مدير التكامل

تبحث شركة تطوير الاستثمار في قدية عن مدير متميز وذي رؤية مستقبلية لمجال تصميم وتقديم التطبيقات، لإدارة عملية تصميم وتطوير ودمج حلول التطبيقات التي تهدف إلى تحسين العمليات التشغيلية وتعزيز تجربة المستخدم. يعمل هذا المنصب بالتعاون مع فريق علاقات تكنولوجيا المعلومات، والموردين، ومُدمج الأنظمة الرئيسي (MSI) لتحويل المتطلبات التجارية إلى تصاميم تطبيقية، وإدارة عمليات التسليم، وضمان التشغيل السلس. وتشمل التطبيقات الرئيسية أنظمة نقاط بيع المطاعم والمشروبات (F&B POS)، وأنظمة التأجير، والتحكم في المواد (تسعير وصفات المطاعم والمشروبات)، وأنظمة إدارة الحدائق الذكية (SPMS)، بالإضافة إلى أنظمة إدارة الأصول المختلفة الأخرى. المهام الوظيفية - توجيه عملية تصميم وتنفيذ التطبيقات لتلبية المتطلبات التشغيلية. - التعاون مع فريق علاقات تكنولوجيا المعلومات لتحديد الحلول وإدارة عمليات المناقصات. - تنظيم ورش العمل مع المستخدمين، والموردين، ومُدمج الأنظمة الرئيسي (MSI) لتحسين مواصفات التصميم. - مساعدة المستخدمين في تحسين العمليات وتحديد فرص تحسين تجربة الزوار. - الإشراف على تسليم المشاريع بالتعاون مع فريق مُدمج الأنظمة الرئيسي (MSI) وفريق تكنولوجيا المعلومات في الحديقة. - التصرف كخبير في المجال (SME) لتوجيه المستخدمين من العاملين في المجالات التشغيلية لتحسين العمليات وتحديد الفرص. - إدارة الدعم من المستوى الثاني والتواصل مع الموردين لحل المشكلات من المستوى الثالث. - مراقبة أداء التطبيقات للبحث عن فرص التحسين. - قيادة فريق عمل وتوفير التوجيه والتوجيه المهني والدعم اللازم لتحقيق أهداف القسم. - التعاون مع أصحاب المصلحة لضمان اتساق الحلول مع الأهداف التشغيلية. - تشجيع الابتكار والعمل الجماعي داخل القسم. المتطلبات - درجة البكالوريوس أو مؤهلات معادلة في تكنولوجيا المعلومات أو تخصصات ذات صلة. - خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال تصميم ودمج وتقديم تطبيقات تكنولوجيا المعلومات، منها 5 سنوات على الأقل في منصب قيادي. - درجة البكالوريوس أو مؤهلات مشابهة في تكنولوجيا المعلومات أو المجالات ذات الصلة. - خبرة مثبتة في التعامل مع تطبيقات المؤسسات في قطاعات مثل المطاعم والمشروبات، أو الضيافة، أو العقارات، أو الترفيه. المزايا حزمة مزايا شاملة

تسعى شركة قدية للاستثمار إلى تعيين مدير مساعد متفانٍ ومحقق للنتائج في مجال التميز بإدارة علاقات الأعمال (BRM). سيلعب من يتولى هذا الدور دورًا حيويًا في تطبيق أفضل الممارسات والأطر التي تعزز العلاقات مع أصحاب المصلحة، وتكفل التميز في تقديم الخدمات عبر المؤسسة. ستكون مسؤوليتك دعم فريق إدارة علاقات الأعمال (BRM) في تحسين العمليات، وتسهيل الاتصالات، ودفع المبادرات التي تتماشى مع أهداف الأعمال وتكنولوجيا المعلومات. كما ستشارك في جهود التحسين المستمر لتعزيز رضا أصحاب المصلحة والكفاءة التشغيلية. المسؤوليات الرئيسية - المساعدة في تطوير وتنفيذ استراتيجيات إدارة علاقات الأعمال (BRM) بما يتماشى مع أهداف المؤسسة. - دعم تحديد احتياجات وتوقعات أصحاب المصلحة وترتيب أولوياتها. - تنظيم ورش العمل والاجتماعات لجمع المتطلبات والملاحظات من أصحاب المصلحة. - رصد وتحليل مقاييس أداء إدارة علاقات الأعمال (BRM) لتحديد مجالات التحسين. - التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لضمان اتصال سلس وتقديم خدمات فعالة. - تقديم التدريب والدعم لأصحاب المصلحة لفهم عمليات وأدوات إدارة علاقات الأعمال (BRM). - المساعدة في استراتيجيات إدارة المخاطر والتخفيف منها المتعلقة بعلاقات أصحاب المصلحة. - البقاء على اطلاع باتجاهات الصناعة وأفضل الممارسات في إدارة علاقات الأعمال (BRM) لدفع التحسين المستمر. المتطلبات - درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الاتصالات، أو مجال ذي صلة. - خبرة تتراوح بين 4 و6 سنوات في إدارة علاقات الأعمال أو دور مشابه. - فهم قوي لمبادئ ومنهجيات وأدوات إدارة علاقات الأعمال (BRM). - مهارات تواصل وعلاقة شخصية ممتازة من أجل تفاعل فعّال مع أصحاب المصلحة. - إجادة منهجيات إدارة المشاريع وتحسين العمليات. - القدرة على تحليل البيانات واستخلاص رؤى تدعم اتخاذ القرارات. - مهارات تنظيمية قوية وقدرة على إدارة مهام متعددة مع الاهتمام بالتفاصيل. - عقلية تحليلية تركز على رضا العملاء. المزايا - حزمة مزايا شاملة

سيكون مدير تطوير البرمجيات دورًا محوريًا في قيادة فرق تطوير البرمجيات لدينا لتقديم حلول مبتكرة وعالية الجودة للعملاء في قطاع البرمجيات والتحول الرقمي. يجب أن يكون لدى المرشح المثالي خلفية تقنية قوية في تقنيات الخوادم الخلفية، وقدرات قيادية استثنائية، وسجل حافل في إدارة مشاريع البرمجيات المعقدة بنجاح. يتطلب هذا الدور رؤية استراتيجية والقدرة على دفع الفرق نحو تحقيق التميز في تطوير البرمجيات. المهام الرئيسية: - قيادة وتوجيه فريق من مطوري البرمجيات، وتعزيز ثقافة الابتكار والتعاون والأداء العالي. - الإشراف على دورة حياة تطوير البرمجيات بالكامل، من جمع المتطلبات إلى النشر والصيانة، مع ضمان التسليم في الوقت المحدد وبجودة عالية للحلول الخلفية. - تطبيق منهجيات الأجايل (Agile) لتعزيز كفاءة المشروع ومرونته. - تقديم التوجيه المعماري والممارسات المثلى للأنظمة الخلفية، مع ضمان القابلية للتوسع والأمان والأداء. - متابعة اتجاهات الصناعة والتقنيات الناشئة، ودمجها في عملية التطوير عند الاقتضاء. - التعاون الفعّال مع الفرق متعددة الوظائف، بما في ذلك إدارة المنتجات، والتصميم، وضمان الجودة، لتحديد نطاق المشروع والنتائج المتوقعة. - تقييم عمليات تطوير الأنظمة الخلفية وأدواتها ومنهجياتها باستمرار وتحسينها لتعزيز إنتاجية الفريق وجودة المنتج. - الإشراف على تخطيط وتنفيذ وتسليم مشاريع البرمجيات الخلفية، مع ضمان الالتزام بمعايير الجودة والجداول الزمنية. - تحديد المخاطر المحتملة للمشروع ووضع استراتيجيات شاملة للتخفيف منها لضمان نجاح المشروع ورضا العملاء. المتطلبات: - درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو هندسة البرمجيات أو مجال ذي صلة؛ يُفضّل حمل درجة الماجستير. - خبرة لا تقل عن 10 سنوات في تطوير البرمجيات، مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور إداري أو قيادي. - إتقان لغات البرمجة مثل Java أو C# أو .net أو JavaScript. - فهم قوي لمنهجيات تطوير البرمجيات (أجايل، سكرم، ديفوبس). - مهارات قيادية واستشارية وبناء فرق استثنائية. - مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة، مع القدرة على توصيل المفاهيم التقنية المعقدة للأطراف غير التقنية. - خبرة في قطاع البرمجيات والتحول الرقمي، مع تركيز على تقديم حلول على مستوى المؤسسات. - معرفة بممارسات وأدوات ديفوبس (CI/CD، التصنيير، التسيير). - شهادات معنية بالإدارة المشروع (مثل PMP، شهادة سكرم ماستر) أو بالتكنولوجيا (مثل AWS Certified Solutions Architect، إلخ).

نحن نبحث عن مهندس برمجيات كبير متمرس يتمتع بشغف بالذكاء الاصطناعي (AI) للانضمام إلى فريقنا الإبداعي. في هذا الدور، ستقوم بتصميم وبناء حلول برمجية ذكية تستخدم تقنيات بسيطة من الذكاء الاصطناعي لحل المشكلات وتحسين تجارب المستخدمين. المرشح المثالي يجب أن يجمع بين مهارات تقنية قوية وفضول تجاه الذكاء الاصطناعي لتطوير أنظمة سريعة وموثوقة تُحدث تأثيرًا حقيقيًا. المتطلبات التعليم: درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب، أو الذكاء الاصطناعي، أو التعلم الآلي، أو مجال ذي صلة. الشهادات الإضافية في الذكاء الاصطناعي أو التعلم الآلي أو التعلم العميق تعتبر ميزة إضافية. الخبرة: 3 سنوات أو أكثر في تطوير البرمجيات. خبرة قوية في استخدام لغة بايثون، وتينسر فلو، وبايتورش، وأطر العمل الخاصة بالذكاء الاصطناعي الأخرى. إجادة منصات الحوسبة السحابية مثل AWS أو Azure أو Google Cloud للنشر في مجالات الذكاء الاصطناعي. خبرة في معالجة البيانات الكبيرة وأطر الحوسبة الموزعة (مثل Spark وHadoop). المهارات: مهارات برمجة قوية بلغة بايثون أو جافا أو C++. فهم عميق لخوارزميات الذكاء الاصطناعي والشبكات العصبية وتقنيات تحسين النماذج. قدرات ممتازة في حل المشكلات والتفكير التحليلي. خبرة في MLOps وقنوات CI/CD لنماذج الذكاء الاصطناعي والنشر في البيئات الإنتاجية. مهارات تواصل قوية وقدرة على العمل الجماعي. المؤهلات المفضلة: خبرة في العمل مع منتجات SaaS التي تعتمد على الذكاء الاصطناعي. معرفة بالتعلم المعزز (Reinforcement Learning) والذكاء الاصطناعي التوليدي (Generative AI). فهم لمبادئ الذكاء الاصطناعي الأخلاقي والتطوير المسؤول للذكاء الاصطناعي. المزايا package رواتب وفوائد تنافسية. فرصة للعمل على مشاريع رائدة في مجال الذكاء الاصطناعي. ترتيبات عمل مرنة (خيارات العمل عن بعد أو هجينة). برامج للنمو الوظيفي والتطوير المهني.

موجز الوظيفة: نبحث عن مهندس ذو خبرة في نشر نظام LogRhythm SIEM للقيام بقيادة أو دعم عمليات النشر والتكوين والتحسين لأنظمة LogRhythm SIEM عبر بيئات المؤسسات. يجب أن يكون المرشح المثالي يمتلك معرفة تقنية قوية في مجالات تشغيل الأمن، وإدارة السجلات، والامتثال، إلى جانب خبرة عملية في تنفيذ حلول LogRhythm للعملاء. المسؤوليات الرئيسية: - قيادة عمليات النشر الشاملة لمنصة LogRhythm SIEM، بما في ذلك التخطيط، وتصميم البنية، والتثبيت، والتكوين، والضبط. - دمج مصادر السجلات من منصات مختلفة (ويندوز، لينكس، جدران الحماية، أجهزة التوجيه، حماية الأجهزة الطرفية، إلخ). - تطوير مشغّلات مخصصة وقواعد لتوحيد السجلات. - إنشاء قواعد ارتباط، وتنبيهات، ولوحات عرض، وتقارير بناءً على متطلبات العملاء. - تطوير حالات الاستخدام، وضبط اكتشاف التهديدات، وتقليل الإنذارات الكاذبة وتحسينها. - التعاون مع فرق مركز عمليات الأمن (SOC) لضمان مراقبة فعالة للتهديدات واكتشاف الحوادث. - توثيق إجراءات التنفيذ، وأدلة التكوين، وخطوات استكشاف الأخطاء وإصلاحها. - تقديم نقل المعرفة والتدريب للفرق الداخلية أو العملاء. - ضمان الامتثال للمعايير الصناعية (مثل NCA ECC، SAMA CSF، ISO 27001). المتطلبات: المهارات والمؤهلات المطلوبة: - درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، أو الأمن السيبراني، أو مجال ذي صلة. - خبرة من 3 إلى 7 سنوات في نشر أنظمة SIEM والأمن السيبراني. - خبرة مثبتة في نشر نظام LogRhythm SIEM في بيئات المؤسسات. - فهم قوي لتحليل السجلات، والاستجابة للحوادث، واكتشاف التهديدات. - معرفة بكيفية دمج مصادر السجلات: سجلات أحداث ويندوز، Syslog، NetFlow، وغيرها. - خبرة في البرمجة النصية (PowerShell، Python، إلخ) تعتبر ميزة إضافية. - معرفة بإطارات العمل الخاصة بالأمن السيبراني (MITRE ATT&CK، NIST، إلخ) تُعد ميزة. - الشهادات في LogRhythm (مثل LogRhythm Deployment Fundamentals، LogRhythm Analyst) تُعد ميزة كبيرة. الشهادات المفضلة: - LogRhythm Certified Deployment Engineer - CompTIA Security+ / CySA+ - GIAC (GCIA، GCIH) - CEH أو ما يعادلها

تبحث شركة SWATX عن محلل حملات بيانات دقيق وتحليلي للانضمام إلى فريق التسويق لدينا. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن تحليل البيانات الناتجة من حملاتنا التسويقية، وتوفير رؤى تدعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية. سيكون خبرتك في تحليل البيانات وفهمك لمعدلات أداء الحملات ضروريين لتحسين استراتيجيات التسويق لدينا وضمان تحقيق نتائج ناجحة. المسؤوليات الرئيسية: - جمع وتحليل وتفسير البيانات التسويقية لتقييم أداء الحملات وفعاليتها. - إنشاء التقارير واللوحات التحليلية الشاملة ومتابعتها لمراقبة المؤشرات الرئيسية للأداء (KPIs) ومقاييس الحملات. - التعاون مع مديري الحملات لتحديد المجالات التي يمكن تحسينها وتعزيز المبادرات التسويقية. - استخدام تقنيات التحليل الإحصائي والنماذج التنبؤية لتوقع نتائج الحملات واقتراح استراتيجيات قابلة للتنفيذ. - مراقبة اتجاهات الصناعة وأفضل الممارسات في تحليل البيانات والتحليلات التسويقية لتحسين العمليات الداخلية. - تقديم رؤى وتوصيات للأطراف المعنية بشأن أداء الحملات والتحسينات المحتملة. - المساعدة في تطوير استراتيجيات الاختبار، بما في ذلك اختبار A/B، لتقييم فعالية الحملات التسويقية. المتطلبات: - درجة البكالوريوس في علم البيانات، أو التحليلات التسويقية، أو الإحصاء، أو مجال ذي صلة. - خبرة تتراوح بين سنتين و4 سنوات في تحليل البيانات أو التحليلات التسويقية، ويفضل أن تكون في دور يركز على الحملات. - إجادة أدوات تحليل البيانات مثل Excel وSQL ومنصات التحليل (مثل Google Analytics وTableau). - فهم قوي للمقاييس التسويقية الرئيسية ومؤشرات الأداء. - مهارات تحليلية وكمية ممتازة مع الاهتمام بالتفاصيل. - القدرة على توصيل رؤى البيانات المعقدة بطريقة سهلة الفهم. - مهارات قوية في حل المشكلات ونهج استباقي لتحديد فرص التحسين. - خبرة في اختبار A/B وطرق الاختبار الأخرى تُعد ميزة إضافية.