تصفح جميع التصنيفات
···
تسجيل الدخول / التسجيل

مشغل غرفة التحكم

الراتب عند المقابلة

Eram Talent

Al Jubail Saudi Arabia

المفضلة
مشاركة

تمت ترجمة بعض المحتوى تلقائيًا.عرض الأصل
وصف

تبحث إرام تالنت، إحدى شركات مجموعة إرام، عن مشغل غرفة تحكم ماهر للانضمام إلى فريقنا في قطاع النفط والطاقة. وبصفتنا شركة استشارية مستقلة في مجال توظيف الكفاءات، فإن إرام تالنت ملتزمة بتقديم حلول توظيف متميزة تلبي احتياجات عملائنا. ومع امتدادنا العالمي وشبكتنا الواسعة، نحن متخصصون في جذب محترفين ذوي إمكانات عالية ومهارات متقدمة من مختلف الصناعات، بما في ذلك النفط والغاز، والبتروكيماويات، والبنية التحتية، والطاقة، والمياه، والنقل، والعلوم والتكنولوجيا، والرعاية الصحية. بصفتك مشغل غرفة تحكم، ستؤدي دورًا حيويًا في ضمان التشغيل السلس للأنظمة التحكمية في قطاع النفط والطاقة. وستشمل مسؤولياتك مراقبة وتشغيل وصيانة لوحات التحكم والأنظمة والمعدات لتنظيم وتحسين عمليات الإنتاج. كما ستعمل بشكل وثيق مع الفنيين والمهندسين وأعضاء الفريق الآخرين لتحقيق التميز التشغيلي، مع الالتزام بإرشادات السلامة واللوائح الصناعية. المسؤوليات مراقبة وتشغيل أنظمة التحكم، بما في ذلك لوحات التحكم، واللوحات الأمامية، وأنظمة الحاسوب، لإدارة وتنظيم عملية الإنتاج ضبط المتغيرات مثل درجة الحرارة، والضغط، ومعدلات التدفق وفقًا لمتطلبات التشغيل إجراء فحوصات دورية على المعدات وضمان التشغيل السليم لجميع الأنظمة تحديد وحل أي مشكلات أو أوضاع غير طبيعية قد تنشأ أثناء التشغيل التنسيق مع الفنيين والمهندسين والموظفين الآخرين لتنفيذ التعديلات أو الإصلاحات اللازمة إعداد وحفظ السجلات، والدفاتر، والتقارير التي توضح الأنشطة التشغيلية، والحوادث، وأداء المعدات الامتثال للوائح السلامة، وإجراءات التشغيل القياسية، وأفضل الممارسات الصناعية لضمان بيئة عمل آمنة المتطلبات درجة البكالوريوس في الهندسة أو مجال ذي صلة خبرة مثبتة كمشغل غرفة تحكم في قطاع النفط والطاقة معرفة قوية لأنظمة التحكم، بما في ذلك اللوحات الأمامية، واللوحات، وأنظمة الحاسوب إلمام بعمليات تشغيل محطات المعالجة، بما في ذلك المضخات، والضواغط، والتوربينات، والمعدات الأخرى مهارات ممتازة في حل المشكلات وتشخيص الأعطال القدرة على تفسير المخططات الفنية، والرسوم البيانية، والإجراءات إجادة استخدام أنظمة الحاسوب، وإدخال البيانات، وتطبيقات البرمجيات الخاصة بعمليات التحكم دقة استثنائية في التفاصيل، والقدرة على العمل تحت الضغط في بيئة سريعة الخطى


موقع
Al Jubail Saudi Arabia
عرض الخريطة

Workable
2,030منتجات

قد يعجبك أيضا

DGB Group
محلل الكربون ونظم المعلومات الجغرافية - الحلول القائمة على الطبيعة (ARR)
Riyadh Saudi Arabia
نحن نبحث عن أخصائي متخصص ومحفّز بشدة في نظم المعلومات الجغرافية وحسابات الكربون للانضمام إلى فريقنا. تتضمن هذه الوظيفة إجراء تحليلات شاملة باستخدام نظم المعلومات الجغرافية (GIS) وحسابات الكربون للمشاريع المحتملة، بما في ذلك مبادرات إنشاء الغابات وإعادة التشجير وإعادة التغطية النباتية (ARR) وتقليل الانبعاثات الناتجة عن إزالة الغابات وتدهورها (REDD+). سيؤدي المرشح الناجح دورًا حيويًا في دعم أهداف الاستدامة البيئية لدينا، وضمان دقة وسلامة مشاريع تعويض الكربون الخاصة بنا. المسؤوليات الرئيسية: - إجراء تحليلات نظم المعلومات الجغرافية لتحديد المواقع المناسبة لمشاريع إنشاء الغابات وإعادة التشجير وإعادة التغطية النباتية (ARR) ومشاريع REDD+. - إجراء تقييمات لمخزون الكربون وحساب الكربون المحتمل الذي يمكن امتصاصه لأنواع مختلفة من الأشجار وكثافات الزراعة المختلفة. - تطوير قواعد بيانات مكانية وصيانتها لمواقع المشاريع، بما في ذلك البيانات المتعلقة باستخدام الأراضي وتغطية الغطاء النباتي وأنواع التربة والعوامل الأخرى ذات الصلة. - تحليل صور الأقمار الصناعية والصور الجوية لمراقبة تغيرات استخدام الأراضي وديناميكيات تغطية الغابات. - إعداد تقارير وعروض تقديمية مفصلة عن نتائج تحليلات نظم المعلومات الجغرافية وحسابات الكربون. - التعاون مع مديري المشاريع وخبراء الحراجة وأصحاب المصلحة الآخرين لتطوير وتنفيذ خطط المشاريع. - ضمان الامتثال للمعايير والمنهجيات ذات الصلة لمشاريع إنشاء الغابات وإعادة التشجير وإعادة التغطية النباتية (ARR) ومشاريع REDD+. - مواكبة أحدث التطورات في تقنيات نظم المعلومات الجغرافية ومنهجيات حساب الكربون واللوائح البيئية. المتطلبات ما نبحث عنه: - التعليم: درجة البكالوريوس في الجغرافيا أو العلوم البيئية أو الحراجة أو مجال ذي صلة. يُفضّل الحصول على درجة الماجستير. - الخبرة: خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تحليلات نظم المعلومات الجغرافية وحسابات الكربون، ويفضل أن تكون في سياق مشاريع الحراجة أو الاستدامة البيئية. - المهارات التقنية: - إتقان برامج نظم المعلومات الجغرافية (مثل ArcGIS، QGIS). - خبرة في أدوات وتقنيات الاستشعار عن بعد. - مهارات قوية في نمذجة الكربون وحسابات الامتصاص. - معرفة بمعايير ومنهجيات محاسبة الكربون (مثل VCS، CDM، Gold Standard). - كفاءة في أدوات التحليل الإحصائي وعرض البيانات. - المهارات التحليلية: مهارات تحليلية قوية وقدرة على حل المشكلات مع الاهتمام بالتفاصيل. - مهارات التواصل: مهارات كتابية وشفهية ممتازة، مع القدرة على إيصال المعلومات التقنية المعقدة لجمهور غير تقني. - إدارة المشاريع: مهارات تنظيمية قوية وإدارة مشاريع، مع القدرة على إدارة مهام متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية. - العمل الجماعي: القدرة على العمل بفعالية ضمن بيئة فريق والتعاون مع أصحاب مصلحة متنوعين. - المرونة: القدرة على التكيف مع متطلبات المشروع المتغيرة والعمل في بيئة ديناميكية. - المعرفة: فهم لسياسات البيئة واستراتيجيات التخفيف من تغير المناخ وممارسات الإدارة المستدامة للأراضي. المؤهلات المفضلة: - خبرة في تطوير وتنفيذ مشاريع إنشاء الغابات وإعادة التشجير وإعادة التغطية النباتية (ARR) ومشاريع REDD+. - شهادة في نظم المعلومات الجغرافية أو مجال ذي صلة. - معرفة بأساليب جمع البيانات الجغرافية (مثل نظام تحديد المواقع GPS). - معرفة بحفظ التنوع البيولوجي وخدمات النظم الإيكولوجية. المزايا في شركة DGB، نؤمن بأن موظفينا هم أثمن أصولنا، ونحن ملتزمون بتوفير بيئة عمل داعمة ومجزية. بصفتنا شركة مدرجة علنًا في بورصة أمستردام يورونكست، فإننا نقدم لموظفينا مجموعة من المزايا التي تعكس التزامنا بنجاحهم ورفاهيتهم. تتمثل إحدى المزايا الفريدة للعمل في DGB في أن جميع موظفينا (بعد فترة معينة) يتلقون خيارات أسهم، مما يتيح لهم فرصة المشاركة في نجاح الشركة ونموها. بالإضافة إلى خيارات الأسهم، نقدم حزمة تعويضات تنافسية تشمل الراتب ومكافآت تعتمد على الأداء. كما نوفر أيضًا مجموعة من فرص التطوير المهني.
الراتب عند المقابلة
Dingdong Fresh
أخصائي العمليات
King Faisal Dt.
المسؤوليات: 1. التواصل والتنسيق اليومي مع الفرق المتعددة الوظائف لضمان تنفيذ المهام والمشاريع في الوقت المحدد. 2. تتبع ومتابعة وإعداد التقارير المتعلقة بسير العمل التشغيلي، والمؤشرات الرئيسية للأداء، والمواعيد النهائية. 3. جمع وتحليل البيانات التشغيلية باستخدام برنامج إكسل؛ وإعداد تقارير دقيقة وقابلة للتنفيذ. 4. المساعدة في إعداد التقارير والعروض التقديمية والوثائق التجارية باللغتين الصينية والإنجليزية. 5. تحديد أوجه القصور في الكفاءة والتوصية بتحسينات في العمليات والأنظمة. 6. دعم أعمال اللوجستيات والمشتريات وتتبع المخزون عند الحاجة. 7. الترجمة والتفسير بين اللغة الصينية والإنجليزية عند الضرورة للمهام المتعلقة بالعمليات. المؤهلات: 1. إجادة اللغة الصينية (المندرين) وبطلاقة، وإتقان اللغة العربية كلغة أم. 2. مهارات متقدمة في برنامج إكسل (جداول محورية، دالة VLOOKUP، صيغ، رسوم بيانية). 3. فهم قوي لتحليل البيانات وإعداد التقارير التشغيلية. 4. مهارات تنظيمية ومتابعة ممتازة. 5. مهارات اتصال قوية، كتابية وشفهية. 6. القدرة على العمل بشكل مستقل وفي بيئة فريق سريعة الخطى. 7. يجب أن يكون المتقدم مقيمًا حاليًا في المملكة العربية السعودية.
9,500-8,000 ريال كل شهر
DHL
المُرسِل - الضيافة والخدمات اللوجستية للبناء
Riyadh
مُصدِّر - لوجستيات الضيافة والبناء هل ترغب في أن تكون جزءًا من أكثر الشركات دولية في العالم؟ شركة تعمل في أكثر من 220 دولة حول العالم، وكانت رائدة في مجال الشحن السريع عبر الحدود منذ عام 1969. هل ترغب في أن تكون جزءًا من عمل يربط الناس عبر العالم وتحقيق فرق حقيقي؟ إذًا لا تتردد وانضم إلى فريقنا المميز في مجموعة DHL. إن DHL للتوجيه العالمي للشحن (DGFF) هي المتخصصة في شحنات الشحن الجوي والبحري والبري ضمن المجموعة. ونحن نقدم حلولاً نقل قياسية وكذلك حلولاً متخصصة للغاية من البداية إلى النهاية للعملاء في مجموعة واسعة من الصناعات على مستوى العالم. من قال إن "السماء هي الحد الأقصى" لم يتحدث إليك قط! لأنها بالنسبة لك مجرد البداية. لدى DHL للتوجيه العالمي وظيفة شاغرة لمُصدِّر - لوجستيات الضيافة والبناء في الرياض، المملكة العربية السعودية. انضم إلينا في ربط الناس وتحسين حياتهم! في هذا المنصب كمُصدِّر - لوجستيات الضيافة والبناء - العمل كنقطة الاتصال الأساسية للعملاء في قطاع الضيافة ومستشاري المشتريات لديهم - الحفاظ على تواصل استباقي مع العملاء، وتزويد تحديثات الشحن في الوقت المناسب، ومعالجة المخاوف، وتقديم الحلول - إعداد وتقديم عروض الأسعار للعملاء بالتنسيق مع فرق التسعير والعمليات التنسيق اللوجستي وإدارة الشحنات - تطوير وتنفيذ خطط لوجستية مفصلة لشحنات FF&E وOS&E عبر الجو والبحر والبر - مراقبة حالة الشحنات وتقديم تحديثات تتبع منتظمة للعملاء - المتابعة مع شركات النقل الجمركي، وفرق الإفراج الجمركي، والأطراف المعنية داخليًا (الشحن الجوي، الشحن البحري، سابر، النقل، إلخ) لضمان الحركة والتسليم في الوقت المناسب - تنسيق التسليم في المرحلة الأخيرة مع فريق العمليات الميدانية لضمان تسليم سلس في الموقع إدارة طلبات الشراء والموردين - تتبع وإدارة طلبات الشراء الخاصة بالعملاء من الشراء حتى التسليم - التنسيق مع مستشاري المشتريات والموردين لضمان دقة وتجهيز البضائع - إدارة العلاقات مع موردي الخدمات اللوجستية ومقدمي الخدمة لضمان جودة الخدمة والتحكم في التكاليف - حل المشكلات المتعلقة بالموردين أو شركات النقل بشكل فوري الفوترة والتحصيلات - ضمان الفوترة والتقديم الفوري للفواتير مقابل الخدمات المقدمة - التنسيق مع قسم الائتمان لمتابعة الدفعات والتحصيلات خدمة العملاء وحل المشكلات - ضمان معايير عالية في خدمة العملاء من خلال الحفاظ على سرعة الاستجابة والاحترافية - امتلاك مشكلات العملاء ودفع عملية الحل مع الفرق الداخلية والخارجية - اتخاذ قرارات فورية للتكيف مع الظروف المتغيرة في الميدان - معرفة عملية باللوجستيات الخاصة بـ FF&E وOS&E - قدرات ممتازة في العلاقات الشخصية وتنسيق الأطراف المعنية - القدرة على إدارة أولويات متعددة واتخاذ قرارات فورية - القدرة على التكيف مع المواقف وحل المشكلات بشكل استباقي - التصرف بمسؤولية، ويمكن الاعتماد عليه للحفاظ على الالتزامات - تقديم المعلومات الشفهية والكتابية في الوقت المناسب، وبطريقة واضحة وموجزة - الحفاظ على الهدوء والحيادية والتحكم عند الاستجابة للمواقف العاجلة أو المطالب العالية. والحفاظ على أداء فعال تحت الضغط. والبقاء إيجابياً - اتخاذ قرارات فورية لتعديل الخطط والموارد حسب الحاجة بناءً على ديناميكيات المشروع - ضمان استمرارية الخدمة ورضا العملاء رغم الظروف المتغيرة أو المشكلات غير المتوقعة الآن، إليك ما نحتاجه منك! المستوى التعليمي - درجة البكالوريوس في اللوجستيات، أو إدارة سلسلة التوريد، أو إدارة الأعمال الدولية مستوى الخبرة - خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال توجيه الشحنات - فهم قوي للوجستيات الخاصة بالضيافة، وقواعد الاستيراد والتصدير، وعمليات الإفراج الجمركي - مهارات متقدمة في برنامج Excel، وأنظمة ERP/CRM، وأدوات تتبع الشحنات - قدرات ممتازة في العلاقات الشخصية، والتفاوض، وحل المشكلات نحن نقدم: - فرصًا في شركة عالمية يمكنك من خلالها المساهمة بأفكارك ومهاراتك نحو تحقيق أهدافنا المشتركة - فرص ممكنة للتطور الوظيفي المستقبلي - راتبًا تنافسيًا
الراتب عند المقابلة
DHL
مدير تطوير الأعمال - السكك الحديدية والطرق
Riyadh
مدير تطوير الأعمال هل ترغب في أن تكون جزءًا من أكثر الشركات دولية في العالم؟ شركة تعمل في أكثر من 220 دولة حول العالم، ورائدة في مجال الشحن السريع عبر الحدود منذ عام 1969. هل ترغب في أن تكون جزءًا من عمل يربط الناس في جميع أنحاء العالم وتحقيق فرق حقيقي؟ لا تضيع الوقت، انضم إلى فريقنا المميز في دي بيتشه دويتشه بوست دي إتش إل (DPDHL). دي إتش إل للشحن العالمي، الشحنات (DGFF) هي المتخصصة في الشحن الجوي والبحري والبري ضمن المجموعة. نحن نقدم خدمات نقل معيارية وكذلك حلول متخصصة للغاية من البداية إلى النهاية للعملاء في مجموعة واسعة من الصناعات على مستوى العالم. تتوفر لدى دي إتش إل للشحن العالمي وظيفة شاغرة كمدير تطوير أعمال في الرياض. في هذا المنصب، ستشارك في تصميم وضمان تنفيذ استراتيجية تطوير الأعمال لتوليد أعمال جديدة أو إضافية، وتحقيق أقصى ربح، وزيادة الحصة السوقية لمنطقة جغرافية محددة بما يتماشى مع استراتيجية العمل، والأهداف المالية، وإرشادات وسياسات المجموعة. انضم إلينا في ربط الناس وتحسين حياتهم! في منصب مدير تطوير الأعمال هذا: ستساهم في تطوير استراتيجية تطوير الأعمال مع مراعاة استراتيجية العمل، والأهداف المالية، وإرشادات وسياسات المجموعة. ستضع خطط تطوير الأعمال والميزانيات، بما في ذلك نهج إدارة الحسابات وخطط الحسابات للمنطقة الجغرافية المعينة. ستراقب توليد الإيرادات، والأهداف المتعلقة بالربح والنفقات، وتنسق نمو السوق والعملاء ومعدل الاحتفاظ بهم. ستخطط وتضمن مبادرات/عمليات تطوير أعمال جديدة، وتزيد من ظهور علامة دي إتش إل لدى العملاء المحتملين المستهدفين. ستقود فريق المبيعات لبدء وإقامة علاقات مع العملاء المحتملين المستهدفين. ستقوم بتقديم دراسات السوق ودراسات الجدوى لتقييم الإمكانات السوقية. سيتعين عليك البحث عن فرص جديدة لتطوير الأعمال من خلال البحوث السوقية، وتطوير مبادرات تسويقية، إلخ. ستستكشف فرص تطوير الأعمال مع السلطات الحكومية والأطراف المعنية. ستحدد وتعمل على استغلال وإبرام علاقات أعمال مربحة مع العملاء الرئيسيين. ستطور الفرص الواعدة الكبرى، وتنفذ زيارات ما قبل تقديم العروض، وتساعد الموظفين الفنيين في إعداد العروض. ستقود المفاوضات للحصول على عملاء جدد وتدعم الفريق في المفاوضات الصعبة لتأمين المبيعات الحرجة. ستناقش مع الزملاء لتبادل مشكلات المبيعات، وملاحظات العمل، وتعليقات العملاء المحتملين، إلخ. ستفهم الاتجاهات والتطورات الرئيسية المؤثرة في العمل وتحدد احتياجات التغيير في خطط تطوير الأعمال. ستحسن بانتظام جودة أو قيمة أساليب وتقنيات تطوير الأعمال الحالية، وتحل المشكلات التي قد لا تكون معرّفة بوضوح. سيتعين عليك إقناع أطراف خارجية مثل العملاء المشككين أو المؤسسات التي تكون مترددة أو غير راغبة في قبول العروض، أو حيث تكون عملية اتخاذ القرار ومعاييره محددة وإلزامية. ستشرف على الفريق لتحقيق الأهداف من خلال توزيع المهام، وتحديد الجداول الزمنية، ومراجعة النتائج، ودعم إدارة الأداء. ستدعم توظيف أعضاء الفريق وتحفيزهم وتطويرهم وتوجيههم. الآن، إليك ما نحتاجه منك: درجة البكالوريوس أو خبرة / مؤهلات معادلة أكثر من 6 سنوات من الخبرة في نفس المجال متمكن من اللغة الإنجليزية كتابةً ومحادثةً نحن نقدم: فرصًا في شركة عالمية يمكنك من خلالها المساهمة بأفكارك ومهاراتك نحو تحقيق أهدافنا المشتركة. إمكانية التطور الوظيفي المستقبلي راتبًا تنافسيًا
الراتب عند المقابلة
FedEx Saudi Arabia
ممثل خدمة العملاء - زميل (للمواطنين السعوديين فقط)
Palestine
الدعم الفني؛ عمليات المحور؛ إنشاء الحسابات؛ الإعداد في العمليات الأساسية؛ الحجوزات؛ الاستفسار؛ تقديم العروض التسعيرية؛ التعامل مع الشكاوى؛ حل المشكلات؛ إدارة الحالات؛ استعادة الخدمة؛ الوقاية الاستباقية؛ التعامل مع المطالبات؛ حل المشكلات المعقدة؛ الاستعلام؛ الاستعلامات (حسب الطلب)؛ التعامل الأساسي مع الشكاوى؛ الحل الأساسي للمشكلات بعض المناصب مقرها نيودلهي، وبالتالي نحن نرحب بالتقديم من المرشحين المقيمين في دلهي. وسيُعطى الأفضلية للمرشحين ذوي الخبرة السابقة في خدمة العملاء. مسؤول عن إنجاز العمليات والإجراءات المحددة ضمن المواعيد النهائية، مع ضمان الدقة والاكتمال والامتثال للمعايير الداخلية والخارجية ذات الصلة. ويحدد الشاذ عند حدوثه ويستخدم الحكم بناءً على القواعد والإجراءات لحله. وفي حالة المشكلات المعقدة، قد يقوم برفعها إلى أعضاء الفريق الأقدم. المهارات interpersonal؛ مهارات الاتصال الكتابي والشفهي؛ مهارات العمل الجماعي؛ مهارات استخدام مايكروسوفت أوفيس والحاسوب الشخصي؛ مهارات حل المشكلات تم بناء فيديكس على فلسفة تضع الأشخاص في المقام الأول، ونحن نأخذ هذه الفلسفة على محمل الجد. نحن صاحب عمل فرصة متساوية/عمل إيجابي، وملتزمون ببناء قوة عاملة متنوعة وعادلة وشاملة، نضمن فيها المعاملة العادلة ونوفّر فرص النمو للجميع. سيتم النظر في جميع طلبات التوظيف المؤهلة بغض النظر عن العمر أو العرق أو اللون أو الأصل الوطني أو الصفات الوراثية أو الدين أو الجنس أو الحالة الاجتماعية أو الحمل (بما في ذلك الولادة أو الحالة الطبية المرتبطة بها) أو الإعاقة الجسدية أو الذهنية، أو أي خاصية أخرى محمية بموجب القوانين واللوائح والأنظمة المعمول بها.
الراتب عند المقابلة
كوكيز
إعدادات الكوكيز
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.