أمامك، وزملائك في العمل، وأي أشخاص آخرين قد تؤثر عليهم العمليات التي تقع تحت مسؤوليتك أو سيطرتك. يجب أن تتأكد دائمًا من ارتداء معدات الحماية الشخصية (PPE) المناسبة. يُرجى الرجوع إلى سياسة الصحة والسلامة والبيئة (HSE) لمزيد من التفاصيل حول مسؤولياتك المحددة.  يجب الالتزام بجميع سياسات وإجراءات نيوم (بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر) تلك المحددة في دليل التوظيف، وسياسة الصحة والسلامة والبيئة، وإجراءات الإبلاغ عن الحوادث وأي أنظمة مالية/محاسبية.  بالإضافة إلى المهام الموجزة في ملف دورك الوظيفي، تحتفظ الشركة بالحق في تضمين مهام معقولة أخرى تتعلق بهذا النوع من العمل وتكون مكملة له.   المسؤوليات الرئيسية:    المساهمة في إعداد وتنفيذ رؤية تخطيط الطاقة الاستعابية المثلى واستراتيجياتها وسياساتها وعملياتها وإجراءاتها لدعم وتحسين الأداء التشغيلي  المساهمة في مبادرات المشاريع والأعمال الجديدة واستعراض ونقل تأثيرها على أنظمة الإدارة المتكاملة (IMS)  إدارة جميع متطلبات التسجيل والتصاريح والتراخيص الخارجية لضمان استيفائها. التواصل مع الجهات الخارجية بشأن جميع الأمور المتعلقة بهذه المتطلبات المحددة. الحفاظ عليها وتحسينها بما يتماشى مع احتياجات العمل  إنشاء بروتوكولات الرقابة وقوائم التحقق والإجراءات لضمان تقييمات شاملة ومتّسقة  تحديد مخاطر الامتثال الرئيسية وتطوير استراتيجيات للتقليل منها تنفيذ جميع الإجراءات ذات الصلة الموضحة في أنظمة الإدارة المتكاملة للصحة والسلامة والبيئة والجودة (IMS)  التأكد من تحديث وتنقيح وتعديل جميع الأنظمة والإجراءات الداخلية لتلبية احتياجات جهات التصديق الخارجية  تدريب الآخرين في جميع جوانب نظام الامتثال والرقابة ونظام الإدارة المتكاملة (IMS) وتطبيق الإجراءات  إجراء عمليات تدقيق داخلية وتدقيق على العمليات بشكل منتظم لأنظمة الإدارة المتكاملة (IMS)  إجراء عمليات تدقيق وتفتيش منتظمة على جميع مرافق إدارة النفايات (RWM)، وإصدار تقارير عن الأداء  التأكد من اتخاذ إجراءات تصحيحية لمعالجة المخالفات المكتشفة  عقد اجتماعات ربع سنوية لتقييم أداء التدقيق داخل فرق إدارة النفايات (RWM) ونيوم  إدارة قاعدة بيانات مخالفات التدقيق  تقديم تحليل تفصيلي للمخالفات  التأكد من استمرارية الامتثال لنظام إدارة الصحة والسلامة والبيئة والجودة (HESQ) ISO9001؛ ISO 14000؛ ISO 45000  حضور اجتماعات متنوعة واتخاذ إجراءات ونقل التعليمات  إعداد تقارير مكتوبة وتقديم عروض  إجراء تدريب وتطوير مستمرين وتعزيز ثقافة التحسين المستمر في ممارسات الامتثال  تحديد فرص تحسين الأعمال داخل المؤسسة  التأكد من تشغيل الوظيفة وفقًا لأي سياسات وإجراءات نيوم لضمان سلامة ورفاه الموظفين والزوار  إجراء تقييمات جودة للعمليات والمهام في القسم  التأكد من تنفيذ المشاريع وفقًا للتشريعات ذات الصلة ومعايير نيوم  تقديم المشورة الفنية المهنية للفرق ونيوم بشكل عام عند الحاجة. المتطلبات المعرفة والخبرة والمؤهلات: - المعرفة:  معرفة جيدة بأنظمة ومعايير إدارة النفايات  معرفة جيدة بإجراءات امتثال إدارة النفايات في البيئات التشغيلية  معرفة جيدة بالتدقيق الضماني للصحة والسلامة والبيئة والجودة (HSEQ)  معرفة جيدة بالتشريعات والمتطلبات في المملكة العربية السعودية  معرفة جيدة بعمليات إدارة النفايات   الخبرة: أساسية  خبرة لا تقل عن 10 سنوات في دور إدارة الضمان داخل مؤسسة لديها أنظمة إدارة الجودة/الأنظمة المتكاملة (QMS/IMS) معتمدة  سجل حافل في إدارة أنظمة الامتثال والتدقيق، وإدارة السجلات، ومعايير الجودة والزمن في مجال إدارة النفايات أو مجال متعلق به  خبرة في التعامل مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين على جميع المستويات، بما في ذلك العملاء والمقاولون ورؤساء الأقسام والجهات التنظيمية الخارجية   مرغوبة خبرة في العمل على مشاريع في دول مجلس التعاون الخليجي أو بيئات مشابهة المؤهلات: -   أساسية  مؤهلات ذات صلة في الصحة والسلامة؛ أو البيئة؛ أو إدارة الجودة أو ما يماثلها (مثل الإدارة الشاملة للجودة TQM، أو الهندسة)  شهادة سيكس سيجما/مُدقق صحي وآمن معتمد  شهادة مدقق رئيسي لأنظمة الأيزو  رخصة قيادة سارية في المملكة العربية السعودية   مرغوبة  الشهادة العامة من نيبوش أو ما يعادلها  شهادات الصحة والسلامة والبيئة (HSE). المزايا سيتم مناقشتها لاحقًا